标题 | 员工给领导的各种感谢信 |
范文 | 员工给领导的各种感谢信(通用7篇) 员工给领导的各种感谢信 篇1尊敬的领导: 您好! 不介意的话,在这里让我称呼您一声x叔好吗?给您鞠躬了! 时间过得真快啊,不经意间,我已经离开您有好几个月的时间了;在这即短暂而又漫长的时光里,我无时不刻都在自责、牵挂和感激当中度过的。请原谅我的冲动、我的无奈和我的选择!我舍弃过去的工作、离开您,真的是迫不得已啊!大人不记小人过。我知道您是一个宽宏大量之人,您一定会包容和理解我的单纯、冲动和任性,甚至是我的缺点! 在离开您的日子里,我经常思念起与您相处的情景,回忆起您的音容笑貌,感念您对我的帮助和教诲。可是,却一直没有勇气给您打个电话,今天我终于鼓起勇气决定给您写这封信,这是我内心的独白,这是我真诚的流露,这是我对您无限的感激与崇敬! 千里之行,积于跬步;万里之船,成于罗盘;感谢您对我的悉心栽培,感谢您对我的真心指导。您昨日的呵护成就了今天的我,感谢您!我也许不是您最出色的学生,而您却是我最崇敬的老师!是您的言传身教,使我不断成长和进步,使我见贤思齐,没有陷于懒散和放任的泥潭。在我危困时刻,是您伸出温暖的双手,解除我生活的困顿,为我指点迷津,让我明确前进的方向。古人云:“受施慎勿忘。”您的眷顾与恩惠我一直心存感激。 通过这么长时间的反思和工作实践,使我逐渐认识和理解了您对我的批评;您的批评使我知道了怎样做人,您的批评使我感悟到了人生的价值。如果把表扬比作为“银”的话,我以为,您的批评就是“金”。今天,年轻懵懂的我终于明白了一个道理,这就是:永远值得感激的是批评,批评都是善意的,可谓忠言逆耳利于行。 鸦有反哺之义,羊有跪乳之恩。中华民族自古有“滴水之恩,当涌泉相报”的说法。然而目前的我实在是无以回报您对我的恩情,只能以您为榜样,在工作中加强学习,不断提升自己,他日成功之时必报您的知遇之恩。 愿在未来的日子里,让温馨和健康永远伴随您伟岸的身躯,让花朵和微笑永远填满您豁达的心灵!在这里道一声:x叔谢谢您! 员工: 20xx年x月x日 员工给领导的各种感谢信 篇2到公司工作以来,学到很多东西。 在工作方面,领导对我非常支持,教会我很多工作技能; 在生活方面,领导嘘寒问暖,一直非常关心我; 工作中领导要求严格,平时领导和我们是好朋友、好兄弟。 感谢领导长期以来的关心照顾和包容,我只能尽自己最大努力把工作做好,来报答领导的关爱。 员工给领导的各种感谢信 篇3感谢领导这段期间的细心栽培,对我帮助很大,全面提升了自己的业务水平..... 老大,多谢你给我这样的合作机会,这个小组因为有你所以空前的团结,你的坚定和鼓舞给了我们莫大的支持.谢谢你! 千里之行,积于跬步;万里之船,成于罗盘;感谢领导平日的指点,才有我今天的成就。 亲爱的领导,正因为有您的带头作用,才使我们能在工作中尽职尽责、爱岗敬业。此时,我只能对您说:节日快乐! 天天路过你的身边,却一直没有进去看望过你。今天我终于决定鼓起勇气,敲开你的办公室:老大,节日快乐! 我也许不是您最出色的员工,而您却是我最崇敬的领导!感谢您对我的帮助,培育。 这么多年了,感谢领导对我的悉心栽培,没有伯乐,我永远都不会是千里马,您们昨日的呵护成就了今天的自我,感谢您! 感谢领导长期以来的关心照顾和包容,我只能尽自己最大努力把工作做好,来报答领导的关爱。 员工给领导的各种感谢信 篇4尊敬的领导: 您好! 今天,我怀着十分感恩的心情,写下这封感谢信。我要衷心地感谢各位领导、各位同事在我母亲突患重病急需经费救治的危难时刻,是你们捧出一颗爱心,在并不宽裕的口袋里,掏出一张张人民币送到我感激的手中,使我母亲及时得到了救治,让母亲又重新又回到了我们身旁。 近年来,我家家运不济,屡遭不幸。先是久病的父亲去年突然辞世,不但留给了我们无尽的悲伤和思念,还留下了大笔的债款。正当我们全家苦苦挣扎、奋力赚钱以期早日偿还父债时,苦难却再一次降临我们已经不幸的家庭——我那凄苦的母亲因为悲伤过度,加上营养不良,竟在一次平常的行走中跌断了脊骨,敲响了死神的大门。刹那间,死亡的阴影再次笼罩在我们姐妹心头,我们抱头痛哭,我们悲痛欲绝,我们刚失去了父亲,我们不能再失去母亲,我们姐妹暗暗下定决心,一定要把母亲从死亡线上拉回来。 当我们好不容易将母亲送到医院时,高额的手术费用却让我们措手不及,正当我一愁莫展时,好心的工友提醒了我:我们有一个充满爱心的集体,有一批充满爱心的领导,有一群充满爱心的同事,也许他们能够伸出爱的手,帮我解决燃眉之急。于是,我冒昧地向厂领导作了汇报,领导当即表示同意,并带头捐出x万元,广大员工在厂领导的带动下,也纷纷伸出援助之手,在极短的时间内,为我募得x万多元,使我母亲及时得到了救治,脱离了危险。 救命之恩,永世难忘!各位领导、各位同事对我的捐助,对我的深恩,我会长留心间!不管今后我走到哪里,我都会永远记住这份浓浓的情、深深的爱。 虽然,我可能没有能力来一一报答各位领导同事对我的深恩,但我会以此激励自己,向你们学习,好好工作,好好做人,好好感恩! 最后,请允许我向所有支助过我的恩人们深深地鞠躬,并祝好人一生平安。 员工: 20xx年x月x日 员工给领导的各种感谢信 篇5尊敬的领导: 您好! 我也许不是您最出色的员工,而您却是我最崇敬的领导!感激您对我的帮忙,培育。 这么多年了,感激领导对我的悉心栽培,没有伯乐,我永远都不会是千里马,您们昨日的呵护成就了今日的自我,感激您! 感激领导这段期间的细心栽培,对我帮忙很大,全面提升了自我的业务水平。 亲爱的领导,正因为有您的带头作用,才使我们能在工作中尽职尽责、爱岗敬业。此时,我只能对您说:节日欢乐! 老大,多谢你给我这样的合作机会,这个小组因为有你所以空前的团结,你的坚定和鼓舞给了我们莫大的支持。多谢你! 千里之行,积于跬步;万里之船,成于罗盘;感激领导平日的指点,才有我今日的成就。 天天走过你的身边,却一向没有进去看望过你.今日我最终决定鼓起勇气,敲开你的办公室:老大,节日欢乐! 感激领导们在百忙之中抽出宝贵的时间来检查我们的培训,在这短短的几天里,我们感受到了领导们对我们的关心和支持。 在这充满温馨的日子里,让花朵和微笑回归您疲惫的心灵,让祝福长久的留在您的心中,我还要说声:多谢你! 真心感激所有领导和同事,感激与这一群热爱生活热爱工作的领导、同事们一齐成长、一齐拼搏,一齐努力! 员工: 20xx年x月x日 员工给领导的各种感谢信 篇6人,贵有赏识之士,如马之有伯乐。千里马常见,而伯乐不常有矣。盖因人之相处,气味相投者或多,然志趣而共者少矣;蝇营狗苟者沆瀣一气几不费心力,有心提携者又非有大毅力、大能耐而不可得也。 前阵子听闻原单位领导欲向组织递交辞呈,唏嘘之余又深觉必然。按其性子,他并非是能按捺得了枯坐办公室年复一年之辈。一旦心里笃定了想法,他就能以最巧妙的方式去打探、去践行,手法显得不落窠臼。 在我工作的第三个年头,他开始接手单位的一大摊子。其实早在之前,我就听闻了不少他的传说,关于他曾经“叱咤风云”的往事,以及他又是怎样以“胡汉三”之姿重又回到那片土地的种.种传闻。所有的臆想和偏见,在以上下级的身份面对时,被拆解得支离破碎。记得刚刚“履新”的那一天,他把我叫到了刚开辟的那间领导办公室。就在我捏着一把汗踱步进去,甫一坐下的时候,他给我递来了一杯茶水:来,别紧张,我今天只是想对手底下的兵作一个初步的了解。我记得当时我的表情是不太自然的,估计一个笑也难以勉力挤出。之后,他缓缓说道:小郑啊,我是有从一些人那儿打听过你,说你做事有点拖泥带水,你怎么说?接着,他就正襟危坐等待着我的答复。那一刻,我脑袋里闪现过几个身影,一是原来的大头鸡,二就是一直来单位的大内总管,揣度着新领导应该从他们那边获取的第一手资讯。但意外地,我内心没有一丝的怨忿,一是基于我对他们的认知,二是基于我对这个评价的接受程度。显然,我本人是认可这个评价的。他也许在等待着我的辩解,并不断用微眯的双目给我施压。我组织着语言,首先表示了诚恳的接受,接着表明了坚决改进的决心。他绽出弥勒佛般的笑容,说道:我这个人喜欢雷厉风行,拿到手里的事必须第一时间安排布置,对于你们执行的要求,也是要按照我的统筹,第一天都做完的绝不留到第二天。接着,他用语重心长的口吻跟我表露了“心迹”:办公室现在由你在具体做工作,是我的得力助手,以后上面有文件或者通知,你汇报要勤快,手脚也要麻利,我知道你工作量也不小,我再给你安排一个女同志,__和OO你自己看要挑哪个?我突然有点受宠若惊,语无伦次地说:要不,就__吧,感觉她做事比较利索。他点了点头,说:我会考虑你的选择,同时也会征求她们的意见,你先回去干活吧。我平复了一下心情,回到了办公室,感觉全身都充满了干劲。第二天,OO就成为了我的B岗,除了修电脑,也算我的得力搭档。老郭(领导)做事就是这么速度,对此让人没话说。 老郭另一个事迹,是给科室装上了空调。想起之前那段苦哈哈的日子,不免对生活又多了一份热爱。此刻坐在宿舍书桌边,吹着空调回想过往的辛酸,确实有些“恍若隔世”之感。就在他话事后不久,原本只能靠毅力熬过酷夏的我们,终于过上了坐班关门的生活,以至于居住条件不咋地的小老鼠们,午睡都宁愿待在办公室。当然,我还是睡在搭在凳子的木板上,吹着鼓风机般的电风扇,延宕着我的盛夏光年——每个月都有那么几次午睡过了头,踱着猫步抄小径回办公室后,修改考勤机数据(参看《那些年不得不用的权力》)。 至今回忆起老郭,总觉得接触的短短半年光景,竟比他前任带给我的一年多时光还刻骨铭心。老郭的脑筋转得快,比较“会来事儿”。当然,他带给我的回忆,并非全然是欢笑而美好的。记得那次财务刚刚给他采购了一台笔记本电脑,让我装个系统。那次刚巧搬办公室,给搁在了一大堆报废品里。结果我刚休假回来就找不到了。那个时候,三千多对我而言,真的比割肉还疼。虽然大家都知道是内鬼顺走了,但也不好追究。我只能上淘宝订了台最便宜的同款二手货,满打满算省下了一千多块钱。之后,电脑放在老郭办公室,也没见他用过几回。通过我给他“修电脑”的经验,他其实所有玩电脑的技能就是用网银转账...... 说了这么多,我就是想阐述那些年领导教给我的事情。第一,勤汇报。这个我没做好(到如今还不长记性),结合我性格上的缺陷,有必要做一次克服了;第二,快处置。脑袋里有了好的想法就要付诸行动,不能让热血冷却下去,至于做的成就了几分事后再总结经验教训;第三,多学习。学习有什么用呢?学习是应对诸多复杂问题的法宝,不能消极、片面地应对纷繁社会的新情况。 虽然工作不能事事顺意,但要克服缺点,领导的批评指正相当重要。如若养成了一个“一批评我先顶”的坏习惯,那进步的空间就会微乎其微了。生活那么长,工作干不完,但只有加大工作的宽容度,才能把生活过得游刃有余。 很庆幸,我一直都有这样的好领导。无论其有心,或者无意,总能给我带来以启发。 员工给领导的各种感谢信 篇7尊敬的各位领导、各位同事: 我是山东泰森大龙的财务总监__,在此我要对诸城市地税局纳税服务中心对我们的服务表示衷心的感谢。 我公司是美国投资公司,对一些涉外税收政策了解的不是很深透,今年7月份在稽查局组织的查前辅导中发现了一些问题。我公司也是诸城市地税局的纳税服务联系点,8月份,地税局的同志来我们这个联系点座谈,无意中跟地税局的领导说起那件事情,说我们的问题不是主观故意造成的,而是客观上对税收政策的了解不深透、不及时造成的。没想到地税局的领导非常重视,马上安排纳税服务中心,在正常的税企约谈中,专门安排一期涉外企业税企约谈,帮助我们解决实际问题。 9月15日,纳税服务中心马增祥主任、税政科董阴章科长,以及纳税服务中心和参加税务检查的业务骨干同我们5个涉外企业的财务人员进行了面对面的交流。会上各企业针对自己的实际情况,提出了许多政策性的问题,税务局的同志们耐心热情地一一做了回答解释。我公司对外籍人员个人所得税扣除项目十分模糊,还有对上海办事处销售人员个人所得税关于劳动保险费的扣除限额和比例也不明确。 税务局的同志们对我们的业务问题进行了详细地询问,认真地解答,一丝不苟,他们拿不准的问题及时请示上级,直到给我们最准确的答复。尤其值得感谢的是,对我们提出的一些不太容易记忆的问题和有疑问的问题,他们在约谈会结束后一个星期内给我们送来了书面的材料,使我们以后的工作有了依照。 对我们企业财务人员来说,我们最需要的就是及时了解税收政策和财务处理方法。参加你们地税局组织的税企约谈会就象来享受为我们专门订做的个性化税法美餐一样,不但合我们的口味,而且我们心里也感到特别温暖、舒服。 在此,我对诸城地税局的纳税服务再次表示感谢!谢谢! 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