| 标题 | 2024年技工工作总结范文 |
| 范文 | 2024年技工工作总结范文（通用3篇） 2024年技工工作总结范文 篇1人才是兴国之本，富民之基，发展之源。技能型人才是我国人才队伍的重要组成部分，在提高本地区自身发展能力，自主创新、提升产品竞争力具有不可替代的作用。是个农业大县，农村剩余劳动力富余，而技术水平相对较低，技校教育有着非常重要的意义。 20xx年技工学校认真贯彻落实自治区《关于做好20xx年秋季学期技工院校学生资助工作》通知精神，在县委、县政府的高度重视和正确领导下，我校招生工作顺利完成。 一、基本情况 我校技工学校专业从20xx年开始招生，20xx年学生大部分流失，20xx年技工专业招生为 人，今年招生为人，招生人数主要分布在食品加工与检验专业和机床切削加工两个专业。 二、主要做法 （一）、招生方面 1、领导重视。 招生工作关系到学校生存与发展，为此学校领导始终将招生工作列入重要的日程，并成立了以校长为组长的领导小组。在县委县政府的行政干预下，将招生指标下放到各个乡镇，再由各个乡镇做好家长和学生的思想动员工作；我们通过各种形式动员全校教职工参与招生的宣传工作，把教师切身利益、专业涉及人员的利益同学校发展挂钩，理顺招生工作与学校的发展和自身利益的关系。增强教职工的危机感和主人翁意识，激发大家关心、参与招生宣传工作的热情，使全校上下主动关注招生进程，积极出谋献策，共同拓宽生源渠道。 2、加强招生宣传、积极组织生源。 学校十分注重招生宣传的工作，校领导明确提出，立足实效，采取多种形式，加大招生宣传力度，并对今年招生工作的特点和 形势做了透彻分析，制订了一整套的招生宣传方案，调动各方面力量，加强招生宣传工作。为了增进了解，消除学生、家长内心疑虑，学校在书记的带领下，率招生办全体工作人员下乡，到各个乡镇对家长和学生进行宣讲，宣传国家的资助政策，学校的规模、专业和未来的就业前景还特别邀请了学员及学员的家长来校实地考察，并且认真听取学生及家长的意见、建议，对专业设置，教学课程，就业情况进行了详细介绍。进一步坚定了学生的决心，收到良好效果。 3、精心制作招生宣传材料。 总结以往招生宣传工作经验，以学生及家长所关心的热点问题为突破口，认真撰写学校概况及专业介绍的文字材料，将宣传重点放在我校的办学特色、专业特点和实训操作上。学校招生办下乡发放了生宣传材料；还以“快致富，学技术”，“县技工学校欢迎你”为口号，定制了一批横幅标语，在醒目位置进行悬挂，扩大了招生影响力；作了招生视频材料，在我县电视台进行了多次播放，努力将招生信息、政策宣传深入到学校，深入到学生中去。 4、热情做好迎新工作，认真做好学生基本信息备案工作。 为了招生数据在规定时间内能百分百的准确和及时的上报，按照学校领导的安排，招生处在新生报到环节实现了数字化、信息化管理，利用网络及时准确掌握新生报到情况，及时收取新生的身份证、户口本等相关材料，做好档案的管理工作。及时统计报到情况，对未按规定时间报到的新生逐一打电话落实情况，讲解招生政策，劝导学生及时报到。对确实不愿就读的学生认真清理、反复核对，积极与上级部门沟通联系，整理学生名单。 三、存在的问题 （一）需下大力气抓好职业教育，从观念上进行引导，深入抓好招生宣传工作，改变学生长久以来的“读书无用论”和对“一产”农业思想较重，目前社会环境、学生家长、各乡镇对职业教育和职业技能培训观念需下大力进行宣传和改变。 （二）学校专业教师短缺，尤其是“双师”型教师短缺，应大量吸收和鼓励非师范类毕业生到职业技术学校任教，特别要注意吸收具有实践经验的在职非师范类院校毕业生到职业类学校任教，从而培养和建立起一支“双师型”教师队伍。 四、建议和打算 1、加强对毕业生创业工作研究，加大扶持力度，以创业促就业。 2024年技工工作总结范文 篇2本学期，在学校领导和各部门同事的大力配合下，技工部认真贯彻学校的办学方针，本着为学生终身发展的理念，着眼学生的未来，狠抓学生习惯的养成教育，学生管理工作取得了可喜的成果;技工部各位教师不断加强自身修养，努力提高思想道德水平，认真进行各项文化和专业知识的深化学习，不断探求新知，锐意进取，积极开展各项工作，并高效地完成了上级安排的各项任务。成绩只代表过去，未来我们还需要更加努力，为了更好地开展下学期的工作，现将本学期的“技工部工作总结十条"展示如下： 1.加强制度建设，狠抓落实，不断提升专业管理的规范性。 技工部在9月份制定CD教学楼网格化管理责任人明细表和技工部“正校风 塑校级”校园网格化管理实施方案，将全专业的各项任务进行了细致分工，细化到人，到定人、定岗、定责、定考核，建立“权责明确、任务清晰、流程规范、分级管理、网格到底”的管理网络，形成“责任全覆盖、监管无盲区”的管理监督体系。 2.加强思想政治工作和日常学习，不断提高教师队伍的整体素质。 强化教师的职业道德，铸就教师的崇高灵魂，提高教师素养、教书育人、爱岗敬业的师德、师风建设，全体教职工以崇高的职业道德、光辉的师表形象、一流的政治业务素质展现在学生、家长和社会各界人士的面前。 3.加强班主任团队建设工作。 共同探索班主任工作经验，创新班级管理的新方法、新思路，促进班主任工作规范、科学、健康发展。本学期技工部积极组织所有年轻老师参加学校统一组织的班主任经验交流会，同时也定期推出各班不同治班方略和班级管理理念，各显其能，百花齐放。 4.加强对年轻教师的指导培训和培养工作。 技工部的专业任课教师中，年轻教师较多，他们有工作的热情，有敢于创新的精神，但工作经验不足。本学期开学伊始，技工部老师积极参加学校统一组织的教师培训，及时为新学期的工作充电。技工部开展了任课教师听评课活动。每位教师轮流做公开课，全员参与，其余教师进行听课和评课。教师们通过研讨，取长补短，反思前进。技工部上下真正呈现了共同研讨教学的氛围，提高了课堂教学的有效性，为整体提高技工部教师的教学水平打下了坚实的基础。 5.关心教师健康。 健康的身体是教师全身心投入工作的保障，为此，技工部教师于十月份进行了分组体检。此次体检保证了教师身体和精神的健康，确保教师以饱满的状态参与到日常的工作和生活中去。十一月份，李平平、高鑫、王迎辉三位老师参与了献血活动，传递了技工部教师的温暖，彰显了关爱他人，回馈社会的精神，展现了技工部教师良好的道德素质和崇高的社会使命感。 6.严格各项考试制度。 实施月考制度。并按时对每次考试成绩作出统计分析，为各位教师的教学工作及时诊脉，有力地辅助了教师对班级的学习情况进行客观和准确的评估，调整教学步调，制定充实严谨的教学计划。 7. 以活动为载体，推进素质教育。 办学以来，技工部一直致力于构建以学生成人成才、思想品德优、学业成绩优为目标。技工部十分重视学生个性特长的发展，充分让学生张扬个性，发挥特长，并取得了骄人的成绩。在 “金秋十月”合唱比赛和技工最强音合唱比赛中，学生展示了勤加练习的成果和心怀梦想的激情;在XX市工业学校拔河比赛中，学生展现了坚强的毅力和拼搏的韧劲。在主抓学习成绩的同时，技工部也注重学生德、体、美的全面发展。 8.加强学生日常行为规范的养成。 强化学生良好学习和生活习惯的养成教育，通过组建学生会，让学生会学生协助值班教师参与学生管理，培养他们良好的学习和生活习惯。技工部成立了级部学生会在值班老师的'带领下，督查学生早自习、跑操、上课和晚自习的纪律情况，对各班的班级卫生和卫生区卫生进行督促，同时将检查的结果及时反馈给各班班主任，协助班主任做好学生的日常管理工作。 9.继续抓好校园安全建设。 安全工作常抓不解，安全工作在我们的心中始终是放在第一位的。除了开展了新生入学安全教育报告会之外，技工部还参加了全校的防震演练和消防演习，增强学生面对地震、火灾等风险的应对能力，提升学生对灾害的防范意识。同时，技工部也积极响应学校号召，开展了形式多样、生动活泼的宣传教育活动和主题班会活动，力争通过潜移默化的方式，使学生将安全责任的意识内化于心，有力增强所有师生的安全意识。此外，技工部还对教室和宿舍定期进行安全检查，重点对管制刀具进行排查，及时发现和消除安全隐患，做好防盗、防火、防触电、防重大伤害事故的发生，确保正常教育教学秩序的进行。 10.组织18级新生军训。 九月份开学之初，技工部组织高一级部的14个班级共计700多名学生参加军训，积极引导学生走好高中生活的第一步。军训过程中结合学生的身心特点，精心安排了入学教育尤其是学生的安全意识方面的教育，通过军训不仅增强了学生的身体素质，也加强了学生的安全意识。 技工部全体师生，通过一学期的努力，本着“教学夯实基础，管理狠抓落实，提高教学质量”的理念，各方面的工作都取得了喜人的成绩。我们相信，在学校领导的关怀和其他科室同事的支持下，技工部全体教师砥砺奋进，发挥勤奋努力、敢拼、敢干、敢做的精神，使来年的工作再上新台阶。 2024年技工工作总结范文 篇3一、20xx年工作概况(包括经济指标、指令性任务、精神文明等完成情况) 今年1-10月份，全中心总收入达到了600万 与去年相比有了较大增长，预计全年可达到 780万元。各种指令性任务也按局所的要求圆满完成。 1.努力拓宽检测领域，确保了检测收入的稳步增长。 温度方面：努力拓宽检测领域，积极拓展市外业务。今年，我中心到市外检测的城市包含有贵州、成都、泸州、广安、绵阳等地，虽然业务收入只有几万元，但是我们和用户达成了友好桥梁，为我们今后业务的开拓打好(更多内容请访问首页：)了基础。积极开拓新业务如辐射温度计的检定，确保业务量的增长。积极响应总局号召，继续到进出口岸、交通枢纽人流量大的地方进行红外体温计、体温筛选仪等测温仪表的检测工作，保障这些地方的体温测试仪测量的准确可靠。 医疗方面：首先要保住旧业务的不流失，我们注意研究市场动向，及时制定合理的方案，通过不断改进、更新服务手段来巩固中心客户群体。如针对客户的不同，采取重点攻击的手段，对医疗、眼镜等强检项目组我们采取主动出击、宣传造势的方法，保证强检工作的顺利进行。同时，主动联系新建的医疗单位开展检定工作，今年已完成十余家新的医疗卫生单位的强检工作。 化学方面：在区域中心大部分项目已建标的情况下。我中心积极开展有毒有害气体报警器的检定工作。通过与市化工协会、市局及各区县局的协调，已对紫光化工、天原化工、氯碱化工、长寿化工等大型企业的气体报警器进行了检测，增加收入数十万元。 2 .加强质量管理体系的有效运行，提高检测质量 今年，在院加强质量管理，提高证书合格率的总体要求下，我中心专门按质量管理体系要求，全面梳理了各个环节和内容，落实责任到人，如对各种证书格式进行了梳理，专门请技术较强的人员按规程或规范的要求对证书重新进行了排版、调整，同样名称的仪器出具的证书内容、格式要一致，由专门的打字员负责证书输入和打印。每一个标准档案由固定的人员负责管理，及时更新。仪器设备互传、自传以及三色标识管理由专人负责，质量监督员的工作要大胆、尽职、不怕得罪人，耗材等物资购买、领用严格按体系程序操作，仪器设备的使用、维护、修理落实责任人，严格按制度执行等等，目的是通过责任人的管理，让质量管理体系有效运行，确保证书合格率达到 要求。按院2个月抽查一次的情况来看，我中心在质量管理方面取得了一定的进步，每次的证书合格率都达到质量目标的要求。并且顺利通过了实验室 认证 、考核、标准复查等一系列考核工作。 3 大力支持人员学习、培训、开展科研项目，提高自身的检测能力。 积极提倡我们的人员走出去，学习别人先进的东西，了解本专业前沿的内容。今年，我中心到市外培训、学习达15人次。如气体报警器、光谱仪的检定等新项目 。 积极鼓励我中心参加各种能力比对工作，通过比对，了解我中心硬件、人员技术水平等所处同行的位置，弥补自己的不足。今年，我中心参加了医用激光源的全国比对工作，以及验光镜片的全市比对工作，均取得了满意结果。 9月中旬，在计量院、质监局相关部门、领导的支持和帮助下，温度医化中心组织开展了国家科技支撑计划重点项目《医学诊疗设备计量标准及溯源体系研究》项的申报工作。项目组织实施过程中，温度医化中心上下团结一致、齐心合力、积极行动，在大约1周的时间内，完成了项目的背景调研、选题、合作单位及专家的联系选定、研究内容和研发思路的设计、申报材料的撰写工作。虽然该项目最终未能完成申报，但是通过本项目申报工作的组织实施，我们在科研项目尤其是国家级重大科研项目的组织管理、研究思路、人员培养方面得到了很好的锤炼和提高，取得了超过预期的收获，为温度医化中心今后科研工作的开展打下了良好的基础。 在局级项目申报中，我中心人员积极参与了《农药残留检测仪》、《数字式温度计》、《薄层扫描仪》三部地方检定规程的项目申报，并完成了前期调研和查新工作。本年度中心发表论文4篇。 科研计划 1、 在过去工作的基础上，继续推进中心业务相关的检定规程、校准规范或相关标准的项目开发，建立国家或市级检定规程、校准规范或相关标准3-5项。 2、 20__年申报国家科技支撑计划重点项目过程中，我们搜集得到了较完备的医学视觉电生理系统相关研究资料和产业信息，和重邮等单位合作，形成了该方面较稳定的研发小组。在此基础上，我们希望进一步加强交流和合作，20__年申报**市科委及其他单位的项目1-2项。 3、 20__年，我们奉行主动出击，寻求合作的方针，派出人员1-2名，到中国计量科学研究院等科研实力较强的兄弟单位取经，争取开发**市级以上温度、化学或医疗计量项目1项以上。 4、 寻求和**大学、第三军医大学等院校的联系与合作，开展化学、环境、生物、医学等方面的科研合作，争取开展省部级项目1-2项。 5、 科研方面争取完成直接效益50万元以上，发表核心论文3-5篇，培养科研骨干1-2人。 |
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