| 标题 | 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书 |
| 范文 | 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书（精选3篇） 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书 篇1编号： 部门： 同事： 根据《员工纪律办法》，如员工，将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计，你于 年 月至 年 月期间，累计迟到已达 次。经研究，现向你发出书面警告。 遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则，希望你纠正迟到行为，按时出勤，否则将会受到进一步的纪律处分。 人力资源部 二○ 年 月 日 猜你感兴趣 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书 篇2致：全体员工 由：国际企业行政部 呈报：刘总 事项：受到客户严重的投诉 行政部门查实：10月29日寄出去的船头办和PO120xx唛架，受到客户严重的投诉的部门：外发部龙、跟单部靳、Q关于警告处罚的通知书范文篇吴z、QC付、纸样房张师傅、裁床何。 年月日 员工书面警告通知书_公司对员工的书面警告通知书 篇3同学：你好! 家长：你好! 根据《普通高等学校学生管理规定》、《重庆*学院学生管理规定》.《重庆*学院学分制学籍管理实施细则》、《重庆*学院学生违纪处分实施办法》，学校对 同学做出退学处理决定。 若你对处理有异议，在接到本告知书之日起5个工作日内，可以向学校提出书面申诉。学校对你提出的申诉进行复查，并在接到书面申诉之日起15个工作日内，做出复查结论并告知申诉人。你对复查决定有异议，在接到学校复查结论之日起15个工作日内，可以向上级教育行政部门提出书面申诉。在申诉期内未提出申诉的，处理决定生效。 特此告知 重庆*学院 年 月 日 |
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