| 标题 | 项目绩效管理制度 |
| 范文 | 项目绩效管理制度（精选3篇） 项目绩效管理制度 篇1第1章总则 第1条目的 为提高房地产项目的运作效率，充分调动项目部工作人员的积极性，结合本公司实际情况，制定本制度。 第2条适用范围 本制度适用于房地产项目部全体工作人员，考核对象包括项目和个人（项目经理和项目部工作人员）。 第3条考核时间 房地产项目考核时间为项目竣工后20日内。 第2章考核的组织管理 第4条项目管理委员会 项目管理委员会由公司总经理、工程总监、人力资源部经理、投资发展部经理、市场部经理等组成，具体负责房地产项目考核的组织管理工作，其职责包括以下内容： 1、负责对项目进行评审、项目考评工作的组织、监督与指导等。 2、负责纠正项目考核工作中的不规范行为。 3、负责审核项目负责人制订的项目工作计划和项目考评指标。 4、负责审批项目考评结果。 5、负责监督项目负责人对下属的绩效考核。 6、受理项目人员的考评申诉。 第5条人力资源部 1、组织项目管理委员会对项目实施考核。 2、绩效考核方法的指导与培训。 3、对项目部的考核结果进行汇总、整理。 4、协调处理项目部绩效申诉的具体工作。 5、负责为项目成员建立绩效考核档案。 第6条项目经理 1、负责项目绩效考核工作的落实。 2、负责帮助本项目成员制订工作计划和绩效指标。 3、指导项目成员收集整理考评信息。 4、负责对所属项目部成员进行竣工考核评价。 5、负责所属员工的绩效反馈，并帮助员工制订绩效改进计划。 第3章考核内容 第7条项目经理考核指标，如下表所示。 项目经理绩效考核表 考核人职务考核阶段考核时间 主要指标权重目标值得分 计划完成率20%按计划完成 按制工期20%在合同期内完成任务 工程质量30%项目工程质量合格率100%，优良品率达到85%以上，观感评分达到85分以上 费用控制率15%控制在100%范围以内 安全生产15%杜绝死亡，防止重伤，轻伤率控制在%以下 合计得分 综合评价： 第8条项目部成员考核指标，如下表所示。 项目部成员绩效考核表 考核人职务考核阶段考核时间 考核指标权重关键事项记录得分 工作计划完成率35% 团队合作20% 敬业精神15% 工作态度15% 工作能力15% 合计总分 意见、建议与综合评价： 第9条综合评价成绩的计算 综合评价成绩=绩效考核得分×项目竣工评价系数 项目竣工评价系数根据项目竣工后由相关评价主体对项目进行评价，得出最终得分，确定项目的竣工评价系数，具体参见下表。 项目竣工等级优良中一般差 项目得分91~100分81~90分71~80分61~70分60分以下 项目竣工系数 第4章项目考核结果的整理和应用 第10条项目奖金发放的依据 公司根据项目部成员的绩效考核成绩发放项目奖金，具体发放标准如下： 1、项目经理应发奖金额=项目部总奖金的40%×（项目经理综合评价成绩/100） 2、项目部成员应发奖金额=项目部成员综合评价成绩×（不包括项目经理） 第11条作为员工培训的依据 人力资源部门根据员工绩效考核得分情况，进行深入分析，找出可以通过针对性培训进行改善和提升员工业绩的因素，制定相应的培训方案。 第12条作为职位晋升的依据 第5章附则 第13条本制度由人力资源部负责制定、解释与修改。 第14条本制度自×年××月××日起生效。 项目绩效管理制度 篇2第一章总则 第一条为了加强消防安全管理,保障国家和集体财产免受危害,保证公司的正常经营,根据有关消防法规和集团公司有关制度,结合本公司实际情况制订本制度。 第二条消防工作实行'预防为主,防消结合'的原则,每个部门都应遵守国家消防法规和本公司《消防管理制度》,任何人发现火警,都有义务自救扑灭,并应立即向公司领导汇报,组织力量扑救。 第三条凡消防重点部门,要做到:防隐患清,防火责任落实,义务消防员落实,消防和管理制度落实,消防器材落实,灭火应急措施落实; 第二章 防火责任制 第一条在公司防火责任人领导下,拟订消防工作计划。 第二条防火责任制部门为公司保安部,熟悉本公司的服务性质、特点,掌握有关消防常识,做好火灾预防工作。 第三条监督部门、管理处落实做好防火工作,开展防火宣传教育。 第四条经常性进行防火检查,对防火隐患提出整改意见。 第五条按生产性质配备必须的消防器材,组织义务消防队开展工作,定期开展学习和训练。 第六条对本部门的火灾、火警等事故,积极组织员工自救,协助防火责任人查明火灾原因。 第三章 岗位消防责任制 第一条担任电工、电梯维护的工作人员,必须经有关部门考试合格后,取得操作证,方可独立操作。 第二条严格执行《电工安全安装规程》、《电工操作规程》、不准乱接乱拉临时电线,随意增设电器设备,未经有关部门审核的供电设备和不符合规定的供电设备,电工有权拒绝安装。 第三条经常检查维护责任区内的各供电设备,设施不准带病运行,发现电线绝缘层老化、超负荷、接触电阻过大等隐患,应及时整改。 第四条在处理电器故障时,必须切断电源,同时挂上警告牌,如必须带电操作时,要在有人监护下进行。 第五条更换熔丝(保险丝)应根据额定容量计算安装,不得任意加大。 第六条经常保持工作场所清洁,不得在配电房内进餐、堆放可燃物。配电盘下面、电动机周围要保持清洁。 第六条懂得各种灭火器材的使用方法和电气火灾的.扑救知识。 第四章 消防管理知识 第一条火源管理制度 1、储存使用易燃、易爆物品的场所,物资仓库、配电房、机房等重要地点,一律禁止烟火,设置'严禁烟火'的标志。 2、场地上的可燃物,每日要清除,集中处理,做到文明生产,夏令高温季节,严禁在中午动装、领发易爆品; 2、部门领用的危险品,必须由专人保管,严禁转借,并有消耗记录。 第二条电源管理制度 1、公司室内外电器线路、设备安装,严禁非电工人员和无'电器安装技术考试合格证'的电工拆装,电工必须严格遵守'电工安全操作规程',实行分片包干,责任到人,定期检查、维修和保养; 2、严禁配电线路超负荷运行和电器设备带病运转,电器设备周围要保持清洁、干燥,不准堆放杂物,使用人员发现异常现象,要及时报告电工及领导,采取措施加以排除; 3、库房的电器设备,必须符合仓库防火安全要求,电线装置在硬质套管内,线路灯具装置在道路上方,开关应设在库外,下班切断电源。易燃易爆物品储存使用的场所,应符合防火、防爆要求; 4、各部门要安装临时线路,要改线、增容、减容,需经物管部批准,临时路线要定人安装,限期拆除; 5、集体宿舍宿舍一律不准用电炉、热得快等电器,严禁用灯泡取暖。 第三条消防器材维修养护和保养制度 1、消防器材要实行专人保管,责任到人; 2、除抢险救灾外,严禁消防器材挪作他用; 3、灭火器应经常检查保养,按期换药、充气,要放在便于取用的规定地点,要防止阳光曝晒和雨淋酸碱腐蚀,泡沫灭火器冬季注意保暖; 4、消防泵要经常检修,保证随时拉得出,用得上; 5、消防器材必须放置在醒目的地点,不得遮盖或在上面挂搭其它物品;消防栓周围不准堆放物品,并保持道路畅通。 第五章 奖罚条例 第一条在消防工作中有下列事迹的集体和个人给予表彰奖励100-500元。 1、消防安全宣传教育普及,预防措施落实,组织制度健全,火险隐患及时消除,消防器材设备完整好用,无火灾事故工作成绩突出的; 2、热爱消防工作,积极参加消防活动,成绩显着的; 3、遵守消防法规,制止违章行为,事迹突出的; 4、及时发现和消除重大火险隐患、避免火灾发生的; 5、积极提供合理化建议,改进防火工作获得良好效果的; 6、对发现火警及时扑灭,避免事故发生的; 7、在消防工作其它方面做出显着成绩的。 第二条违反消防法规和本公司《消防安全管理制度》的,有下列行为之一者,根据情节轻重,分别给予罚款100-500元或行政处分,情节特别严重的,直至追究刑事责任。 1、违返消防管理规定或安全操作规程不听劝阻的; 2、在明令禁止吸烟、用火的区域场所内吸烟、用火的; 3、违反用电管理规程,经提出仍不改正的; 4、对消防监督部门提出整改的意见,有条件而拒绝整改的; 5、损坏消防设施、器材、工具的; 6、擅自将消防器材、工具挪作他用的; 7、值班人员擅离职守或者失职的; 8、不按规定装运、储存、使用易燃易爆、剧毒化学危险物品的; 9、违反其它消防管理规定的。 第六章 防火责任网络图(略) 第七章 附则 第一条 本制度解释修改权属公司综合部,本制度自下发之日起执行。 项目绩效管理制度 篇3一、各管理处所属库房要指派专人管理,库房钥匙由专人负责,做好六防工作。(防火、防盗、防汛、防鼠害、防危险品混存、防霉残损)。 二、库房门、窗要加装防盗门和防盗窗,仓间内配备足够的'消防器材,物器分类码放,留有安全间距,确保通道畅通。 三、严格执行安全检查制度,发现问题立即采取措施,并及时汇报。库管人员上班进入库房前必须检查库房门锁有无异样,下班离开时要检查仓间,拉闸断电,关窗锁门。将钥匙集中存放,并做好检查记录。 四、严禁在库房吸烟,使用明火。 五、严禁在库房内使用电热设备,乱拉照明线路,使用大瓦数电灯泡。 六、严禁挪用库房配备的消防器材。 七、严禁在库房内会客、留宿,非库房工作人员末经允许不得入内。 八、及时清除库房内的废、旧杂物。 九、对来历不明,性质不清及私人物品不得入库存放。 十、易燃、易爆、剧毒、危险物品要专库专放、专人保管,严格领用手续,并报安全部门备案。 十一、库房专职人员应熟知消防知识,掌握消防器材使用方法,熟悉消防设备放置。 十二、发现问题及时向安全部门及上级主管部门报告。 |
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