渠道分销经理工作的主要职责（精选34篇）

渠道分销经理工作的主要职责 篇1

　　职责：

　　1、协助渠道伙伴推进电子商务转型，建立良好的市场、政府、协会合作资源和关系;

　　2、引导和支持伙伴经营计划制定及执行;金蝶产品销售业务，并树立重要行业样板客户;

　　3、积极开展网格内招募布局，为渠道伙伴提供人才支持;

　　4、积极组织和开展市场活动及培训，提升自身及合作伙伴营销和实施交付能力，帮助伙伴达成业绩目标。

　　岗位要求：

　　1、本科毕业，计算机、会计专业、电子商务、市场营销等相关专业，有激情有创意的在在校生或1-2年工作经验(实习或工作);

　　2、工作责任心及主动性强，勤奋、认真，具备团队沟通精神，有较好的沟通、理解和学习能力，富于激情及创造性;

　　3、对软件渠道管理、直销、电商及云产品领域有强烈意愿，并愿意长期发展;

　　4、具备较强的应变协调能力，能独立处理紧急问题，并善于处理客户关系;

渠道分销经理工作的主要职责 篇2

　　职责：

　　1、负责市场渠道的开拓和管理维护，制定渠道策划、渠道开发等发展规格，并组织实施、制定项目年度、季度、月度渠道营销计划并且组织实施执行;

　　2、跟进各项渠道外部合作的进程和质量，完成营销节点所需要各种渠道活动的落实和实施、根据公司下达的任务指标，进行指标分解，有效达成业绩指标;

　　3、全面拓宽渠道确保销售业绩的达成，对大客户的建立、维护、谈判、统筹管控项目渠道团队与外部渠道资源;

　　4、负责渠道客户问题的收集、反馈、解决，支持和维系渠道关系，定期与各渠道机构组织不同的市场活动，以推广公司品牌及寻到潜在的目标客户;

　　5、按要求完成渠道费用立项、验收工作、渠道各类台账填写及完善，负责组织收集相关行业政策，分析市场发展趋。

　　任职资格：

　　1、优先，大专及以上学历，5年及以上房地产渠道经验，3年以上渠道管理经验，业绩突出;

　　2、具备较强沟通表达能力，正直、责任心强、应变能力强，端正大方，性格阳光;

　　3、具有独立开展行销、电销、竞品拦截、大客户拓展谈判、活动策划、组织能力，勇于接受工作挑战，能够承担业绩目标压力;

　　4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先考虑;

　　5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;

　　6、具有全国50强公司或知名代理机构渠道管理经验者优先。

渠道分销经理工作的主要职责 篇3

　　职责：

　　1、按照公司发展目标，负责分销渠道开展和执行，提出可行性方案;

　　2、负责分销渠道管理，制订和完善相关制度和工作流程;

　　3、优化销售组织结构，建立相关运作系统，组织销售人员工作交流，培养队伍的工作能力，提升销售能力;

　　5、利用公司内、外部资源来完成个人UPS、精密空调销售目标，定期拜访客户，建立长期良好的客户关系;

　　6、完成上级布置的任务。

　　任职要求：

　　1.自动化、机械电子，市场营销、计算机等相关专业背景，大专及以上学历;

　　2.有从事UPS电源、机房精密空调销售经验者优先;有渠道分销经验者优先;

　　3.经培训后能独立完成UPS、机房精密空调产品市场推广与开发;

　　4.具备客户沟通和商务处理能力，具有良好的团队协作精神;

　　5.熟练使用office软件，熟悉招投标流程会制造标书;

渠道分销经理工作的主要职责 篇4

　　职责：

　　1、 渠道开拓：开拓软件代理伙伴、系统集成商、运营商等渠道伙伴，完成年度渠道个人销售指标。

　　2、 渠道规划：渠道市场分析、市场评估以及渠道金字塔建设规划;根据规划、布局、独立发展渠道成员。

　　3、 渠道建设：渠道合作信息收集、渠道合作资格评估、合作协议谈判及签订、合作伙伴业务规划、合作伙伴培训、销售项目支持。

　　4、 渠道市场：样板客户建立、渠道市场策划、市场活动开展以及渠道品牌宣传。

　　5、 向伙伴传递致远营销与服务价值。

　　任职要求：

　　1、3年以上软件类产品渠道销售经验。

　　2、 有一定IT或软件行业代理商及系统集成商客户资源。

　　3、 较强的沟通协调能力、具备商务谈判经验。

　　4、 积极主动，喜欢具有挑战性工作，对工作有信心和激情。

渠道分销经理工作的主要职责 篇5

　　职责：

　　1、协助渠道伙伴策划市场活动，并负责推进市场活动展开;

　　2、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作;

　　3、支持和维系渠道关系，发展二级分销商，深化渠道;

　　4、协助渠道操控小型项目;

　　5、完成上级交给的其它事务性工作。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，计算机、电子等理工类专业;

　　2、具有较好的市场营销知识，较强的市场开拓能力，掌握市场策划、谈判技巧、销售等业务运作流程并能熟练应用;

　　3、有2年以上IT相关行业渠道拓展工作经验，具备较强的压力承受能力，熟悉安防监控行业优先。

渠道分销经理工作的主要职责 篇6

　　职责：

　　1. 主要负责华南区域的餐饮渠道的开发和维护，包含连锁餐饮企业、酒店、网吧、学校及高端娱乐场所、高铁高速服务区等;

　　2. 针对特渠制定月度、季度开发规划，策划活动并推动执行;

　　3. 制定和确定给予公司特渠的价格体系并维护渠道价格体系;

　　4. 定期规划出对餐饮渠道、网吧、高端店的品牌及市场推广活动的组织、制定、执行;

　　5. 负责对经销商及其人员的管理培训，提高经销商市场运作能力;

　　6. 按照公司要求收集渠道信息，制作相关报表、报告反馈。

　　任职要求

　　1.大专以上学历;

　　2. 熟悉和操作过餐饮、网吧和封闭式渠道，有一定的人脉关系和合作的客户网络;

　　3. 对上海及周边的城市比较熟悉，对市场的价格体系和操作模式有个人深刻的了解;

　　4. 对特渠经销商的谈判和活动执行有自己的特色和思路想法;

　　5. 优秀的沟通及协调、组织能力和解决问题的能力;

　　6. 良好的销售和谈判技巧和敏锐的市场判断力;

渠道分销经理工作的主要职责 篇7

　　职责：

　　1、负责公司产品线下渠道商开发，建立稳定的合作关系，达成公司销售业绩目标;

　　2、制定KA分销渠道年度支持政策及推广费使用方案;

　　3、负责辖区的市场管理，收集市场信息、竞品信息和用户反馈等;

　　4、维护KA销售渠道的客情关系，树立良好的公司口碑;

　　5、建立客户信息资料及客户档案，并负责相关销售的数据统计、分析。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，三年及以上经销商管理经验，有美妆行业经验的优先;

　　2、熟悉KA系统合作规则、并有一定资源的优先;(商超、生活馆等)

　　3、良好的沟通谈判能力及执行能力，能承受较大的工作压力;

　　4、具有一定独立分析及解决问题的能力。

渠道分销经理工作的主要职责 篇8

　　一、对接集团工厂和相关oem工厂：

　　1、 根据市场需求开发具有市场竞争力的相关产品，从而完成更好的产品销售业绩;

　　2、 对接好与集团和工厂相关的业务流程，如:特价申请、产品开发、计划排产等;

　　3、 和供应商反馈客户需求和问题，并和工厂协商解决方法;

　　二、对接线上平台：

　　1、 根据业务需求和产品销售进度，寻找对接平台类目负责人进行品牌平台直接的资源对接如：开店、活动资源匹配等;

　　三、对接电商客户：

　　1、 负责引进优质的线上经销商，协助经销商完成更好的店铺销售业绩;

　　2、 根据经销商的前端需求，开发更具有竞争力的产品;

　　3、 制定和贯彻全年产品线的任务规划与相关政策，良好的线上市场管控;

　　4、 解决好客户的产品售后问题以及相关需求;

　　四、公司内部：

　　1、 组织或协助公司制定季度、年度经营目标，完成公司销售业绩指标;

　　2、 领导团队建设，确保部门日常管理有序进行;

　　3、 编制部门年度费用预算，对费用进行控制与管理。

渠道分销经理工作的主要职责 篇9

　　职责：

　　1、 负责唯品会、京东、聚美等电商垂直/闪购平台渠道的入驻及管理;

　　2、 负责微博，微商，SNS等电商渠道的建立与管理。

　　3、 与商品部/设计部/技术部/仓储物流部等配合，做好各渠道活动上线，活动推广的实施、维护、管理工作，积极推进品牌在各渠道的销售;

　　4、 销售数据的审核，活动总结与数据分析;

　　5、 与平台方建立良好的工作关系。

　　Candidate Requirements

　　1、大专以上学历，四年以上电商商务经验;

　　2、熟悉电子商务网站结构及运作模式，对产品促销活动有相当的策划和组织能力;

　　3、务实开放、执行力强，做事有思路有策略，喜欢挑战，热爱电子商务，愿意学习;

　　4、具备很强的沟通能力及创造能力，出色的执行能力及市场分析、公关、沟通和商务谈判能力;

　　5、有京东、天猫或者在其他任何平台上面有相应的渠道资源者优先考虑;

　　6、熟悉母婴，时尚，美妆，家居行业，有电子商务网络分销经验者优先。

渠道分销经理工作的主要职责 篇10

　　职责：

　　1、负责对接线上线下渠道商家/分销客户的拓展，负责各销售渠道的洽谈、合作、维护;

　　2、主动开拓不同渠道分销客户的市场，针对具体渠道制定有效的营销方案;

　　3、负责渠道的销量，带领团队完成公司下达的销量和渠道开拓目标;

　　4、及时收集了解主要竞争对手情况，提出应对策略和建议;

　　5、及时解决在销售和顾客服务过程中涉及到的商品问题;

　　6、自带渠道资源者优先。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，有3年以上电子商务购物平台/B2B拓展工作的经验与维护经验;

　　2、具有独立的分析和解决问题的能力，良好的总结能力和分析能力，对市场敏锐，服务意识强，可以独立拓展渠道业务;

　　3、有良好的沟通技巧，具备专业的谈判能力，理解与应变能力强，具备良好的客户关系管理能力，以及合理的目标设定和评定能力。

　　4、具备良好的抗压能力及团队管理能力。

渠道分销经理工作的主要职责 篇11

　　职责：

　　1、辅助经理经营管理销售团队，能够独立制定计划并进行解决跟踪;

　　1、了解公司产品、负责市场新产品销售相关事项，有一定的团队管理能力;

　　2、负责市场部团队销售技巧和方法的培训教学，责任心强，能承受一定的工作压力;

　　4、合理划分公司每天作业区域，及时发现下属团队所存在的问题并高效解决;

　　5、负责团队，必须能带动整个公司的氛围，保证员工每天的积极状态;

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，年龄18-28，有1-2年管理经验的的优先考虑;

　　2、市场营销专业优先考虑，有销售管理相关方面的经验，勤奋敬业，吃苦耐劳、具有较强的抗压能力;

　　3、良好的个人形象、面对问题较强的反应能力

　　4、良好的团队凝聚力以及人际交往能力

渠道分销经理工作的主要职责 篇12

　　职责:

　　1)负责公司经营产品的国内分销(时尚、美妆，3C，母婴、家居百货)，制定相应的推广计划并加以实施;

　　2)负责国内分销渠道的客户开发与管理，洽谈供货合作(商品报价、洽谈、签约、供货管理、结算管理);

　　3)对接客户的管理工作，日常事宜的沟通与协调，建立良好的客户关系，促进业务友好合作，持续掌握分销商的情况，做好分销过程中的信息及时反馈;

　　4)定期进行市场调研，反馈出口行业的热销品牌和商品信息给相关部门开发货源。

　　【岗位要求】：

　　1)有一年以上的大客户或国际、国内分销经验、代购经验;会说粤语者优先;

　　2)对时尚、美妆、数码等产品有兴趣，了解美妆、时尚产品信息，有时尚、美妆分销经验的优先;

　　3)了解跨境电商相关知识，各平台规则和平台动向，能够独立开拓互联网或线下分销商合作渠道;

　　4)有责任心，较强的沟通能力、优秀的谈判技巧，良好的人际关系处理能力，有团队精神，能承受一定压力。

渠道分销经理工作的主要职责 篇13

　　职责：

　　1.负责所辖区域客户的拓展以及公司代理通信产品的推广及销售;

　　2.执行公司的销售政策、价格政策、促销政策;

　　3.按时完成销售统计报表与销量上报工作;

　　4.竞品信息的收集与反馈;

　　5.完成公司安排的其他工作。

　　任职要求：

　　1.年龄20-35岁，大专及以上学历;

　　2.良好的语言表达能力、有责任心、具备团队精神;

　　3.有快速消费品从业经验，或者有通信行业经验者优先考虑。

渠道分销经理工作的主要职责 篇14

　　职责：

　　1、负责公司产品的销售及推广;

　　2、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

　　3、管理销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;

　　4、合理分配工作和任务，及时掌握团队成员的工作情况及成果并对其进行恰当的绩效考评和激励。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，市场营销等相关专业

　　2、5年以上销售工作经验;

　　3、有线下KA渠道、特通渠道等日化洗护开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀;

　　4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力;

　　5、能承受较大压力，适应长期出差。

渠道分销经理工作的主要职责 篇15

　　职责

　　1、按照公司的市场发展目标，负责分销渠道发展策略的参与与制订，提出可行性方案;

　　2、负责分销渠道的全面拓展和管理工作，制订和完善具体的执行制度和工作流程;

　　3、负责分销渠道的创新管理，建立和完善售前售中售后的服务管理体系，确保有效推广;

　　4、优化销售组织结构，建立全面的分销人员的运作系统，组织分销渠道岗位人员的工作交流，建设和培养分销渠道队伍的工作能力，提升销售能力;

　　5、完成上级布置的任务和项目。

　　任职资格

　　1、高中及以上学历，市场营销等相关专业;

　　2、3年以上渠道销售工作经验，有丰富客户资源者优先;

　　3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀;

　　4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力;

　　5、能承担较大压力。

渠道分销经理工作的主要职责 篇16

　　职责：

　　1. 根据渠道销售策略，进行经销商的开发与管理;

　　2. 组织销售活动，完成计划任务及各项考核指标;

　　3. 负责向渠道客户传达公司政策及信息，维护并巩固其所辖渠道的合作关系;

　　4. 制定有效的渠道激励考核，对所辖团队进行培训和进行日常工作管理;

　　5. 提供渠道服务支持，协助渠道客户做好渠道终端销售人员的培训和管理工作。

　　任职资格：

　　1、 有开发管理渠道客户经验，并能及时收集反馈竞争对手信息;

　　2、 有汽车售后产品市场客户资源，如机油、轮胎，汽车养护产品市场开发者优先;

　　3、 具备较强的沟通与谈判能力，有敏锐的市场嗅觉与市场分析能力;

　　4、 熟练掌握办公软件，可以根据客户需求制定活动方案

渠道分销经理工作的主要职责 篇17

　　职责：

　　1、完成在分管区域内渠道的拓展，招代理商、二级渠道等任务;

　　2、贯彻公司的渠道政策以及相关理念，制定本区域内相关发展策略并予以执行;

　　3、负责对代理商的考察、洽谈、评估，协助代理商对代理项目进行推广和销售;

　　4、根据公司下达的指标，负责对代理商的业绩进行监控、督促和管理;

　　5、负责协助代理商对区域市场进行开拓，并对代理商进行培训;

　　6、负责对区域内的项目合同的跟踪和落实，以及项目催收。

　　7、敏锐察觉市场变化，并在分管区域内收集行业信息、反馈市场信息，做出处理意见并及时上报公司;

　　8、维护公司利益，树立公司形象，在于客户交流中保持诚实可靠，不卑不亢的态度。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，至少三年渠道销售经验，有房产销售经验者优先;

　　2、具备较强的市场开拓、客户沟通能力，较强的沟通技巧和团队管理能力;

　　3、有较强的沟通能力，熟悉一手房销售流程;

　　4、较高的执行力，快速响应能力，具备良好的语言表达及商务谈判能力;

　　5、有服务意识，对工作有较高热情;

　　6、注重效率、能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识;维护公司利益，树立公司形象，在于客户交流中保持诚实可靠，不卑不亢的态度。

渠道分销经理工作的主要职责 篇18

　　职责：

　　一、参与制定符合公司品牌战略的分销政策和制度、运作流程及规范;

　　二、负责公司淘系、天猫等分销平台的招商、分销工作，制定相应的营销计划;

　　三、熟悉跨境电商业务，通晓各个跨境电商平台和渠道;

　　四、与公司其他运营部门组织联合或促销行动，推动渠道销售与品牌合作关系;

　　五、负责客情维护，及时解决分销商出现的问题，并管控分销商价格体系;

　　六、定期提交销售业绩报表、月度提成表;

　　任职资格：

　　一、国际贸易、电子商务或市场营销等专业毕业，拥有化妆品类品牌分销资源经验佳;

　　二、性格外向、逻辑思维能力强，具备良好的沟通技能和客户服务意识;

　　三、责任心强，具备较强的抗压能力;

　　四、有电子商务行业经验一年以上：

　　五、 有良好的团队意识，能够吃苦，认可我司企业文化。

渠道分销经理工作的主要职责 篇19

　　职责：

　　1、负责市场渠道新客户开拓,收集所在区域内相关信息，产业分布，网络现状，竞争对手情况;

　　2、整合公司各产品线资源，与运营商集团及省公司开展各项合作，独立拓展商务关系，梳理运营商内部人员架构，协调资源支持项目，持续跟进项目，对效果负责;

　　3、执行公司的各项销售政策，完成销售目标

　　4、完成领导下达的任务，做好区域内的代理商开发工作

　　5、熟悉并且掌握所在区域的客户网络意识，目标客户共性以及市场共性。

　　6、熟悉3C电子市场;不定期出差，拜访客户，考察市场。

　　任职资格：

　　1、两年以上互联网或移动通讯行业商务合作经验，熟知三大运营商架构，具备集团、省公司及基地资源;

　　2、熟悉互联网、移动通讯行业知识，思维缜密、逻辑性强，较强的创新能力;

　　3、具备创业心态，优秀的战略思维与商业敏锐度，优秀的计划性、前瞻性、对外综合能力;

　　4、 有国内品牌销售经验优先 ，有省代，国包等客户资源者优先;

　　5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和较强的沟通技巧、谈判技巧，善于维护客户关系;

　　6、具备较强的分析和解决问题的能力，愿意接受不定期出差;

渠道分销经理工作的主要职责 篇20

　　职责：

　　1、掌握区域内经纪公司的运营情况，建立良好的合作关系;

　　2、负责拓展及维护区域内经纪公司，通过寻求经纪公司门店战略合作，将公司的新房项目推荐到经纪门店， 实现新房经纪公司的联动，对合作经纪公司提供极致服务和支持;

　　3、完成团队业绩指标;

　　4、搭建团队及培养新人;

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，20-30周岁;

　　2、对销售工作充满热情，能接受陌生拜访工作形式，两年以上房地产销售或渠道拓展工作经验，具有经纪行业经验者优先考虑;

　　3、有较强的团队合作意识、具良好的服务意识、亲和力和吃苦耐劳的精神;

　　4、具有敏锐的洞察力和观察力并有较强的沟通能力。

渠道分销经理工作的主要职责 篇21

　　职责：

　　1.区域经销代理商的规划、发展、签约及日常管理;

　　2.负责区域销售业务，巩固传统市场、开括新市场;

　　3.收集反馈代理商的信息，做好客户档案的归档;

　　4.维护与本区域代理商的关系，建立长期合作伙伴关系;

　　5.协助代理商拟定方案、招标投标;

　　6.执行公司的各项营销政策、营销活动方案，完成季度、年度销售指标;

　　7.完成公司分配的其他任务。

　　任职要求：

　　1.有吃苦耐劳的精神及良好的沟通表达能力;

　　2.工作的主动性、责任心强，具备开拓及协调客户的能力，能承受一定的压力;

　　3.有一定的文字功底，能协助代理商完成项目方案拟定。

渠道分销经理工作的主要职责 篇22

　　职责

　　1、按照公司的市场发展目标，负责分销渠道发展策略的参与与制订，提出可行性方案;

　　2、负责分销渠道的全面拓展和管理工作，制订和完善具体的执行制度和工作流程;

　　3、负责分销渠道的创新管理，建立和完善售前售中售后的服务管理体系，确保有效推广;

　　4、优化销售组织结构，建立全面的分销人员的运作系统，组织分销渠道岗位人员的工作交流，建设和培养分销渠道队伍的工作能力，提升销售能力;

　　5、完成上级布置的任务和项目。

　　任职资格

　　1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;

　　2、3年以上快消/日化品/3C行业渠道销售管理工作经验，有丰富客户资源者优先;

　　3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀;

　　4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力;

　　5、能承担较大压力，适用出差。

渠道分销经理工作的主要职责 篇23

　　职责：

　　1、负责分销平台、分销代理商的拓展、维护、扶持等工作;

　　2、负责实现分销中心的月度、季度、年度经营目标;

　　3、负责销售团队的管理工作;

　　4、负责分销中心的数据运营管理工作。

　　任职资格：

　　1、大专，商务管理、市场营销类专业及优先考虑;

　　2、有分销管理工作经验或母婴行业经验;

　　3、有线上分销管理经验，熟悉分销价格体系，代理制度;

　　4、基本技能：较强的市场分析能力，优秀的业务拓展能力，良好的行业人脉关系，良好的沟通能力、协调能力、分析能力、语言表达能力、市场应变能力、学习能力与解决问题的能力;

　　5、基本素质：良好的职业道德与职业操守，良好的心理素质，能承受高压，强烈的进取心及精力充沛，富开拓精神。

渠道分销经理工作的主要职责 篇24

　　职责：

　　1、按照集团公司战略，针对性开发分销商并对分销商进行整理和筛选;

　　2、根据商品营销活动方案，及时同步分销商信息并协调活动节奏;

　　3、及时监控分销商销售数据及价格，持续掌握分销商情况，监控并规范分销商行为;

　　4、完成集团对淘宝分销渠道的销售指标并跟进分销商销售数据，对分销商进行考核。

　　任职要求：

　　1、3年以上商务拓展、渠道开发、销售工作经验

　　2、对商品较强有分析判断能力以及敏锐度;

　　3、熟悉产品市场动态及分销商体系，有分销商渠道开发及管理运营经验;

　　4、具有较强的对外交流沟通能力以及对内组织协调能力;

　　5、熟悉淘宝分销体系，抗压能力强。

渠道分销经理工作的主要职责 篇25

　　职责：

　　1、 开拓建立地区市场的代理渠道。

　　2、 管理当地区域代理商经销商;寻找潜在合作伙伴， 与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。

　　3、 行业渠道建设，渠道管理和渠道关系维护等工作。

　　4、负责年度渠道营销计划的制定，渠道奖励政策及方案的制定，跟进渠道代理商推进营销计划，监控执行过程;

　　5、负责代理商销售指标分解及执行过程的监控，掌握代理商项目进度，并详细记录反馈的信息并协同技术支持制定可行解决方案;代理商销售数据的统计分析;

　　6、负责渠道代理商档案建立和管理;掌握代理渠道发展情况，存在问题及对应问题提出整改方案并实施;定期走访代理商，并掌握存在的问题进行改进;

　　任职资格：

　　1、大学专科以上学历，条件优秀者可适当放宽要求;

　　2、与代理商的谈判和沟通能力强;

　　3、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先考虑;

　　4、具备较为丰富的商业资源并广泛运用的能力;;熟悉并了解信息安全领域的渠道管理模式;

　　5、良好的突发事件处理能力;在渠道管理岗位工作3年以上;

渠道分销经理工作的主要职责 篇26

　　职责：

　　1、行业渠道开拓，渠道管理和渠道关系维护等工作;

　　2、通过电话和网络寻找和开发渠道合作伙伴，与潜在合作伙伴或代理商进行商务洽谈和签约;

　　3、定期出差，负责维护好区域内代理商，对区域代理商的销售和技术支持人员进行培训和指导;

　　4、承担具体的公司分配的销售区域和销售任务,并完成分配的销售目标;

　　5、负责经销商开发、经销商维护、市场督导等工作;

　　6、制定分销商的具体支持措施和分销活动策划，协助分销商成长;

　　7、对公司产品线进行管理，确保分销平台流程的流畅和规范的运作;

　　8、对分销客服、物流、支付等问题的督办及沟通衔接工作;

　　9、 保证资金的安全，降低应收账款风险;提高产品运销率，完成每月的回款任务;

　　10、销售数据及资料的整理，定期制作报表，根据销售情况策划促销活动，提升业绩，分销活动提交等。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，具备两年以上分销招商和客户维护工作经验。有一定线上、线下分销经验优先;

　　2、 熟悉商场、超市、母婴店运营及铺货流程;

　　3、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力，分析与解决问题的能力;

　　4、高度的责任心，工作高效，具有较强的承压能力;

　　5、出色的人际沟通能力，分析问题及解决问题能力强。

渠道分销经理工作的主要职责 篇27

　　职责

　　1、 执行公司策略，负责区域内行业客户的开发，完成销售目标;

　　2、 维护和提升厂商的合作关系，达到客户管理的目标要求;

　　3、 负责合同的签订、销售活动、回款、品牌宣传及促销的落地执行;

　　4、 参与与市场营销相关的其他工作及上级领导安排的临时性工作。

　　任职要求

　　1、 全日制大专以上学历，25-35岁;

　　2、 具备暖通、中央空调、工程2-5年的行业经验，擅长渠道分销及工程管理;

　　3、 自律、性格外向，善于沟通，承压能力强;

　　4、 认同公司发展及文化，有良好的职业操守;

　　5、 适应短期出差。

渠道分销经理工作的主要职责 篇28

　　职责

　　1、按照公司的市场发展目标，负责分销渠道发展策略的参与与制订，提出可行性方案;

　　2、负责分销渠道的全面拓展和管理工作，制订和完善具体的执行制度和工作流程;

　　3、负责分销渠道的创新管理，建立和完善售前售中售后的服务管理体系，确保有效推广;

　　4、优化销售组织结构，建立全面的分销人员的运作系统，组织分销渠道岗位人员的工作交流，建设和培养分销渠道队伍的工作能力，提升销售能力;

　　5、完成上级布置的任务和项目。

　　任职资格

　　1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;

　　2、3年以上渠道销售工作经验，有丰富客户资源者优先;

　　3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀;

　　4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力;

　　5、能承担较大压力。

渠道分销经理工作的主要职责 篇29

　　职责：

　　1、制定公司代理的进口商品电商分销渠道的搭建，分销计划的推广与实施;

　　2、开拓电商平台分销商、渠道商：与各电商平台、分销商客户沟通和洽谈，签订分销商务合同等;

　　3、分销商销售支持：支持分销商开展促销活动，按照公司策略对不同分销商提供折扣、降价等销售支持，平衡不同线上分销商之间的关系;对分销商销售过程中涉及的客服、物流、支付等问题做督办和沟通衔接工作;

　　4、分销关系维护监管：规范分销商行为，对分销商进行销售考核;向分销商传达公司产品信息、企业文化与销售政策，提升公司产品在分销商业务中所占份额;统计各分销商销售数据及报表，为分销平台及店铺的筛选和优化提供建议。

　　任职资格：

　　1、 至少3年以上市场及营销工作经验，有较丰富的渠道资源。

　　2、 具有一定的产品分销能力，对进口海淘产品能快速熟悉并拥有自己的理解，挖掘出独特的卖点。

　　3、了解进口海淘行业发展，熟练掌握各种营销，推广手段，能够策划，组织各类市场活动。

　　4、有相应的电商渠道分销资源，如：天猫、京东、唯品会、一号店、蜜芽等平台关系资源有限考虑。

　　5、具有敏感的商业及市场意识，分析问题及解决问题能力强。

　　6、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;能够面对压力及挑战。

　　7、具有较强的沟通能力、创新能力及公关协调能力;有团队合作精神。

渠道分销经理工作的主要职责 篇30

　　职责：

　　1、根据公司运营战略，负责品牌年度电商分销渠道年度销售计划的制定;

　　2、根据各平台优势及品牌市场策略，负责各渠道的产品运营计划制定;

　　3、根据年度销售计划，负责各渠道季度及月度的销售执行管理及策略调整工作;

　　4、根据各平台情况，负责各渠道大型活动节奏的管理、平台资源沟通等工作;

　　5、根据销售计划，负责未合作渠道的洽谈拓展及已合作渠道的采销维护工作;

　　6、根据销售情况，负责品牌的运营费用控制、库存周转控制等工作;

　　7、负责分销团队的日常管理工作;

　　8、负责总经理交代的其他临时性工作。

　　任职要求：

　　1、统招本科以上学历，市场营销、电子商务等专业，2年以上电商分销管理经验;

　　2、京东、唯品、猫超三大主流渠道，至少精通两个以上营销规则，有基础的化妆品或家庭清洁类产品认识;

　　3、精通电商渠道活动策划，对销售数据敏感，有年度销售规划能力及方案撰写能力;

　　4、熟练各类办公软件，团队管理能力强，沟通协调能力强，执行力强。

渠道分销经理工作的主要职责 篇31

　　职责：

　　1、主要负责开拓和维护意向客户，完成销售任务;

　　2、负责目标区域的产品推广和扩展，建立良好的客户关系;

　　3、传播公司品牌及产品知识，拓展业务渠道，不断扩大公司商品的市场占有率;

　　4、拜访客户，销售产品，联系客户，巩固和开拓市场。

　　5、制定分销政策和制度，并带领团队完成公司制定的销售目标;

　　6、开拓线上、线下分销商渠道，负责招商，分销工作;

　　7、维护分销商关系，对品牌方授权的分销商进行管理与监督;

　　8、对分销产品线进行管理，确保分销流程的畅通和规范运作;

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，电子商务、市场营销相关专业;

　　2、2年以上分销渠道拓展经验和2年以上团队管理经验，有一定渠道客户资源者优先;

　　3、具备丰富的批发市场渠道开发经验，熟悉产品市场营销渠道开发和建设业务，良好的市场判断力和开拓能力，具有较强的洞察力、应变能力和财务能力;

　　4、具备加盟、分销商的店运营管理能力优先;

　　5、有良好的沟通技巧，具备专业的谈判能力，应变能力强;具备良好的渠道客户关系管理能力，以及合理的目标设定和评定能力;

　　6、具备把握方向和大局的能力，具有一定的客户网络，有高度的工作热情和良好的团队合作精神，思路清楚、乐于接受挑战。

　　7、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力。

渠道分销经理工作的主要职责 篇32

　　职责：

　　1、 负责公司营销推广渠道(医院、药店、诊所等)的发展、推广、维护及代理商的管理;

　　2、 市场开发：根据销售计划，制订市场开发的计划，拜访挖掘客户、推广渠道、完成公司任务;

　　3、 客户维护：负责所辖客户的日常维护，收集客户意见;

　　4、 市场推广：开展公司平台的推广活动，提升公司的品牌知名度;

　　5、 充分收集了解市场信息以及营销动态，对市场开拓提出合理化的建议或意见。

　　任职要求：

　　1、 大专以上学历，有1-3年以上医疗、销售行业相关工作经验优先;

　　2、 能与客户进行良好的沟通，具有一定的市场营销知识;

　　3、 勤奋、敬业、责任心强，具有较强的抗压能力;

　　4、 具有良好的人际交往能力、沟通协调能力、团队合作能力及商务谈判能力。

渠道分销经理工作的主要职责 篇33

　　职责

　　1、负责指定区域的市场开发，建立客户档案及日常维护。

　　2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。

　　3、负责销售合同的签订、履行与管理等相关工作。

　　4、协调处理各类市场问题及日常销售事务。

　　应聘条件

　　1、专科以上学历，市场营销、临床医学等相关专业优先。

　　2、有一年以上销售工作经验，能承受较大的工作压力。

　　3、一年以上医疗销售工作经验者优先。

　　4、有较强的学习沟通能力，团队意识，能吃苦耐劳。

　　5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

渠道分销经理工作的主要职责 篇34

　　职责：

　　1、针对公司产品，开拓渠道商;

　　2、 掌握竞争对手在市场上拓展情况信息，收集和总结维护客户的回馈意见，不断调整大客户销售策略;

　　3、 接洽、配合、谈判及授权合作;

　　4、 带领团队完成部门销售目标;

　　5、 参加各种展会和招商说明会，负责公司的市场策划方案落实执行;

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，专业不限，有3年及以上同等岗位工作经验;

　　2、具有敏锐的市场洞察力及分析判断能力， 优秀的沟通能力、商务谈判能力、呈现能力，开拓思维和创新意识;

　　3、具有极强的责任感和敬业精神，承压能力强;

　　4、具有较强的团队合作意识及客户服务意识，强烈的企业责任感;

　　5、能适应偶尔出差。

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