活动执行经理的主要职责描述（精选25篇）

活动执行经理的主要职责描述 篇1

　　职责：

　　1.与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进营销策划项目的落实与推进实施;

　　2.完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期活动效果跟进工作;

　　3.参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

　　4.参与活动现场的管理(包括地推活动的执行及销售)，解决突发问题，传达项目更新资料;

　　6.负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理，生成报表报告。

　　任职要求：

　　1.具备优秀的人际沟通和语言表达能力、灵活机智的处事能力，及优秀的客户维护能力;

　　2.有强烈的工作责任心和团队合作精神，能承担较大的工作压力;

　　3.具有诚信的品格，工作细致、认真负责;

　　4.熟练操作各种办公软件，如Word， Excel， PowerPoint等;

　　5.具备销售、运营工作及珠宝行业相关工作者优先考虑

　　6.吃苦耐劳，可适应长期、短期出差

活动执行经理的主要职责描述 篇2

　　1、 跟盯现场各个环节，处理各种活动反馈问题，处理;

　　1、 负责项目组方案策划，组织针对方案创意，对接客户需求，梳理活动要求，测量场地等;

　　2、 协助上级领导进行活动相关物料统筹、筛选资源、供应商并汇报汇总;

　　3、 制作活动执行手册、报价;

　　4、 项目供应商沟通、完成搭建尺寸，材质，施工难度等质量管理，前期沟通监督及现场管理 。

　　5、 项目执行活动物料、演职人员、外协人员、各环节前期沟通现场管理;

　　6、 项目执行现场执行环节管理、监控，现场客户沟通及解决现场问题。

　　7、 负责统筹安排所辖项目的迈进、执行及查核进度，负责执行跟踪及执行反馈;

　　8、 负责所辖项目的对接，掌控项目各个环节，出现问题及时协调处理，确保项目的执行效果;

　　9、 完成公司其他的事物及其他工作

活动执行经理的主要职责描述 篇3

　　职责

　　1、负责演出项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进项目的落实与推进实施;;

　　2、完成各类演出项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

　　3、参与活动现场的管理，解决突发问题;

　　4、完成领导安排的其他工作。

　　任职资格

　　1、专科以上学历，有相关工作经验者优先;

　　2、具备执行能力，能够全面合理的配合团队作业分工及资源统筹，善于统筹、判断;

　　3、具有高度的工作热情，能够承受较强的工作压力，性格乐观开朗，谦虚谨慎;

　　4、富有团队合作精神和较强的集体荣誉感。

活动执行经理的主要职责描述 篇4

　　职责：

　　1、负责制定活动执行管理方案并与客户良好的沟通;

　　2、负责项目的组织协调、执行等工作;

　　3、根据活动项目制定活动执行、流程、细则等手册;

　　4、具有优秀出色的文案策划能力、提案制作和陈述能力;

　　5、具备良好的健康心理素质、积极处事态度，在项目执行中能很好的调动团队积极合作性;

　　6、将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作等;

　　7.熟悉各种市场活动物料费用情况;

　　8.具有演艺资源、客户资源的优先考虑。

　　要求：

　　1、具有会展、会议、市场推广活动策划等相关岗位工作经验，熟悉或从事过演出行业、婚庆行业或市场推广活动;

　　2、有2年活动策划及执行统筹经验，具有良好的客户服务意识及维护能力;

　　3、具备一定的项目执行，有一定的项目风险把控与全局思维能力，与客户沟通、谈判等。

　　4、拥有独立的工作能力和团队协作精神，具有较强的语言、文字表达能力等。

活动执行经理的主要职责描述 篇5

　　职责：

　　1、负责市场营销活动组织、实施和执行;

　　2、负责活动数据的收集、整理、分析及反馈，并提交活动效果评估报告;

　　3、对所负责工作范围内出现紧急情况能及时上报、协助处理;

　　4、主动提出合理方案，不断创新。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，20xx届应届毕业生，市场营销/新闻传播类等相关专业优先;

　　2、性格外向，喜欢接受挑战，有社团或学生干部经历者优先;

　　3、抗压能力强，能适应全国范围内经常性出差。

活动执行经理的主要职责描述 篇6

　　职责：

　　1.负责公司活动的落实和执行以及活动完结后的总结。

　　2.参与公司活动的前期策划，及宣传活动场地的设计和布置。

　　3.协助活动信息与活动效果的总结、汇报工作。

　　4.独立完成活动前期筹备与现场执行以及撤场等工作任务，配合负责人员完成本职工作;

　　任职资格：

　　1.熟悉相应的电脑办公软件，能制作PPT

　　2.有良好的沟通、协调能力和执行能力。

　　3，能接受任务繁重时加班

　　4.有激情，有想法，有熟悉电脑设计、制作者优先。

　　5.办事细致耐心，有较强执行力，服从公司安排，具有吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力;

　　6.创新意识强，对创意文化产业领域有一定的认知和理解，具备活动统筹执行等相关管理工作经验者优先;

活动执行经理的主要职责描述 篇7

　　职责：

　　1、协助培训项目管理：执行培训会务工作，负责培训现场组织协调及会后资料总结、存档工作。

　　2、协助完成项目的内容设计、组织安排、沟通协调和资料整理。

　　3、会务资源开发，拓宽培训组织合作渠道，了解同业动态。

　　4、开发培训师资，拓展专家资源，维护师资关系

　　5、部门安排的其他项目执行事务。

　　任职资格：

　　1、管理或相关专业专科以上学历，有相关工作经验优先;

　　2、良好好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神;

　　3、执行效率高，学习能力强，有良好的应变能力和一定的文字功底;

　　4、能熟练操作计算机，会办公软件;

　　5、能够适应短期出差。

活动执行经理的主要职责描述 篇8

　　职责：

　　1、协助公司完成各类论坛、研讨会的组织及执行工作;

　　2、协助公司完成各类展会的布展工作;

　　3、协助公司完成客户参访的接待组织工作;

　　4、完成活动数据的汇总、分配及效果跟进工作。

　　【任职要求】

　　1、本科以上学历，专业不限，广告、营销类优先;

　　2、3年以上市场活动执行及策划经验，熟悉大型主题活动、巡展活动、会议、展览活动的运作流程;

　　3、具备较强的组织能力、沟通能力、执行力;

　　4、有教育行业工作经验者优先;

　　5、能承受较重工作压力，能接受经常性出差。

活动执行经理的主要职责描述 篇9

　　职责：

　　1.公司供应商的开发、评估及合格供应商库的建立、维护更新。

　　2.负责各类活动、展会等的采购、制作工作。

　　3.组织与供应商的接洽、谈判，控制不合理的物资采购，落实采购进程并做好采购成本控制。

　　4.熟悉各种供应渠道和市场变化情况，不断完善采购流程，确保公司的正常采购需求。

　　5.与其它部门的对接及协调，部门事务及其它临时工作的安排。

　　任职要求：

　　1.大专以上学历。

　　2.熟悉公关、广告、展览展示行业供应商体系与专业知识。

　　3.熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准。

　　4.具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力及组织统筹能力。

　　5.良好的职业道德、很强的自我约束力，对行业状况比较了解。

　　6.熟练使用word、excel、ppt等相关办公软件。

活动执行经理的主要职责描述 篇10

　　职责：

　　1、负责活动项目的咨询策划，方案策划撰写工作;

　　2、结合公司资源优势，能够对活动进行策划、执行、评估与监测、整合、拓展各种活动资源;

　　3、负责高端论坛、会议、活动等策划举办和运营管理;

　　4、负责对现场活动的各个环节进行有效的执行和控制使活动达到预期的目标和效果;

　　5、发掘、联络和管理各类活动相关的供应商做好供应商管理;

　　6、负责活动后提交活动总结及分析报告;

　　7、带领团队完成项目。

　　职位要求：

　　1.本科学历，2年以上专业活动策划工作经验;

　　2.具备清晰的活动策划思路和前卫的活动创新能力;

　　3.具备全程运营过高端论坛、会议、活动的实际案例;

　　4.热忱、开朗、足够的创新意识，强烈的服务意识和时间观念，良好的团队协作精神;

　　5.熟悉Powerpoint、Excel等办公软件操作;

　　6.在广告公司或公关公司有活动策划经验者优先考虑。

活动执行经理的主要职责描述 篇11

　　职责：

　　1、与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进项目的落实与推进实施;

　　2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

　　3、参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

　　4、参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料;

　　5、负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理，生成报表报告。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，有快消行业活动执行经验;

　　2、熟悉活动的项目执行流程，能够管理好现场活动执行团队，协调各方关系;

　　3、工作积极主动，有责任心，具有较强的团队合作精神及独挡一面的执行能力;

　　4、具有较强的表达能力及人际沟通能力，具有较强的统筹、协调、应变及把控能力;

　　5、能适应短期出差。

活动执行经理的主要职责描述 篇12

　　职责：

　　1、根据公关活动与推广活动的要求，负责活动的现场执行;

　　2、在方案策划阶段，从执行角度为方案的可实施性提出合理化建议;

　　3、有公关与活动策划、活动、组织、协调、推广、巡展等操作经验，熟悉各种活动的大致流程，能够针对项目要求做出具体执行方案;

　　4、对策划方案进行落实，对活动流程全程监督;

　　5、撰写活动执行细案、执行预算、执行流程、项目时间推进表，预估活动现场效果;

　　6、具有创新思维能力，较好的沟通能力，较强的临场应变能力，有强烈的工作责任心和团队合作精神，可承担较大的工作压力;

　　7、根据团队人员的优点进行优化的具体工作分配，监控工作时间点;

　　8、进行团队建设及日常工作管理，提高团队作业水平。

　　任职资格：

　　1、全日制大专及以上学历(博士、硕士优先录取)，87年后，专业不限;

　　2、具有大中型汽车类行业广告、公关公司、婚庆、地产等行业工作经验，至少5年以上工作经验，其中2年以上相同岗位工作经验;

　　3、熟悉AV设备(灯光、音响、视频)、舞台效果、等常用公关执行常识;

　　4、熟练使用powerpoint、excel、word等办公软件;

　　5、具备良好的团队管理能力、良好的沟通协调能力和良好的团队协作意识;

　　6、具备独立运做项目的监控能力;有极强的执行能力与应变能力,组织调度经验丰富;

　　7、优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力;

　　8、工作积极主动态度严谨，认真负责，团队协调力强;

　　9、具备良好的职业心理素质及抗压能力;

　　10、有丰富的活动资源者优先考虑 。

活动执行经理的主要职责描述 篇13

　　职责：

　　1、负责医药零售终端项目的策划、执行、监控、调度及相关运营工作;

　　2、负责医药零售终端项目的客户沟通、项目主题策划、流程内容设计;

　　3、基于项目，对竞争类项目、客户需求、参与对象等进行需求调研及洞察;

　　4、负责项目数据和信息的汇总及分析，持续优化和完善项目，持续提升客户满意度;

　　5、参与公司重大活动项目的部分模块策划与运营。

　　任职资格：

　　1、有2年以上医药行业OTC推广经验或者广告业项目工作经验者优先;

　　2、本科以上学历，医药、市场营销、工商管理、广告学相关专业;

　　3、有较强的活动策划能力与业务规划能力;

　　4、拥有较强的学习能力和执行力，较强的责任心和抗压能力;

　　5、具备团队合作精神，较强的组织协调能力;

　　6、有较强的逻辑思维，数据分析能力和文字功底。

活动执行经理的主要职责描述 篇14

　　职责：

　　1、 负责活动的整体规划与及项目统筹管理工作;

　　2、 能独立完成项目，带领团队为客户提供高质量、专业化的服务，保证项目有效顺利进行;

　　3、 根据活动项目制定详细的执行流程、细则及标准说明的执行手册;

　　4、 活动执行推进质量的监控及督导;

　　5、 负责与客户、供应商、场地代理以及其他内外部门的谈判、沟通、协调人际关系;

　　6、 项目成本控制，寻求合适性价比，品质管控，确保提供高标准的服务质量;

　　7、 能积极配合业务人员与客户进行及时的联系、沟通，传递活动的价值。

　　岗位要求：

　　1、 大专及以上学历 ，两年以上相关工作经验，有广告、婚庆、会展、汽车服务行业从业经验者优先;

　　2、 熟练运用 Office软件;

　　3、 对方案实施有较强的进度把控和贯彻能力;

　　4、 具有较好的沟通能力，对客户的意图有很好的理解、把控和临场应变能力;

　　5、 具有一定的抗压性，能适应较快的工作节奏。

活动执行经理的主要职责描述 篇15

　　1、具有巡展、会议、活动策划、工作经验;需要有大型活动执行，组织，培训经验。

　　2.协助项目组的组织协调工作、项目执行部日常管理及上级交办任务;

　　3.根据活动项目制定活动执行活动流程、细则及标准说明的性质手册;

　　4.具有优秀出色的文案策划能力、提案制作和陈述能力;

　　5.具备良好的健康心理素质、积极处事态度，在项目执行中能很好的调动团队积极合作性;

　　6.将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求 完成工作;

　　7.具有文化、广告、公关公司或同岗位工作经历、熟悉或从事演出行业

活动执行经理的主要职责描述 篇16

　　职责：

　　1. 负责区域内督导人员的管理，及项目执行流程的监督与指导;

　　2. 参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

　　3.能够独立带领和团队执行项目;

　　4. 参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料;

　　5. 负责项目各类文件的审核、整理、汇总。

　　任职要求：

　　1. 拥有店销或路演项目执行管理经验;

　　2. 有相关活动执行及管理经验两个以上者优先;

　　3. 拥有店销项目执行经验及促销员资源;

　　4. 参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料);

　　5. 参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料;

　　6. 负责项目各类文件，数据和照片的汇总，整理，生成报表报告;

　　7. 有相关活动执行及管理经验两个以上者优先;

活动执行经理的主要职责描述 篇17

　　职责：

　　1、负责公司活动策划工作，参与项目工作分析、沟通、协调、反馈，掌握项目内容及客户需求;

　　2、根据客户需求，做出策略性的互动营销方案，独立完成活动策划，执行方案的撰写，能够参与制作过程，并落实到位;

　　3，负责整合营销、策略和媒介资源，全面支持案场推广工作，努力提高项目及公司品牌形象;

　　4、能参与活动实施现场流程总控，活动执行;

　　5、为公司项目和市场发展提供决策支持;

　　6、具备一定的管理能力和团队协作经验，团队合作意识;

　　7、带领策划团队深入研究客户需求，负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作，协同客户部完成各类策划案和推广方案。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，市场营销、广告学、媒体传播专业优先;

　　2、3-5年及以上活动策划及项目管理经验，具备开发不同地区的供应商能力;

　　3、能敏锐把握市场需求动态，具备大型活动的现场管理、总控能力;

　　4、有较强的抗压能力以及团队协作精神;

　　5、有优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调和人际关系能力，较强的方案策划和活动执行能力。

　　具备大型招商会、商务发布会、婚庆、产品发布会、主题定制活动经验者优先;

活动执行经理的主要职责描述 篇18

　　职责：

　　1、 负责客户公关活动执行工作的整体统筹，包括：制定活动的时间表、工作流程及人员分工等;

　　2、 负责活动场地的勘查、外联、制作搭建，活动中所需供应商的报价、谈判、沟通、等工作;

　　3、 根据客户需求、依据活动方案，监督和指导推广活动的现场运营;

　　4、 负责活动执行团队的基础培训及讲解，现场执行示范并及时给予优化建议，;

　　5、 负责活动效果的评估，并整理执行工作总结报告;

　　6、 负责活动总费用及毛利的管控。

　　任职要求：

　　1、25~35岁左右，大学专科及以上学历，市场营销、广告学专业优先考虑;

　　2、五年以上线下活动项目执行工作经验，二年以上管理工作经验，有直销行业、快消品行业工作经经验者优先考虑;

　　3、熟练操作Office软件，能应用AI、PS等绘图软件者优先考虑;

　　4、有较强的沟通及理解能力，可与客户、供应商、同事之间有良好的有效沟通。

　　5、细致，有条理，有责任心，能够承受较强的工作压力;

　　6、思路清晰、逻辑性强、拥有良好的团队合作精神及客户服务意识。

活动执行经理的主要职责描述 篇19

　　职责

　　1、 项目目标的完成;

　　2、 编写项目执行案和落实执行案;

　　3、 参与项目人员的培训和动员工作;

　　4、 项目过程中的数据管理和分析;

　　5、 撰写总结报告，提出改进意见和建议;

　　6、 维护合作关系，配合商务部积极拓展新项目;

　　7、 项目部团队建设。

　　任职资格

　　1、 专科以上学历，建材家居、第三方活动策划(类似家装建材行业的活动策划执行)同等经验两年以上;

　　2、 熟练使用办公软件;

　　3、 五年以上工作经验;

　　4、 能够适应出差、曾担任家居建材行业区域经理者优先;

　　5、 有家居行业经历、从事培训工作经验、团队管理经验和退伍军人(学历可放宽要求)优先。

活动执行经理的主要职责描述 篇20

　　职责：

　　1、主要做线下、新媒体服务的客户服务。

　　2、活动前期现场搭建的进度控制，质量把控，并妥善应对和解决搭建过程中的各种突发情况;

　　3、活动场地的落实，与活动配合公司的沟通、联络;

　　4、协调并负责舞台搭建，LED，灯光，音响验收，灯光、音响配置评估，现场节目及议程执行，活动彩排等。

　　5、活动现场的沟通、协调工作;

　　6、户外推广物料制作的全程跟踪，以及活动现场物宣传物料的落实工作;

　　7、配合完成相关市场工作及上级交代的其他工作;

　　8、活动结束后对活动执行的过程进行总结与汇报;

　　9、协调完成公司大型活动。

　　任职要求：

　　1、25-35岁，至少两年以上活动执行，新媒体服务的客户服务经验;有公关、会展、广告公司等相关工作经验的优先;

　　2、有多项公关活动现场执行经验;

　　3、具有印刷、制作材料、活动搭建、AV/灯光等相关知识;

　　4、具有良好的人际沟通能力和表达能力;

　　5、项目现场搭建的进度控制、质量把控，并妥善应对和解决搭建过程中的各种突发情况;

　　6、能承受较强的工作压力，适应经常性地出差;

　　7、能熟练操作日常办公软件，具备较强的活动策划与现场把控能力;

活动执行经理的主要职责描述 篇21

　　职责

　　1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

　　2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

　　3、与市场部、设计部、营销部以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;

　　4、负责公司线下文化活动的整体把控，策划，执行，及评估。

　　任职资格

　　1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;

　　2、熟悉线下活动整体运营，熟知视频制作、舞美搭建，服务过高校、政府、银行类客户者优先;

　　3、对市场有敏锐的触觉，能深度挖掘现有客户群体;

　　4、具有良好的亲和力、优秀的管理能力和适应力，良好的团队合作精神，适应加班。

活动执行经理的主要职责描述 篇22

　　职责:

　　1、根据项目实际情况制定相应的活动执行计划及方案，例如展会、发布会、演唱会、高峰论坛等。

　　2、将策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，负责活动物料制作、现场安排和跟踪跟进。

　　3、按照时间节点和质量要求完成工作，协调解决活动过程各类问题，解决突发问题，确保活动细节无误。

　　4、开拓、维持良好的合作商关系，能够准确判断项目需求，拓展客户资源，参与开发与洽谈。

　　任职要求：

　　1、具备良好的职业道德和操守、品格诚信、有强烈的责任心，并具有较强团队合作精神，灵活机智的处事能力。

　　2、有较强的抗压能力，可出差。能够解决工作中遇到的问题，按计划完成目标。

　　3、通晓活动制作、流程、设备、设计、声光电、服化道。

　　4、大型活动执行至少五年以上相关工作经验，有丰富的活动资源者或专业团体经验，形象好、气质佳有文艺特长的优先考虑。

活动执行经理的主要职责描述 篇23

　　职责:

　　1.从事日常客户联络沟通的基本工作;

　　2.协助项目总监完成方案撰写与提案;

　　3.参与项目执行、协助进行项目管理;

　　4.协助项目进行供应商沟通与沟管理;

　　5.整理相关会议纪要、项目进程报告等;

　　6.与客户负责人建立良好合作关系;

　　任职要求:

　　1.2年以上公关或广告经验;

　　2.大专以上学历;

　　3.地产、健康等行业服务经验优先;

　　4.良好的语言表达能力及人际沟通能力;

　　5.执行力强，优秀的团队意识;

　　6.结果导向，良好的抗压能力;

活动执行经理的主要职责描述 篇24

　　职责：

　　1、参与活动前期筹备;

　　2、活动现场的布置准备工作，分工安排，监督活动进度;

　　3、活动现场的管理，解决突发问题，传达活动更新资料;

　　4、完成各类活动的前期跟进、中期执行与后期的撤场工作;

　　5、负责活动各类文件、数据和视听资料的汇总、整理，总结活动效果;

　　6、发掘、联络和管理各类活动相关的供应商，做好管理;

　　7、熟悉公关活动执行，具有丰富的客户资源和合作伙伴资源。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历;

　　2、3年以上活动执行工作经验;

　　3、熟悉活动常用的搭建材料及常用的Audio Video设备、音响设备;

　　4、有线上、线下活动执行经验，了解各行行业;

　　5、对品牌推广、活动执行有较强的敏感性，富有创意，能对活动方案提出可行性的意见;

　　6、具备良好的沟通合作能力、较强的组织能力、协调能力、灵活处事的应变能力;

　　7、熟悉活动各部分的费用预算及合理控制活动的制作成本，有强烈的服务意识;

　　8、有大局观团队意识，完成领导布置的其他工作。

活动执行经理的主要职责描述 篇25

　　职责：

　　1、根据客户和公司要求负责活动执行环节，进行会议前期各项工作筹备;

　　2、在方案策划阶段，从执行角度为方案的可实施性提出合理化建议 ，理解策划方案，按策划要求将方案内容实现。

　　3、了解活动流程，把控项目的时间节点，做好项目合理分工，

　　4、对报名人员做好前期的沟通与服务 与客户保持良好的沟通，及时反馈项目的进展;

　　5、及时与其他部门保持沟通，准确传达需求，保障项目顺利进行

　　6、会议现场工作管理，各项会议事项对接;

　　7、会议品质管控、会议系统、流程建设优化;

　　8、会议后期总结、会议工作改进;

　　9、完成领导交待的其他工作。

　　任职资格：

　　1、从事过1年以上会务会展工作、酒店管理工作、大型活动策划执行工作优先或会展专业应届毕业生;

　　2、涵盖电话邀约的工作内容，有汽车一些领域活动组织经验优先;

　　3、责任感强、做事认真严谨、利他爱人、亲和力较强;

　　4、具有较强的系统思维能力、工作条理性强;

　　5、具备较强的统筹能力和沟通协调能力;

　　6、具备较强的执行力和心理抗压能力;

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