标题 | 公关总监岗位的具体职责 |
范文 | 公关总监岗位的具体职责(通用31篇) 公关总监岗位的具体职责 篇1职责: 1.制定企业的文化传播以及品牌传播方案,组织公关活动提高企业的知名度以及建立企业品牌; 2.整合媒介资源,建立有效的媒介传播手段; 3.处理企业危机公关,将企业的形象及声誉损失降至最低。 4、有大型国企或政府行政单位业务工作经历为佳,对主要政府部门有深入了解,熟悉相关政府职能部门体系和有关政策优先考虑。 5、性格开朗,为人热情大方,善于察言观色,有较强的人际交往能力,有良好的商务沟通技能技巧。 6、具备较好的商业意识和一定的商务礼仪知识,具备商务应酬的能力,应变能力强,能陪同总经理及高管出席各类商务应酬。 能力要求: 1. 有海外留学背景优先,形象气质佳。 2. 拥有丰富法律法院银行政府关系及媒体关系,能为企业品牌传播发挥作用; 3.具备领导管理能,随机应变能力,从容面对和处理公关活动中的突发事件,合理解决问题; 4.3年以上驾龄。 公关总监岗位的具体职责 篇2职责: 1、主持组织公共关系部门日常工作,制定公关计划、策略及执行,提升公司在媒体、机构及投资人等方面的品牌形象,及公司在行业内的影响; 2、配合公司品牌市场整体战略,开发、维护相关媒体及机构资源,建立和维护公司与媒体及机构之间的良好沟通与密切合作; 3、理解公司相关规划及政策,为公司品牌建设和推广提供支撑及渠道,为公司的持续健康发展创造良好的外部环境; 4、根据公关活动计划组织协调各方资源,筹办、监督活动执行策划及执行; 5、围绕公司及相关子公司及关联品牌的品牌战略、公告发布、信息披露等,制定公司公共关系策略与方案,建立公司媒体危机优化应对机制; 6、日常的媒体应对及危机公关事件处理; 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、新闻、中文、公共关系或市场营销相关专业本科以上学历,8年以上媒体及政府机构公关、项目管理相关工作经验; 2、丰富的公关事件处理及公关活动项目策划与执行经验,有财经\金融等媒体记者、编辑工作经验者优先; 3、优秀的表达能力、沟通能力和协调和较强的项目管理能力; 4、具有良好的团队合作精神,性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战。 公关总监岗位的具体职责 篇3职责: 负责与政府机构、企事业单位、景区合作开展的旅游类、文化类大型节庆活动与会议的运营及管理、策划及执行; 与客户对接,熟悉政府机构、企事业单位和景区的工作流程,能够与之紧密流畅沟通; 有经营意识,承担业务绩效考核; 对项目组的工作流程和环节实行指导与把控; 负责统筹管理项目组内所有工作,保证项目的质量; 项目的总控管理、项目组人员的管理、项目的执行及跟进、协调并配合公司其它部门共同完成活动项目的工作; 对一个项目的筹备、执行、收尾全部环节进行流程监控; 制定项目执行手册及活动结案报告等; 负责部门的整体搭建、团队的管理,包括部门发展规划、业绩考核、费用及项目成本的把控,并不断优化工作流程和成本结构。 任职要求: 1、大学本科以上学历,相关专业毕业。 2、三年以上活动、公关、会议相关工作经验。 3、具有较强的计划、组织、推动、实施、监控及协调管理能力。 4、具有认真、严谨、务实的工作态度和责任心; 5、具有丰富的统筹管理经验和高效的执行力。 6、为人和善,善于与他人合作,能够团结团队。 7、能带领团队独立完成大型活动的策划和执行工作,拥有相关人才资源和工种资源。 公关总监岗位的具体职责 篇4职责 协助建立和维护政府关系网络,优先了解政府事务,促进与公司的商业目标、战略规划相结合; 协助制定政府公关工作计划,负责政府关系开拓和维护; 为公司业务开展、项目实施、市场活动等提供政府资源支持; 及时了解政府最新政策、信息,为公司日常运营及业务拓展提供政策等方面的支持; 提升公司在相关政府层面的认知度,整合公司内部资源,获取政策优势。 政府职能部门关系公关与维护; 任职资格 本科以上学历,5年以上相关工作经验; 具有良好的气质谈吐,责任心事业心强,良好的学习能力; 有丰富政府资源和人脉,能够根据公司需要,建立和开拓新的政府关系网络。 公关总监岗位的具体职责 篇5职责: 1、根据公司的发展战略与管理要求,负责公司对外的关系协调,并与其建立良好关系,通过与各相关部门的联络及定期沟通,为公司建立、拓展及维护良好、畅通的关系及沟通渠道,获得相关支持,为公司运营及业务拓展提供支撑; 2、掌握最新政策、法规和行业信息,分析对公司业务的影响,制定合适的对策及解决方案,开拓并创造双赢的合作机会,为企业争取各项荣耀、奖励以及正面宣传的机会; 3、组织安排公司高层参加行业重大活动,对接企事业,拓展企事业相关领域的项目机会。 职位要求: 1、本科或以上学历,相关工作经验2年以上; 2、具有丰富的资源,能够根据公司需要,建立和开拓新的关系网; 3、有效预见走向及趋势,能够预警和处理相关危机事件; 4、较强的语言表达和沟通能力,出色的公关能力和谈判技巧,拥有一定的各项资源和行业人脉关系; 5、法定节假日休息,节日福利等 公关总监岗位的具体职责 篇6职责: 1、负责公司外联、商务接待、业务公关和危机处理工作; 2、负责对接重要客户,开发、公关和维护各环节,促成重要客户的合同签定及订单下达; 2、了解市场动态,不定期拜访客户,保证和重要客户的长期稳定的战略合作; 3、完成领导交办的其他任务; 任职要求: 1、25-45周岁,男女不限,大专以上学历; 2、相貌端正,身体健康,为人忠厚; 3、良好的个人综合素质、沟通交流能力和危机处理能力; 4、反应机敏,创新性强,执行力强; 5、可出差并可长期任职。 公关总监岗位的具体职责 篇7职责: 1. 根据企业的年度战略发展目标,制定相应的计划及方案; 2. 负责目标企业与客户的需求开发和商务拓展工作,达成团队销售目标; 3. 进行客户需求引导和需求挖掘,制定针对企业客户的方案报价和合同协议等; 4. 监督管理客户项目的日常进展,同时统筹管理多个项目及活动; 5. 维护、经营和持续开发公司现有客户资源,挖掘客户企业更大的潜在需求; 6. 做好客户关系维护和客情关系处理; 7. 完成上级领导交办的事宜。 任职要求: 1. 工商管理、市场营销等相关专业本科以上学历,形象气质佳; 2. 有三年以上大客户开发管理经验,有企业、商会资源优先; 3. 沟通能力强,善于协调人际关系,有良好服务意识; 4. 有一定计划组织能力,较强执行力和团队合作能力; 5. 具备商务谈判和良好沟通能力。 公关总监岗位的具体职责 篇81. 根据企业的年度战略发展目标,制定相应的公关计划及方案; 2.组织实施和监督公关计划,处理突发事件; 3.制定企业的文化传播以及品牌传播方案,组织公关活动提高企业的知名度以及建立企业品牌; 4.与企业内部其他部门沟通协商,配合公关部门举办大型公关活动或者品牌推广活动; 5.整合媒介资源,建立有效的媒介传播手段; 6.处理企业危机公关,将企业的形象及声誉损失降至最低。 公关总监岗位的具体职责 篇9职责: 执行公司市场公关计划,配合公司项目策划公部门对外的各项公关活动; 开展公众关系调查,并及时调整公关宣传政策; 主要负责高尔夫球场陪同公司大客户出席各类商务活动; 协调处理各方面的关系; 提供现场会等方面的公关支持; 任职要求: 1、年龄22到35周岁,身高160cm以上(限girl) 2、大专及以上学历; 3、热爱影视,运动及高尔夫文化 4、思维敏捷、善于沟通,亲和力强,形象气质佳,具有良好的职业素养。 5、较正视力不低于1.0,近视者能接受上班时间佩戴隐形眼镜; 6、性格开朗、具有良好的顾客服务意识; 公关总监岗位的具体职责 篇10职责: 1. 负责剖析公司自有品牌的市场定位,制定品牌发展战略,根据公司平拍情况与相关政府、协会、媒体、合作伙伴(各类品牌、公关,媒体、营销、广告等)进行搭建关系或战略合作洽谈。 2. 负责根据公司品市场品牌发展战略组织线上线下各类市场活动,并对活动进行把控(新闻发布会、体验会、客户活动等); 3. 负责根据市场活动执行情况进行收集客户反馈工作,分析宣传效果,为调整公司品牌发展方向提供有效信息; 4. 负责公司对外新闻内容组织,公关稿件撰写或审阅,监控后续发布效果; 5.负责公司公关形象监控,危机预警和相应危机管理及处置。 6. 完成领导颁布的其他任务。 任职要求: 1. 大学本科及以上学历,五年以上公关相关行业工作经验; 2. 有0-1项目建设成功案例经验者优先考虑; 3. 具备良好的人脉关系、社会资源、政府关系,与政府部门有良好的合作关系及专家资源者优先。 4. 较强的观察力、应变能力,优秀的人际交往、协调能力和社会活动能力,能够胜任跨职能、多任务管理; 5. 有一定的挑战精神,能够适应创业逆境,抗压力强,与公司共同成长。 公关总监岗位的具体职责 篇111、 全面负责客户年度品牌传播策划方案、公关传播策略,洞悉行业信息动态,提高团队服务水准,提升客户满意度; 2、 结合公司业务特点,负责公司相关稿件内容管理,包括选题策划、内容组织与攥写及传播执行工作; 3、 提炼公司平台优势价值,长期持久的维护客户关系,综合分析客户的产品、竞争对等各方面的状况信息,不断挖掘客户需求; 4、 负责公司高层领导的人物专访、深入话题的撰写与媒体发布管理; 5、 负责公司微信公众号、微博的内容选择与撰写,针对日常话题、行业活动和热点事件进行新媒体撰稿,管理公众号文章排期与日常维护,扩大粉丝数量、提升粉丝的活跃度; 6、 准确把握客户需求,正确引导客户,并将信息对项目组人员进行有效传达,促使项目准确有效地达成,致力于提升客户满意度; 7、 对项目的经营做财务评估和判断,以确保项目的利润指标完成,并对所负责客户进行合理的客户评估,进行合理的资源协调管理; 8、 负责团队管理、建设及整体规划,为团队成员提供业务培训与指导,保证团队综合能力的持续提升。 公关总监岗位的具体职责 篇12职责: 1. 根据企业的年度战略发展目标,制定相应的公关计划及方案; 2.组织实施和监督公关计划,处理突发事件; 3.制定企业的文化传播以及品牌传播方案,组织公关活动提高企业的知名度以及建立企业品牌; 4.与企业内部其他部门沟通协商,配合公关部门举办大型公关活动或者品牌推广活动; 5.整合媒介资源,建立有效的媒介传播手段; 6.处理企业危机公关,将企业的形象及声誉损失降至最低。 应具备的能力 1.拥有丰富的政府关系及媒体关系,能为企业品牌传播发挥作用; 2.具备领导管理能力,建设一支优秀的公关团队; 3.丰富的公关知识、公关技巧以及公关经验,能合理处置企业公关问题; 4.随机应变能力,从容面对和处理公关活动中的突发事件,合理解决问题; 5.沟通协调能力和人际交往能力; 6.良好的心理素质,具备强大的心理承受能力和坚强的意志; 7.统筹规划能力,统筹安排部门事务,遇到突发事件时能管理领导。 公关总监岗位的具体职责 篇13职责: 1、负责媒体资源整合,与各大媒体进行策划沟通、合作洽谈,与媒体保持有效沟通,并建立长期稳定的合作关系; 2、监控舆情,及时与相关媒体进行积极沟通,进行危机公关预警并妥善处理 3、制定品牌年度规划以及与此相配合的公关策略,包括但不限于公关活动、事件、营销等;参与公司品牌建设与运营,通过专业、有趣的内容营销,提高公司自媒体的关注度和活跃度 4、品牌团队(及公关团队)的组建、管理及培养。 任职要求: 1、本科以上学历,形象气质佳,沟通表达能力佳。 2、积极主动,认真负责,有上进心、承压力强,时间管理和自我管理能力较强者。 3、有危机公关处理经验和能力,有丰富的政府资源和媒体资源。 4、良好的商务谈判、人际交往能力,敏锐的洞察力和感知力、逻辑思维及应变能力强。 5、具备独立组织商务活动能力和洽谈经验。且从事公关人士优先。 公关总监岗位的具体职责 篇14职责描述: 1、根据公司整体战略制定品牌建设目标及品牌发展的策略。 2、根据业务需求,策划、组织、实施公司各类线上线下推广活动,提升企业品牌形象,维护开发商、客户资源、各类媒体关系; 3、根据公司品牌建设目标,实施公司门户网站、微信、微博等自媒体的运营、管理; 4、.建立品牌管理的规范和流程,完善vi体系确保各类对外展示形象的统一性; 5、拓展和维护政府、商会等重要圈层渠道及合作伙伴关系; 6、定期监测外部媒体以及网络舆论环境,提前对品牌危机进行预制并采取相应措施减低影响力; 任职要求: 1、本科以上学历,5年以上同等岗位工作经验; 2、熟悉公关媒体品牌推广运作,有广泛的各类媒体关系;有自媒体运作经验; 3、擅长策划、组织、实施品牌推广活动; 3、具备良好的沟通合作技巧和团队建设和管理经验; 4、敏锐的市场洞察能力、对中高端品牌有较深入的了解;优秀的自我学习及创新能力; 5、有商用房地产的相关领域工作经验。 公关总监岗位的具体职责 篇15职责: 1.根据集团年度发展战略和经营目标,协助集团总裁制定全国的媒体、异业同业商务合作的发展策略和规划。 2.负责全国性(重点广东省)及代表性的渠道,如公办民办小学,幼儿园;培训机构及政府项目合作的开发和合作洽谈。 3.根据市场策略和预算,组织制定分公司媒体、异业同业商务合作的策略与执行。 4.策划适合分公司的媒体及渠道合作模型,建立可执行的模板,明确各项推广业务指标管理和并进行有效的实施。 5.与分公司保持密切的日常沟通,建立成体系的沟通机制,保证信息及时准确传达。 【任职要求】 1.热爱教育行业,大专以上学历。 2.市场、公关、新闻工作经验2年以上,自有渠道者优先录用。 3.有良好的谈判,沟通协调及表达能力。 4.乐于挑战,善于适应压力,具备快速学习的意识和能力, 5.高度的职业精神,敏锐的市场洞察力和创新能力 公关总监岗位的具体职责 篇161、负责公司全面客户服务工作,主持客户服务部门管理 2、负责整体客服部门规范化管理,制定规范化的客服工作流程,负责客服人员培训与工作指导 3、负责与各部门保持良好的业务沟通与协作,为公司提供有力的决策参考及建议 4、提高公司客服工作质量,保证良好的公司形象、品牌及美誉度 5、建立、维护和改善客户服务体系的工作标准和运作模式,不断完善和优化服务质量 6、代表公司形象和利益,拓展和维系公司高端客户群体,处理客户危机事件 公关总监岗位的具体职责 篇17职责: 1、负责集团品牌的核心策略制定,围绕品牌制定传播策略、媒体规划并落地; 2、根据集团的发展,制定负责公司媒体公关、公共事务管理、品牌管理目标与方针; 3、根据公司的业务规划,负责公司整体形象及品牌宣传工作;。 4、指导集团旗下各品牌公关传播策略,建立健全集团品牌管控体系。 任职资格: 1、全日制统招本科或以上学历,传播、广告、市场营销、公共关系专业优先; 2、32-40岁之间,有4A公司或知名消费品行业相关经历; 3、具有较强的品牌意识、品牌定位及品牌构建能力; 4、具有优秀的数字营销能力,精通品牌传播; 5、具有较强的市场应变等能力,较强的资源整合和品牌管理能力; 6、具有较强的沟通能力,清晰的逻辑思维能力,形象气质佳。 公关总监岗位的具体职责 篇18职责: 一、媒体公关 1、充分理解公司战略目标及品牌定位,建立媒体档案库,拓展和维护公司媒体资源关系网络; 2、负责相关公关文案的撰写、质量把控、媒体发布、监控与评估宣传效果,不定期线上/线下公关活动策划、执行与成效追踪; 3、根据公司业务需要,制定和执行相应的品牌公关传播计划,包括但不仅限于媒体发布会、行业活动、品牌活动等; 4、拥有一定的媒体合作对接经验,善于挖掘主流媒体资源; 二、政府关系 1、建立、发展和维持与政府相关部门的良好关系,取得政府对公司工作的持续支持,参与项目谈判,争取优惠政策和条件,获得项目批文,推进项目顺利进行; 2、积极参与并组织协调行业成员单位活动及会议,在行业内树立专业化形象; 任职要求: 1、35岁以下,本科及以上学历,市场营销、品牌宣传、新闻传播类专业优先考虑;5年以上品牌公关工作经验,PR稿件撰写经验; 2、具备品牌营销、媒体公关专业知识,对品牌公关传播及危机公关拥有一定的行业认知及个人见解; 3、丰富的媒体资源,熟悉主流媒体的传播途径与内容特色,出色的文字撰稿能力、行业深度分析能力。 公关总监岗位的具体职责 篇19职责: 1、负责政府关系协调、沟通工作,综合协调相关政府部门协作关系及人员维护,建设和维护公司与政府的沟通平台; 2、掌握政府政策、法规或信息,分析对公司业务发展的相关的政策、计划和趋势走向等,争取政府相关资源的倾斜,制定合适的对策及解决方案,协调内外公关关系,为公司的发展制造良好的内外环境; 3、熟悉危机事件媒体的运作,能与媒体部门的保持顺畅的沟通与管理,能处理各种媒体公关应急事宜; 4、负责公司与相关政府有关的日常沟通和文件往来,包括日常接待、会议参与、公函写作等,负责参与并实施公司的各项政府活动。 任职要求: 1、男女不限,30-45周岁,专科及以上学历,专业不限; 2、十年以上工作经验,五年以上外联公关工作经验,具备直销企业危机事件处理经验佳,熟悉政府关系,较强的政府公关能力; 3、熟悉企业市场部工作流程,人脉广,外联经验丰富,做事稳重,擅于沟通,具有优秀的团队建设和管理能力。 公关总监岗位的具体职责 篇20职责: 1、根据公司的发展战略与管理要求,负责公司对外的关系协调,并与其建立良好关系,通过与各相关部门的联络及定期沟通,为公司建立、拓展及维护良好、畅通的关系及沟通渠道,获得相关支持,为公司运营及业务拓展提供支撑; 2、掌握最新政策、法规和行业信息,分析对公司业务的影响,制定合适的对策及解决方案,开拓并创造双赢的合作机会,为企业争取各项荣耀、奖励以及正面宣传的机会; 3、组织安排公司高层参加行业重大活动,对接企事业,拓展企事业相关领域的项目机会。 任职要求: 1、本科及以上学历,公共关系、市场营销相关专业; 2、大型地产行业或大集团行业背景,政府或事业单位优先考虑; 3、20xx年以上公关工作经验,5年以上同岗位工作经验; 4、具有丰富的资源,能够根据公司需要,建立和开拓新的关系网; 5、熟悉相关专业市场的行情,有效预见走向及趋势,能够预警和处理相关危机事件; 6、具备较强的语言表达和沟通能力,出色的公关能力和谈判技巧,拥有一定的各项资源和行业人脉关系,形象气质佳! 公关总监岗位的具体职责 篇21职责: 1. 根据公司战略,负责制定公司品牌策略,年度公关策略; 2. 公关传播策略的制定及海内外公关传播计划执行;国内外媒体关系的维护及新闻传播规划; 3. 监测全球媒体报道,并协助做好信息分享及危机预警工作; 4. 负责解决对外合作中产生的其他问题,具有危机公关的能力。 5. 根据媒体属性不同,撰写以及审核公关稿件、传播内容和拟定一致的对外口径; 6. 拓展相关媒体资源,负责大众媒体关系的维护。 任职要求: 1. 学历本科及以上,国际关系、新闻、传媒、管理相关专业者优先;有海外留学及工作经验者优先。 2. 有集团品牌规划和品牌体系搭建实践经验;5年及以上大型互联网公司公关经验者优先考虑;擅长与媒体、政府等打交道,具备优秀的谈判能力;并熟悉相关各类活动的策划、执行; 3. 有较好的媒体传播资源,擅长维护友好的媒体关系,定期与媒体保持良性沟通,; 4. 熟知媒体环境和传播手段,具有整合营销或公共关系策划、组织及项目管理能力; 5. 文字功底好,能流利撰写相关汇报材料、演讲稿等类型的文字资料; 6. 具有出色的沟通谈判能力和应变能力。思路清晰、严谨,具备良好的抗压能力; 7. 擅长危机公关,具备相关成功经验; 公关总监岗位的具体职责 篇22职责: 1. 负责公关客户的开发及维护,配合业务团队推进公司项目实施和合作; 2. 参与制定和执行公司公关计划及日常拜访等公关策略,负责公司各项公关活动落地; 3. 维护公司重要人脉客户资源,拓展公司与外界的合作; 4. 提供市场开拓及展会、技术论坛等方面的公关支持; 5. 协助公司领导接待和拜访重要客人,商务随行,负责执行公司公关活动的接待、应酬等工作; 6. 通过市场客户维护拓展公司销售渠道。 任职资格: 1. 形象气质佳,为人亲和力强,活泼开朗; 2. 具备一定的社会阅历,有丰富的商务公关和应酬经验; 3. 年龄20-29岁,身高160cm以上,口才优秀,普通话标准,言行举止大方得体; 4. 文笔好、极佳的沟通能力,较强学习能力; 5. 能承受较大工作压力,能接受短期出差。 公关总监岗位的具体职责 篇23职责: 1、负责客户品牌的定位、品牌理念的挖掘,制定相应的发展规划; 2、参与制定集团品牌的年度以及重大项目的规划; 3、负责品牌公关项目的落地执行,落实年度规划的各类品牌营销活动与公关活动; 4、制定品牌营销活动的策略,包括主题、内容规划、媒介组合与投放、线上线下活动落地、传播物料制作、监测与总结; 5、负责管理与对接包括公关、数字营销、媒介资源、舆情监测等。 6、负责公关团队建设及管理; 工作技能: 1、大专以上学历,相关公关、广告、新闻工作经历四年以上; 2、较强关系管理能力,灵敏的新闻嗅觉和市场洞察力,具有快速有效的公关危机处理能力; 3、具有较强谈判应变能力,公关新闻专题策划能力及项目执行力; 4、了解国内各媒体运作模式,拥有并开拓深厚的媒体资源,具备丰富互联网媒体资源及传播经验者优先; 5、优秀的人际沟通能力,具备较强团队管理与组织协调能力,能承受较强工作压力; 6、媒体的PR传播策划执行经验,并有成功案例; 7、有公关活动项目策划及执行与拓展能力。 公关总监岗位的具体职责 篇24职责: 1. 充分理解公司整体发展战略,策划执行公司各金融业务线公关发展战略; 2. 根据公关策略和管理要求,落实独立项目的文稿撰写,包含不限于:项目介绍、项目官方新闻稿件、产品软文、领导人观点稿、行业综述稿等; 3. 与团队一起制定传播计划、执行工作流、撰写公关稿件、传播内容和拟定一致的对外口径,监控、评估发布媒体的宣传效果; 4. 与团队一起落实年度峰会、行业沙龙、司庆等重点项目执行与后期传播; 5. 与公司各个部门沟通和协调,确保公司对内对外传播内容的调性统一、准确、有传播力; 6. 配合上级在媒体关系层面帮助公司监控公关舆情,危机预警和相应危机管理及处置; 建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系,树立良好的品牌形象。 任职要求: 1. 经济、金融、新闻、中文、传媒、广告等相关专业,本科及以上学历; 2. 5年以上财经类媒体、金融机构品牌公关相关工作经验; 3. 深度了解互联网金融及金融科技行业发展历程,具备一定的财经、金融专业知识储备。了解行业监管要求,可清晰判断企业自身优劣势及风险点,为公关决策提供有力支撑; 4. 有较强逻辑思维能力,有一定新闻敏感度。能够独立撰写公关稿、新闻稿、综述稿、专访稿、报告等,文字功底扎实。具备互联网金融行业公关类文案写作经验者优先; 5. 有较强的沟通能力及跨部门协作能力。心态开放,具备创新意识、优秀的学习和领悟能力; 6. 工作严谨,责任心强,有团队意识和集体意识; 公关总监岗位的具体职责 篇25职责: 1、负责与新闻媒体的关系维护,日常稿、采稿、约访等相关的新闻媒体工作; 2、根据品牌需要和产品特点,进行市场调研和 PR 传播的年度规划; 3、针对市场动态,开展符合品牌发展节奏的事件营销,提升品牌影响力和公信力; 4、监控公关舆情,危机预警和相应危机管理及处置; 5、活动策划:包括线上活动、线下活动以及其他的合作活动,新闻发布会、体验会、客户活动等; 6、建立行业研究报告机制,为公司管理层决策提供支持。 任职资格: 1、本科以上学历,新闻、广电、中文等相关专业,3 年以上相关工作经验; 2、具有丰富的纸媒、网络媒体、电视媒体等资源和较为完整的媒体分发网络; 3、善于捕捉媒体热点,优秀的撰稿能力及突发事件处理能力,良好的人际关系建立能力、抗压能力; 4、形象气质良好,谈吐热情大方。 公关总监岗位的具体职责 篇26职责: 1、进行公司公关品牌体系的建设,维持并提升公司良好的社会公众形象;利用媒体渠道的优势,负责制定企业品牌定位、公关战略和执行计划;推广宣传公司的形象及品牌,扩大企业知名度、美誉度; 2、负责公司公关项目的策划、媒体关系的开拓与维护,建立并维护与主流媒体的沟通合作渠道; 3、全面策划、组织公司各类新闻发布会、研讨会以及其他公关活动;独立策划宣传方案,制定宣传方案实施步骤计划,批准后执行; 4、起草企业品牌工作计划,以及综合性总结报告,起草领导有关讲话稿以及集团信函等文件材料; 5、建立有效的危机公关预警体系,应对企业可能出现的各项危机; 6、企业网站内容规划,文字、图片等上传内容的撰写与整合; 7、撰写上报有关部门的重要综合性文字材料。 任职资格: 1、本科及以上学历,新闻、传媒、广告等相关专业; 2、具有较强的新闻敏感性,了解媒体运作方式,善于开发及整合财经媒体资源。在媒体界具有较好的人脉关系者优先。 3、熟练基本的办公软件,文字功底深厚,文笔流畅,针对电影产业及商业需求,能撰写具有针对性的稿件,同时监控报道过程和传播效果。 4、具备快速沟通与协调能力,具有良好的个人品行与职业操守,能适应较强的工作压力。 公关总监岗位的具体职责 篇27职责: - 根据公司的发展战略,了解由于政策变化而对公司业务影响的方面的信息,使公司的管理政策应时调整; - 建立与政府相关机构长期良好的沟通关系,就公司核心业务领域建立政府关系网络; - 掌握最新的政策法规或信息,分析对公司业务的影响,制定合适的对策及解决方案; - 协助公司申请相关经营资格或证照的工作; - 代表公司参与相关政府活动,与各相关政府机构保持友好接触; - 协调内外公关关系,为公司的发展制造良好的内外环境。 任职资格要求: - 3年以上大型集团公司政府事务部门相关工作经验;拥有北京、广州、上海等地相关监管机构人脉关系优先录用; - 擅于处理政府公关,涉及业务投诉、政府监管等方面的应急事宜有应对之道;掌握政府公文的撰写流程和规范,熟悉政府事务项目管理工作流程、节奏;能独立并指导完成政府项目的拓展及报备工作。 - 良好的应变决策能力及危机处理能力; - 优秀的人际交往和协调能力,极强的社会活动能力。 公关总监岗位的具体职责 篇28职责: 1. 根据公司的战略,制定总部的市场公关战略,细化制定年度市场公关计划,包括可量化的目标、策略和战略(年度、季度、月度); 2. 策划公司年度有爆点的市场活动,组织线上线下资源,与总部IP资源对接,寻找合适的市场资源,与公司旗下各空间和线上平台联动,带领团队完成活动的执行; 3. 建立机遇空间的媒体宣传平台,利用新媒体形式,协助支持机遇空间的品牌及产品推广活动; 4. 建立机遇空间文案、标识等标准,负责公司对内、外视觉及宣传的质量,建立监督及实施体系; 岗位要求: 1. 3年以上市场公关行业管理经验,具有广告公司、连锁品牌线上线下市场公关检验尤佳; 2. 精通大型活动的策划,熟悉媒体平台和新媒体的运营; 3. 有较强的应变和创新能力; 4. 有出色的组织和沟通能力,能联动各方资源; 5. 有出色的管理能力,有体系化管理的经验。 公关总监岗位的具体职责 篇29职责: 1、负责公共关系部工作规划和系统提升,统筹管理部门日常事务; 2、负责提升公关接待品位,跟进落实公司重要客户接待、大型访问团参观工作; 3、负责内外部关系资源的开拓、整合、利用与管理; 4、完善公关后勤保障系统; 5、负责专职和公关人员的培训与辅导,打造内部专业化公关资源池; 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、5年以上工作经验,从事过公关、营销、政府机关单位大型接待工作为佳,有企业办公室主任、公共关系经理、总监等工作经验优先; 3、有亲和力,表达能力优秀,形象气质佳; 4、具备良好的团队管理能力和跨部门沟通协调能力; 5、具备较高的外语水平,能代表公司接待外宾及安排外事活动; 6、热爱教育行业, 认同国泰安正诚爱文化,工作细致,注重细节。 公关总监岗位的具体职责 篇30职责: 1、负责客户关系的维护及客户公关需求的深度发掘; 2、帮助客户明确传播目标,提供专业、全面的公关建议及服务; 3、全面把控项目提案、报价、执行及效果评估等各环节工作; 4、培养和管理公关团队。 任职资格: 1、本科以上学历,英语良好; 2、五年以上大客户品牌全案服务和公关传播管理工作经验; 3、精通品牌营销、公共关系、互联网传播等领域的专业理论,有丰富的实践应用经验 4、广泛的社会关系和客户资源; 5、思维灵活,具有优秀的策划及提案能力,优秀的人际沟通能力、客户沟通技巧以及丰富的团队管理经验。 公关总监岗位的具体职责 篇31职责: 协助内部各部门建立与营销、运营、品牌相关的公共关系,并整理成信息库; 根据市场和公司需求协助制定各种公共关系战略和战术,及时调整公司各项公关事务的发展方向; 善于商务及社会资源(如政府、媒体、三方公司等)的维护、沟通与管理,能有效协调合作伙伴、客户和跨部门之间的关系; 负责起草与制定各类公关、市场类文稿与方案,并有宣贯讲解方案的能力; 负责组织或参与公司来访人员的接待工作,具备各类活动的组织策划能力; 善于利用一切机会和场所社交活动中进行公共活动或品牌宣传; 负责制定公关计划、管理制度、工作程序以确保上述任务的完成; 完成上级领导交办的其他事宜。 【任职要求】 全日制本科及以上学历,工商管理、市场营销,金融等相关专业; 两年以上公关相关工作经验,有商务谈判成功案例优先考虑; 形象气质佳,情商较高,有敏锐的市场洞察力与优秀的语言沟通能力; 对工作富有激情,有团队精神,能适应工作压力。 |
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