标题 | 五一策划活动总结 |
范文 | 五一策划活动总结(通用3篇) 五一策划活动总结 篇1一、活动中发现的问题: 1、人员服装不统一,没有统一着装。 2、人员对于产品知识不够了解(直营市场人员没有招商市场人员了解产品知识)。 3、人员工作激情不够。 4、活动物料明显缺乏。 5、活动点选址不合理。 6、活动相关信息不对等。 7、促销活动没有明确的销售指标,以及宣传效果指标。 8、促销活动没有备用方案。 9、促销点对于公司支持力度不够: a、没有提前进行活动宣传预热; b、对于公司产品没有做有效的产品让利活动; c、门店的产品陈列以及货源问题没有做到最优化。 二、解决方法: 1、在下次活动前定制促销T桖杉,在以后公司对外活动中统一着装。 2、对于直营市场人员进行相关产品知识培训,包括场外促销销售技能,销售氛围营造培训。 3、人员的工作激情可以通过活动点奖励竞赛方式调动激情,以及相关考核。 4、活动点物料必须加强完善,营造氛围效果。 5、活动点选址问题,必须严格按照流程审批制度,不可以单纯听业务员反馈信息,主管上级也要有一定的要求,将促销活动点的选址销售宣传效果,列入绩效考核里面。可以多选KA系统里面连锁药店。 6、促销活动点信息对等:了解促销活动点货源情况,相关消费群体情况,针对周围客户群体做相关买赠信息。 7、以后每场促销活动都要明确每次的相关销售指标到人,宣传效果到人,促销活动点的布置必须有一定的相关要求,买赠信息发布、场地布置要求、人员话术,对于场外促销给予一定的奖罚机制。 8、促销活动要有备用方案:如这次活动因为突发事件不可以做芦荟冻胶产品,就要准备多些产品的相关物料以及买赠活动,做到危机意识。 9、促销点必须做到公司产品陈列最优化,货源必须充足,如果门店有做DM单宣传,公司主打品种必须进入DM单里面进行宣传,门店也必须有相关的买赠活动吸引顾客。 三、心得 通过这次“五一”活动,发现了市场人员的一些问题,同时也发现了活动安排的不足之处,招商人员对产品知识的熟悉程度让我敬佩,团队人员的坚持精神让我感动,必定大家第一次促销活动,很多人没有做过,而我做过促销活动安排的人员也是有自己的不足之处,过分的相信业务人员的能力以及选 址,自己没有全部监督好整个过程,对于下次的促销活动安排全部走流程化管理,严格要求,不可以做的像这次一样的效果出来。 前期的准备工作必须安排好,知己知彼百战百胜,而且活动必须有备用方案,如果没有备用方案,到时候万一临时有变化没有办法安排要求做好促销活动,这次活动还是很感谢公司全部门人员的大力支持,虽然有很多不足,但是在活动大家也学习成长了不少,相信下次端午节活动大家会做的更加好些。 大家一起努力,通过促销活动让大家认识到阳光百度人的能力,阳光普照大地,生活多姿多彩。 五一策划活动总结 篇2实验幼儿园以"欢庆“五一”,创意劳动成果"为主题的庆祝活动在幼儿园大厅拉开帷幕,全园幼儿积极参与,每个班级用图板展示了别具特色的师幼作品,场面热闹,幼儿有组织的观看了展览,幼儿园里到处洋溢着欢声笑语。 一、"劳动最光荣"主题实践活动 在五一国际劳动节来临之际,宁阳实验幼儿园大班级部开展了"劳动最光荣"系列主题活动,热烈庆祝"五一"国际劳动节,包括"自己的事情自己做"、"帮妈妈做家务"、"我是劳动小模范"等多项主题活动。在幼儿园里,让孩子们到种植园,给小麦、蒜苗拔草,给油菜、小花浇水、施肥,通过活动让幼儿进一步了解劳动节的真正意义,感受劳动的快乐,培养幼儿从小懂得关心他人,关心身边的事,尊重和感谢劳动者的社会情感。 二、创意美术展 为培养幼儿的艺术兴趣,提高幼儿创造美的能力,宁阳实验幼儿园,自本学期以来,在全园开展了创意美术活动,举行了幼儿创意美术作品展示活动。幼儿有的在长卷上挥洒泼墨、有的在纸盘上彩绘、有的在蛋糕盘上绘制青花、有的在废旧挂历上线描、有的在宣纸上作画、有的印制版画,孩子们激情创意,尽情地抒发内心的喜悦和感受,老师们把孩子们的创意作品做成展板,全员幼儿参观。 通过本次创意绘画活动,既发展了幼儿丰富的想象力,又培养了绘画技能,提高美术活动兴趣,同时也展现了孩子们内心那片美丽的世界,此次创意美术活动取得了圆满成功。 三、开展“我是劳动小能手”比赛活动 4月27日、28日,幼儿园以班级为单位组织幼儿开展"我是劳动小能手"活动。本次活动结合幼儿园卫生扫除,组织幼儿进行擦桌子、椅子比赛。活动分组比赛。通过比赛评选出劳动小能手。 四、找寻春天的秘密 幼儿以班级为单位,在老师的带领下,走出幼儿园,走进社区和大自然。大多数班级带幼儿来到田野,幼儿在田间采摘野菜、在小树林中穿行、观赏路旁的桃花等。老师和孩子们一起在田间放起风筝,幼儿手拿彩色的风车和塑料袋,探索感受风的力量;有的班级在中心广场的沙滩上游戏等。 这些活动的开展丰富了教师和幼儿的文化生活,更调动了教师职工和幼儿参与活动的积极性,加强了团结,增进友谊,增强了幼儿的合作交往能力,体现了和谐校园的理念。 五一策划活动总结 篇3“五一”国际劳动节即将来临,为了丰富员工业余生活及欢度“五一”国际劳动节,公司决定于20__年_月__日——20__年_月_日举办以“铸造一流团队、打造一流企业”为主题的__市旅游活动。 一、活动意义 增进员工之间感情、发挥团队协作精神。 二、活动负责部门、活动安排及领导小组成员 1、主办部门:公司工会。 2、协助部门:团支部、综合管理部。 3、活动安排:分两批出发(时间根据公司生产情况定)。 4、领导小组成员:___。 4、1第一批领导小组成员: 领队:___(副总经理)。 副领队:___(综合管理部经理)、___(团支部书记)。 召集人:___(团支部书记)。 4、2第二批领导小组成员: 领队:___(副总经理)。 副领队:___(副总经理)、___工会副主席。 召集人:___。 三、活动时间、地点 1、活动时间: 第一批:20__年_月__日下午__时在公司统一乘车出发到__乘飞机,20__年_月_日从__乘飞机返回__后乘大巴返回公司。 第二批:时间待定(以公司通知为准)。 2、活动地点:__市及名胜风景区。 3、集合地点:公司篮球场。 四、经过路线 __(乘大巴)__(乘飞机)__。 五、参加活动主要成员 公司领导、各部门领导、所有任职干部及各部门骨干,具体名单另附表。 六、名单确定 具体人员由各单位一把手及公司共同商定。 七、安全保障措施 1、在出发前所有参与活动的人员集中会议室进行出行前安全培训,增强安全防范意识和自我保护能力。 2、在条件允许的情况下,可以组织有关人员对活动场地和路线进行认真勘察,并对可能发生的情况做好充分的估计和应变准备。 3、出发前必须听从导游及领队的指挥。在每一次集合时(出发前,返回前)一定要清点人数,确保员工安全,确保旅游活动的圆满成功。 4、携带急救用品,以防员工受伤或突发疾病(如感冒药、晕车药、发烧药、创可贴等)。 5、为了确保员工安全,参加旅游活动的。员工必须服从领队及导游的安排,有突发事件要随时联系并及时上报领队及导游。 6、在旅游期间,禁止单独行动,休息时间外出必须向领队报告并获批准后方可结群外出。 7、请自带好雨具、水杯及有关旅游生活用具。 8、注意人身和财产安全。 八、活动道具 扑克__副、小礼品。 九、费用预算 ___元/人(含车费、风景区门票费、住宿费、餐费等),预算费用总计约_____元。该项费用由公司统一开支。 十、其他安排 活动过程中允许举办趣味游戏。 |
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