| 标题 | 公休假请假条精选范文 |
| 范文 | 公休假请假条精选范文（通用32篇） 公休假请假条精选范文 篇1尊敬的领导： 您好! 因家里有事和需要回去解决问题(自己找找自己的原因了)，根据公司规定特提出休年假申请。 申请具体内容如下： 年 度 20xx度 姓 名： 工作时间 1年2个月 累计年数 1年2个月 休假天数 5 天 休假时间 --至--。 说明：年假休息时间为20xx年1月18日到20xx年1月22日，望领导予以批准为谢! 此致 敬礼 公休假请假条精选范文 篇2尊敬的领导： 我参加工作时间已达 年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间 天。在此特向领导提请年休假。时间为至，共计x天。 望批准! 请假人： x年x月x日 公休假请假条精选范文 篇3领导： 本人在X年“”长假里为工程加班了X天(XX月XX日～XX日)，院里有规定，可以补休假。 现申请补假X天，调年休假一天，共休假X天。从X年XX月XX日～XX日。 请给予批准，为盼! 请假人： X年XX月XX日 公休假请假条精选范文 篇4尊敬公司领导： 兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。 望领导批准为盼! 请假人：部门/单位负责人： 主管领导: 日期： 日期： 日期: 公休假请假条精选范文 篇5① 员工在工作期间发生工伤事故，直接主管应立即到现场调查受伤情况，并立即作出处理，并进行报告至CEO和人力资源部。 ② 公司根据医生的诊断确定是否需要给予工伤假。 ③ 员工休工伤假享受全薪。 ④ 员工休工伤假期间，应按照公司的要求定期到指定医院进行检查。 公休假请假条精选范文 篇6请假条 敬爱的所领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日～30日休年休假期。 请给予批准，为盼! 请假人：20xx年9月20日 公休假请假条精选范文 篇7尊敬的(科长、处长、主任)： 根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于x年x月x日至x年x月x日休假天。请给予批准为盼! 特此申请 申请人(签名)：__________ _____年_____月_____日 公休假请假条精选范文 篇8尊敬的x老师： 您好，我因放假回家探亲，特向你请假回家(xx省xx市xx区)，时间从x年xx月xx日下午6点至x年xx月xx日下午7点，联系人：，联系方式：移动电话，请你批准。 此致 敬礼 您的学生 x年xx月xx日 公休假请假条精选范文 篇9尊敬的领导： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ X年_____月_____日 公休假请假条精选范文 篇10机关事业单位公休请假申请条 姓名_____所在科室_____ 参加工作时光_____年月 工作年限_____年;应休天数_____天 已休天数_____天;公休年度_____年 申请公休时光_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日) 科室负责人意见：__________ 分管领导意见：__________ 主要领导意见：__________ 公休假请假条精选范文 篇11尊敬的领导： 我参加工作时间已达 年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间 天。在此特向领导提请年休假。时间为 XX年 XX月 XX日至 XX年 月 XX日，共计 天。 望批准! 此致 敬礼!
20xx年x月x日 公休假请假条精选范文 篇12尊敬的(科长、处长、主任)： 根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于x年 x月x日至x年 x月x日休探亲假 x天。请给予批准为盼! 特此 申请 申请人： 年 月 日 公休假请假条精选范文 篇13公务员公休请假条 请假条 敬爱的所领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日～30日休年休假期。 请给予批准，为盼! 请假人：20xx年9月20日 公休假请假条精选范文 篇14尊敬的科长： 根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于年 月 日休假 天。休假期间，我的工作已经安排好了，请给于批准为感! 特此申请 申请人： 年 月 日 公休假请假条精选范文 篇15尊敬的所领导： 本人申请20xx年工休假，休假期限为20xx年01月05日至01月09日，共计5天，望领导予以批准，谢谢! 此致 敬礼!
20xx年x月x日 公休假请假条精选范文 篇16尊敬的领导： 本人工龄已满 年，根据公休假规定，可享受假，请假时间从X年 天公休月 日至 月 日共计 天， 恳请领导批准。 申请人： 年 月 日 公休假请假条精选范文 篇17公休请假条 尊敬的领导： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 二?一二年_____月_____日 公休假请假条精选范文 篇18① 产假所涉及的假期，均应包含节假日，即遇节假日不顺延。 ② 员工妊娠期间每月可享受半天全薪假以供月检。 ③ 员工生育可享受______天全薪产假。 ④ 年龄______周岁以上生育第一胎者，可延长______个月带薪产假。 ⑤ 如遇难产，可凭医院证明增加有薪产假______天。 ⑥ 多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加产假______天。 ⑦ 男员工可以在妻子生育后享有______天陪产假。 ⑧ 女员工生育后的第一次流产，公司将依据医生的诊断证明给予______天带薪假，以后的流产全部按无薪病假计算。 公休假请假条精选范文 篇19请 假 条 敬爱的所领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于X年9月26日～30日休年休假期。 请给予批准，为盼! 请假人： X年9月20日 公休假请假条精选范文 篇20公司员工公休请假条 尊敬公司领导： 兹有__________部门/单位，_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假，共_____天，请假原因_________________________。 望领导批准为盼! 请假人：部门/单位负责人：主管领导: 日期： 公休假请假条精选范文 篇21① 父母、养父母、继父母、配偶父母、配偶或子女死亡 ：______天(______小时) ② 祖父母、兄弟姊妹死亡：______天(______小时) 4.7 倒休假 ① 员工在休息日加班后，经部门经理批准，可以享受因休息日加班产生的倒休假。 ② 员工休倒休假时，须考虑部门工作的安排，并应提前二周申请，经主管同意。 ③ 员工休倒休假时，应在请假单后附有部门经理批准倒休的加班申请单(参见加班制度)。 ④ 倒休假只限当年有效。 公休假请假条精选范文 篇22尊敬的： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请年休休假天，即x月x日至x月x日，恳请予以批准为感！ 申请人： x年x月x日 公休假请假条精选范文 篇23敬爱的所领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年x月x日～20xx年x月x日休年休假期。 请给予批准，为盼! 请假人： 20xx年x月x日 公休假请假条精选范文 篇24部门 职务 姓名 请假类别 □休假(或 假) □公假 □病假 □其他(请说明) □事假 请假时间 自 年月日时至年月日 时总共请假天小时 主管部门意见 □准主管签字□不准(请述明理由)职位 日期 主管部门意见 □准主管签字 □不准(请述明理由) 职位 日期 公休假请假条精选范文 篇25请 假 条 尊敬的领导： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 20xx年_____月_____日 公休假请假条精选范文 篇26尊敬的： 我于xx年xx月xx日登记结婚，不属于晚婚，根据国家有关婚假规定，本人可享受共计天婚假。我拟于xx年xx月xx日举行婚礼，需进行必要的操办，打理及应酬事宜，现特向申请休婚假，自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日共计天，请予以审批。 此致 敬礼！ 请假人： xx年xx月xx日 公休假请假条精选范文 篇27尊敬的领导： 我参加工作时间已达 年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间 天。在此特向领导提请年休假。时间为 年 月 日至 年 月 日，共计 天。 望批准! 此致 敬礼!
20xx年x月x日 公休假请假条精选范文 篇28敬爱的领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于*年**月**日～**日休年休假期。 请给予批准，为盼! 此致 敬礼!
20xx年x月x日 公休假请假条精选范文 篇29标题(居中)：请假条 上款(顶格写部门的名称或领导人的名字)： 正文(请假缘由、起止日期及天数)如：因...需要请假，请假时间自20xx年x月x日至20xx年x月x日共天，恳请领导批准。 下款(标在右下)请假人： 20xx年x月x日 关于职工休假程序 1.目的 为确保公司进行有秩序的.管理休假而制定。 2.适用范围 适用于________公司所有员工。 3.责任 各部门主管、经理。 4.程序内容 4.1病假 ①员工休病假，超过______天要出具医院开具的假条。 ②员工休病假的时限，应以假条上的时间为准，遇节假日不顺延。 ③从员工转正开始，员工每年可享受______天带薪病假。 ④员工带薪病假休满之后，如果因病仍不能上班，则应申请进入医疗期，公司将根据病情决定是否批准其进入医疗期，员工只有在患难以治愈的病或非常严重的慢性病时方可进入医疗期，进入医疗期的，其待遇按公司医疗期制度执行。不批准进入医疗期的，员工又确实不能上班，按无薪病假待遇，员工连续休经公司批准的无薪病超过______天以后，公司按照国家有关规定，每月发给全市最低工资______%的基本生活费、按其基本生活费的标准缴纳养老保险。并按规定报销医药费，其他待遇不再享受。待合同期满，不再续定劳动合同。 ⑤员工无论休何种病假，必须按时递交有效的医生论断证明，请部门经理批准。否则按旷工处理。 4.2年假 ①公司规定员工的年假为：______天/年 ②上班满______个月可开始休假(满______个月则享有______天年假) ③年假遇节假日顺延 ④员工休年假必须考虑有关客户的要求及所在部门的工作安排，休年假必须提前两周申请，并经主管同意。 ⑤公司希望员工利用年假的机会使身心得到调整。人力资源部将在每个自然年度开始时，通知每位员工应享受的年假。该年假的有效期为一年时终止，不再累计。 ⑥员工如愿意放弃年休假，年假期间的工资按日工的基本工资的______倍计算。 4.3工伤假 ①员工在工作期间发生工伤事故，直接主管应立即到现场调查受伤情况，并立即作出处理，并进行报告至ceo和人力资源部。 ②公司根据医生的诊断确定是否需要给予工伤假。 ③员工休工伤假享受全薪。 ④员工休工伤假期间，应按照公司的要求定期到指定医院进行检查。 4.4婚假 ①女职工年满______岁前结婚有薪婚假______天(______小时) ②女职工年满______岁后结婚有薪婚假______天(______小时) ③男职工年满______岁前结婚有薪婚假______天(______小时) ④男职工年满______岁后结婚有薪婚假______天(______小时) ⑤男、女职工婚前体检可享受半天全薪假。 4.5产假 ①产假所涉及的假期，均应包含节假日，即遇节假日不顺延。 ②员工妊娠期间每月可享受半天全薪假以供月检。 ③员工生育可享受______天全薪产假。 ④年龄______周岁以上生育第一胎者，可延长______个月带薪产假。 ⑤如遇难产，可凭医院证明增加有薪产假______天。 ⑥多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加产假______天。 ⑦男员工可以在妻子生育后享有______天陪产假。 ⑧女员工生育后的第一次流产，公司将依据医生的诊断证明给予______天带薪假，以后的流产全部按无薪病假计算。 4.6丧假 ①父母、养父母、继父母、配偶父母、配偶或子女死亡：______天(______小时) ②祖父母、兄弟姊妹死亡：______天(______小时) 4.7倒休假 ①员工在休息日加班后，经部门经理批准，可以享受因休息日加班产生的倒休假。 ②员工休倒休假时，须考虑部门工作的安排，并应提前二周申请，经主管同意。 ③员工休倒休假时，应在请假单后附有部门经理批准倒休的加班申请单(参见加班制度)。 ④倒休假只限当年有效。 4.8公共假日 员工享受下列法定公共假日 ①五一节：______天 ②新年：______天 ③春节：______天 ④国庆节：______天 ⑤女员工可在妇女节享有半天公休(遇休息日不顺延) 如国家政策有调整，则遵循国家政策。 4.9事假 ①事假系无薪假，公司根据工作安排决定是否批准员工休无薪假 ②事假最长不超过二周。 4.10请假批准权限 请假日期批准人 ____-____天(包括____天)直属上级 ____-____天(包括____天)部门经理 ____天以上总经理 直接主管在一个月内对同一员工批准假期时限为____天，____天以上由部门经理批准。 4.11请假程序：员工填写请假单，报主管、经理批准后，送至人力资源部。 公休假请假条精选范文 篇30申请人 部 门 职 位 在本单位参加工作起止时间 年 月 日，已满 年 本年度已休假天数 本年度未休假天数 休假起止时间 年 月 日 ～ 年 月 日 共 天 总经理审批 公休假请假条精选范文 篇31尊敬的领导： 根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日 批准为盼! 特此申请 此致 敬礼!
20xx年x月x日 公休假请假条精选范文 篇32敬爱的所领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于*年**月**日～**日休年休假期 此致 敬礼!
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