| 标题 | 勤工部工作计划合集 |
| 范文 | 勤工部工作计划合集（精选3篇） 勤工部工作计划合集 篇1一个充满机遇、施展抱负的舞台已为我们搭好。新春伊始，我部带着一颗开拓进取，坚持奋斗的心，与时俱进。以“做好学院领导的有力助手和全心全意为同学服务”为宗旨，努力做好为广大贫困同学服务。 勤工部的基本职责是：善于捕捉各种有利于勤工助学的信息，同时与校各部门建立联系，扩大勤工助学的领域；建立贫困生档案，协助院学工办做好贫困助学工作。 作为副部长，会协调部长开展部门工作；管理部门干事；执行部长安排的任务；协助部长做好干事及各班生活委员的考核工作；及时了解学院各班学生特别是贫困生的生活、思想状况。 现将我部本期工作计划拟定如下： ⑴加强沟通。深入了解并加强与广大贫困同学的沟通； ⑵积极配合学院工作，作为学院的一个职能部门，我部将大力宣传有关领导下达的方针、思想，将广大贫困生这一群体与学院结合在一起； ⑶贫困生建档工作； ⑷积极开辟勤工助学岗； ⑸不定期检查勤工助学的同学工作的情况； ⑹适当的鼓励我院勤工助学同学参加一些志愿活动； ⑺积极配合团支部、学生会其他部门开展各项活动； 以上就是本部门这期的工作计划，但俗语也有云：计划赶不上变化。我们的工作也应该具有灵活性，在特殊的情况下，我部会对工作计划作出相应的变动，希望领导和同学们能够理解。相信只要我们肯努力，就没有做不好的工作。 勤工部工作计划合集 篇2一日之计在于晨，一年之计在于春。随着时间渐渐的流逝，转眼间，已经到了三月份的尾声。阳春三月、春意盎然，为了使我们勤工部每一位部员都像春天的小草一样生机勃勃、充满活力，特制定本周工作计划： 1.工作内容： 本周勤工部的各位干事将继续向腾讯公共交流平台为大家提供用人信息，希望能为有需要的同学提供便捷，并且，我们将继续于本周二开例会，进一步的使部员与部员之间，进行多沟通多交流，集思广益，让他们感受到更像家人的感觉。 2.特色服务： 勤工部正在与校方提议，希望为同学们提供有关本校园的用人策划，本方案为在校想要勤工俭学的特困生为帮助目标，从而也达到了建设校园环境，使校园更加洁净美丽建设目标。并且，勤工部将在近期去寻求长期合作的公司以便为特困学生提供长期又稳定的用人信息，从而来帮助特困生的经济紧张问题并且也实现了校园与社会的接轨。 3.近期工作目标： 我们勤工部将于大三离校之时，举办一场大型的“为学弟学妹献爱心”的捐物活动。 勤工部工作计划合集 篇31本学期勤工部工作开展方向 20xx年，一个崭新的学期如期而至，预示着营销管理学院学生会又要开展新一学期的学习工作。作为学生会其中的一个部门，勤工部的工作正在日臻完善。总结以往的工作经验，我们不断地在失败中寻找不足，在完善中不断丰富、创新。本学期我们将以崭新的面貌迎接新的挑战。 上学期，勤工部经过了紧张而又忙碌的工作之后可谓硕果累累：在校举行的学生管理规章制度知识竞赛中获得第一名；家教宣传获得明显收效。上学期我们共介绍了35份工作，收入共计6300多元。 因此本学期我们将继续完善勤工部的工作，根据本部门的特点将工作中心集中在两个方面。一是加强部门建设：面临副部长的加入，传承部门文化，对副部长的培养就尤为重要；二是完善勤工助学管理体系：通过我们的不断完善，努力帮助更多需要勤工助学的学生，从而形成勤工助学的良好风气。 2本学期勤工部工作重点明细 2.1部门建设 2.1.1部门文化传承 本学期勤工部仍继续坚持“立足同学、服务社会、成就自我”的宗旨，将轻松、和谐与有组织，有纪律完美的结合在一起。形成中心独具特色的部门文化，进而推向整个中心。作为部长要加强与副部长之间的沟通与交流，了解他们的思想，进而调动副部长的积极性，使其愿意工作，乐于工作，形成轻松和谐的部门风气。同时部长还要及时带领副部长学习学生会的文化手册，渗透好部门文化，从而端正副部长态度，培养出优秀的副部长，推动部门一届又一届的不断向前发展。 本学期勤工部在文化上还要加强创新，要打破陈规，不仅仅局限于帮忙找工作，更要尝试着带领同学们进行创业计划，响应学院号召。 2.1.2加强副部长培训 在人员培训方面，加强副部长培训，提倡自主学习，也是本学期的重点工作。首先，通过学生会进行的副部长培训掌握最基本的礼仪知识，这样有助于今后副部长与商家的沟通。其次，让他们尽快适应工作、端正工作态度。多给副部长进行商家走访的机会，让他们多参加部门活动，多与商家联系，开拓副部长们的眼界和知识面，为以后工作打下基础。同时，时刻关注副部长的学习动态，时刻督促并帮助副部长学习，在临近期末的时候还要带领副部长上自习。只有品学兼优的学生，才能成为一名优秀的学生干部。 2.1.3明确工作重心 新学期伊始，许多新生对我们勤工部还不够了解，因此，首先要做好宣传工作。勤工部是一个刚起步的部门，所以更要打响我们自己的招牌，校内校外都是如此。 对内，面向全院招收勤工助学学生。首先，让生活委员在班级内部进行宣传，向班内同学详细讲解勤工部工作及职能，同时将电子表格发给各班生活委员，并对想加入勤工助学站参与勤工助学的学生发放勤工助学申请表格。以班级为单位收回。由勤工部统一制作营销管理学院勤工助学站学生的电子档案。 对外的宣传，首先，我们将以大规模走访的形式为主，以平时查看广告单为辅。其次，为了宣传我们勤工部的家教工作，我们将进行一次以兴城各中小学为目标的宣传工作，大规模的发宣传单，扩大我们勤工部的宣传范围。同时，利用我们的勤工助学群，管理贫困生档案，及时公布勤工助学情况。通过建立勤工助学群，方便我们通知相关工作信息及管理工作，也可以宣传我们的勤工部，让更多人了解勤工部，加入我们的勤工助学团队。 2.2勤工助学管理 本学期勤工部会继续扩大工作范围，把勤工助学的岗位延伸到校外，同时做好信息的整合工作，为营销管理学院的学生提供一个良好的、安全的工作环境。还要起到桥梁的作用，加强学生与商家之间的联系，将双方不便当面提出的建议，通过我们及时的转达给对方。勤工助学的后期跟进工作也要加强，我们要充分了解雇主与雇员间的心理，为以后的成功合作做好充分的准备。 2.2.1勤工助学站纳新及岗前培训 我们将在学期初进行勤工部的再次纳新，在原来的基础上继续接受同学的报名登记，并且扩大充实人才库。同时整理贫困生材料，了解学生的'基本信息，对曾经通过我们介绍而工作过的学生的信息进行登记，便于日后的管理。 营销管理学院学生会 每次工作的岗位人员确定后，勤工部将指导学生开展勤工助学活动，为学生和用工单位提供及时、有效的服务，对上岗人员进行集中培训，使其明确工作内容和岗位要求，培养责任心、树立自信心。 2.2.2加强与商家的联系 拓展服务范围，提高服务质量。与更多更好的企业建立联系。提供适合我们大学生的兼职岗位。并保证商家的可靠性，维护学生的权益。把握资源，了解商家信息，做好本部门本职工作，与商家建立起良好的长期合作关系。 （1）对于现在已经合作过多次的商家，要把握资源，稳定关系，为以后能够一直长期合作奠定坚实的基础。 （2）对于刚开始合作的商家和企业，要进一步加强交流与沟通，树立我们勤工助学的良好形象，争取建立长期合作关系。 2.2.3工作回顾 部门人员要定期对本院岗位工作情况进行检查，确保我们能掌握工作情况的一手资料，及时发现问题并解决问题。对安排过工作的同学进行回访，了解他们的工作动向及遇到的困难，以了解日后的工作方向和应该采取的宣传措施。 2.2.4做好年底资料整理工作 到了年底学期末，相应的工作量会增加，这时的资料整理工作会比较困难繁琐。首先，整理一个学期的工作记录，统计介绍出去的工作数量及学生所获得的收入，之后，做好期末总结。 3.其他工作 在做好本部门工作的同时，也要做好本中心的工作，以学生服务与素质发展中心为基准，配合校自委会工作，完成寝徽设计大赛等。与其他部门密切联系，完成学生会的工作。并扩大勤工助学活动的范围，为勤工部提供更多的工作机会。 4本学期勤工部整体目标及预期效果 勤工部将秉承着制度合理、管理人性、工作高效、成本节约的工作理念，继续完善勤工助学情况，改善同学们的工作待遇。强化部门建设，在“继承”与“创新”中不断进步。在新的一年，取得更好的效果。 |
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