| 标题 | 活动执行经理岗位的工作职责描述5篇 |
| 范文 | 活动执行经理岗位的工作职责描述5篇 活动执行经理需要负责市场各类活动的组织、执行、跟踪、总结。下面是第一范文网小编为您精心整理的活动执行经理岗位的工作职责描述5篇。 篇一 职责： 1. 负责区域内督导人员的管理，及项目执行流程的监督与指导; 2. 参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料); 3.能够独立带领和团队执行项目; 4. 参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料; 5. 负责项目各类文件的审核、整理、汇总。 任职要求： 1. 拥有店销或路演项目执行管理经验; 2. 有相关活动执行及管理经验两个以上者优先; 3. 拥有店销项目执行经验及促销员资源; 4. 参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料); 5. 参与活动现场的管理，解决突发问题，传达项目更新资料; 6. 负责项目各类文件，数据和照片的汇总，整理，生成报表报告; 7. 有相关活动执行及管理经验两个以上者优先; 篇二 职责: 1、根据项目实际情况制定相应的活动执行计划及方案，例如展会、招商会等。 2、将策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，负责活动物料制作、现场安排和跟踪跟进。 3、按照时间节点和质量要求完成工作，协调解决活动过程各类问题，解决突发问题，确保活动细节无误。 4、开拓、维持良好的合作商关系，能够准确判断项目需求，拓展客户资源，参与开发与洽谈。 任职要求： 1、大专及以上学历，两年以上相关工作经验。 2、具备良好的职业道德和操守、品格诚信、有强烈的责任心，并具有较强团队合作精神，灵活机智的处事能力。 3、有较强的抗压能力，可出差。能够解决工作中遇到的问题，按计划完成目标。 4、通晓活动制作、流程、设备、设计、声光电、服化道。 5、大型活动执行至少五年以上相关工作经验，有丰富的活动资源者或专业团体经验，形象好、气质佳有文艺特长的优先考虑。 篇三 职责： 1、负责活动项目的咨询策划，方案策划撰写工作; 2、结合公司资源优势，能够对活动进行策划、执行、评估与监测、整合、拓展各种活动资源; 3、负责高端论坛、会议、活动等策划举办和运营管理; 4、负责对现场活动的各个环节进行有效的执行和控制使活动达到预期的目标和效果; 5、发掘、联络和管理各类活动相关的供应商做好供应商管理; 6、负责活动后提交活动总结及分析报告; 7、带领团队完成项目。 职位要求： 1.本科学历，2年以上专业活动策划工作经验; 2.具备清晰的活动策划思路和前卫的活动创新能力; 3.具备全程运营过高端论坛、会议、活动的实际案例; 4.热忱、开朗、足够的创新意识，强烈的服务意识和时间观念，良好的团队协作精神; 5.熟悉Powerpoint、Excel等办公软件操作; 6.在广告公司或公关公司有活动策划经验者优先考虑。 篇四 职责： 1、参与项目前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判，准备及分发物料); 2、了解项目中涉及物料的准备，控制成本，并严格监控活动的实施; 3、了解项目现场的相关管理制度及操作流程，熟悉工厂工艺，现场灯光搭建等： 4、协助上级组织协调管理项目进度，对整场活动进行监督管控; 6、对执行和最终执行的结果进行全面公正的评估，分析原始数据，撰写总结; 7、剩余物资物料的清点、处理，完成必要活动执行小结; 8、有独立执行大型项目、展会、展厅经验者优先考虑。 任职要求： 1、具有一年或以上公关活动、展览展示类执行经验; 2、良好的语言表达能力，沟通能力强，反应敏捷，能承受一定工作压力; 3、工作认真负责，严谨踏实，有良好的团队协作精神; 4、熟练操作各种办公软件，如Word, Excel, PowerPoint等; 5、具备良好的文字功底，具备活动方案的撰写及预算编制能力; 4、严格执行上级领导的安排。 篇五 职责 1、负责活动项目内容与细节确定进行良好有效的沟通，促进项目的落实与推进实施;; 2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作; 3、参与活动现场的管理，解决突发问题; 4、完成领导安排的其他工作。 任职资格 1、专科以上学历，有相关工作经验者优先; 2、具备执行能力，能够全面合理的配合团队作业分工及资源统筹，善于统筹、判断; 3、具有高度的工作热情，能够承受较强的工作压力，性格乐观开朗，谦虚谨慎; 4、富有团队合作精神和较强的集体荣誉感。 |
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