| 标题 | 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书 |
| 范文 | 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书（精选3篇） 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书 篇1编号： 部门： 同事： 根据《员工纪律办法》，如员工，将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计，你于 年 月至 年 月期间，累计迟到已达 次。经研究，现向你发出书面警告。 遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则，希望你纠正迟到行为，按时出勤，否则将会受到进一步的纪律处分。 人力资源部 二○ 年 月 日 猜你感兴趣 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书 篇2__________ 同志： 因________________________________________________，本公司根据_____________________________________________规定决定与你解除劳动合同。请你在________内完成工作交接，本公司将依法为你办理档案和社会保险关系转移手续以及为你出具解除劳动关系的证明。按照劳动合同法的规定，本公司________ A 将不对你进行经济补偿。 B 将对你进行如下经济补____________________________________________ 请你在收到此通知后于 月 日在回执上签名并将此通知返还公司人力资源部。
年月日 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书 篇3编号： 部门： 同事： 根据《员工纪律办法》，如员工，将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计，你于年月至年月期间，累计迟到已达次。经研究，现向你发出书面警告。遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则，希望你纠正迟到行为，按时出勤，否则将会受到进一步的纪律处分。 人力资源部 二○年月日 |
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