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标题 乡林业站工作总结
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乡林业站工作总结(通用30篇)

乡林业站工作总结 篇1

  这半年以来,在乡党委、政府的正确领导下,我站职工团结努力,扎实工作。积极贯彻各级领导及文件指示精神的宗旨,认真做好本部门各项工作,现将所做工作总结如下:

  一、认真做好森林防火工作

  20xx年度的森林防火工作,在乡党委、政府的正确领导下,在县森林防火指挥部及林业局的关心支持下,最有效地预防和扑救我乡境内的森林火灾,保障人民的生命财产免损失,我们做了大量卓有成效的工作。保证我乡顺利通过了今年的高火险天气,杜绝了森林火灾的发生。具体工作如下:

  (一)、认真开展了森林防火宣传工作

  1、标语宣传 在森林防火期内我乡在公路沿线、重点林区等醒目地点共书写了永久性标语15条、半永久性标语19条、临时性标语86条。

  2、会议宣传 自进入森林防火期以来,我们深入村、社,广泛宣传森林防火工作,让森林防火家喻户晓。共召开群众动员大会79场(次)。

  3、墙报宣传 共出森林防火专版墙报5期。

  4、“五个一”宣传 在森林防火期内,中、小学认真组织开展了“五个一”宣传教育活动。共上防火课96节、书写标语2条、发出公开信158封。

  (二)、及时调整充实了森林防火指挥及扑火机构

  1、 调整充实了指挥所1个,指挥组4个。

  2、 组建了森林防火义务队乡级1支,村级4支,共计140余人。

  (三)、切实加强森林防火值班调度制度

  在森林防火期内,无论是指挥所还是指挥组都安排了专人24小时值班,且确保通讯畅通,做到一有火情及时上报。

  (四)、切实签订了各级责任书

  在森林防火期内,加强了责任落实工作。乡共与村签订责任书4份、与乡直单位签订7份,村与社签订79份,指挥所与护林员签订6份、与放牧人员签订20份。通过这些责任书的签订,使森林防火工作任务真正落实到了村、社、山头、地块和个人。

  (五)、努力加强了野外火源的日常管理

  在森林防火期内,始终把对野外火源的监控和管理纳入预防森林火灾的重中之重,采取经常巡回检查,实行逐户进行监控的方式从根本上杜绝了野外火源。

  二、 认真开展森林管护工作

  森林管护是关乎发展的一项重中之重的'工作。没有管护,林业就谈不上发展。主要做了以下工作:

  (一)认真加强对护林员的管理

  对护林人员的工作实行定期或不定期抽查,发现不履职者及时对其处理,以最大限度地确保我乡林业不受损害。

  (二)加大对幼林和新造林的管护

  幼林和新造林最易受人为损害,所以加大对其管护力度是当前的一项重要工作。特别是新造林,我们实行专人管护。

  三、及时查处林政案件

  对盗伐和滥伐林木者,根据《森林法》和《森林法实施条例》及时对其进行处理。这半年以来,共处理林政案件4起。

  总之,以上工作虽取得一定的成绩,但还存在一些不足之处。在今后的工作中我们要更加努力,争取取得更好的成绩。

  乡林业站

  20xx年6月17日

乡林业站工作总结 篇2

  一、营林绿化

  造林是林业工作的基础,经县验收共完成新造林150亩,河渠和公路绿化各2公里,新建花园式单位1个,四旁植树16万株,完成退耕还林补植补造2500亩,20xx年度退耕还生态林和20xx年度退耕还经济林顺利通过省级和国家级阶段验收。

  二、林权改革

  林改是今年林业工作的重中之重、涉及面广、政策性强、技术操作要求高。自启动至今,我乡已全面完成村组林改方案制定、通过、摸底调查,一榜公示和前期勘界等基础性工作,外业勘界已完成12个村,内业完成4个村,进展较快,成效明显,我们的主要方法是;

  1. 领导力量到位

  我乡领导高度重视林权工作,多次召开班子会议研究部署林改工作,为加强领导,成立了由书记任顾问,乡长任组长,其它班子成员任副组长,相关单位负责人为成员的林改工作领导小组。各村也成立了以书记任组长,其它村组干部为成员的村级林改工作组专门负责林改工作。

  2. 宣传发动到位

  乡、村、组层层召开林改会议,并通过电视、广播、标语、黑板报、宣传车、发放资料等各种形式广泛宣传林改,使林改政策进村入户、家喻户晓,据不完全统计全乡共召开大小会议500余次,张贴标语1000余张,出动宣传车12台次,进行技术培训56次,发放资料11000余份。通过宣传增强了广大林农参与和配合林改工作的积极性和主动性,在全乡营造了良好的林改工作氛围。

  3. 技术培训到位

  为切实抓好林改工作,分管领导罗昭华亲任林改办主任,为加强力量,除林业站人员外,还抽调了3名行政干部,3名大学生村官和1名退伍军人充实到林改办。林改前我乡仅有1名林业技术人员,这成为制约我乡林改工作的瓶颈,为解决这一难题,林改办采取‘‘送出去’’和‘‘请进来’’即派人去县参加培训和请县林改办领导来我乡培训以及以老带新等方法,先后安排专人参加技术培训,林改办主任罗昭华为了熟悉林改工作流程,熟悉掌握技术操作,在繁忙的工作中抽出时间主动参加培训,多次到村组召开林改会议,亲临山场和技术员现场勘界,在他的带领和激励下,林改办的同志通过认真学习和现场实践,大多掌握了林改操作技术,现已有7人能胜任林改技术操作,加快了我乡林改工作进度。

  4. 奖惩措施到位

  乡党委、政府将林改工作纳入了文明目标管理,与各村,各单位及驻村干部签订了责任状,并将其完成情况与驻村干部补助,村干部工资以及年终评先评优挂勾,由于奖惩措施得力,增强了大家的责任心,提高了大家的积极性。

  5. 工作经费到位

  为保证林改工作顺利开展,在财政十分困难的情况下,乡政府安排了6.6万元的林改工作经费。各村也从村级公用经费中安排了500-1000元的林改专项经费。

  三、森林保护

  三分造,七分管,保护森林资源我们狠抓了三点;一是抓源头管理,坚持‘‘凭证采伐,凭证运输,凭证经营加工”和“伐前设计,伐中检查,伐后验收’’制度。二是及时预报和防治森林病虫害,对东子冲,罗公庙两村受松毛虫危害严重的600亩山林进行了地面化防。三是严厉查处林业行政案件。对乱砍滥伐和非法占用林地等行为进行查处,已查处林业行政案件6起。

  四、森林防火

  坚持“预防为主,积极扑灭”的方针。一是加强领导,健全组织,乡成立了森林防火指挥部和应急分队,各村也成立了相应的机构。二是采取多种宣传形式广泛宣传。上半年我乡仅防火宣传投入就达0.8万元,收到了明显的效果。三是强化措施,明确责任。四是进一步加强野外用火管理,严厉查处火灾案件。由于宣传到位,措施得力,我乡仅发生2起森林火警。

  五、其它工作

  1、依法征收林业规费3.5万元。

  2、完xx县林业局和石门乡党委、政府安排的中心工作。

乡林业站工作总结 篇3

  20xx年,凌云乡林业站在乡党委政府的正确领导下,在县林业局的业务指导下,牢固树立新发展理念和绿水青山就是金山银山理念,切实抓好生态建设重点工程,积极做好生态修复和保护工作,取得了一定成绩。现就全年工作总结如下。

  一、林地清收还林工作

  清收还林工作是当前林业工作的重中之重,我站积极做好领导的参谋和助手,发挥好职能作用。为林地清收还林的规划、设计、施工、资金兑现等方面提供技术指导和服务。

  1、加强领导,压实责任。制定落实措施、明确责任人,细化落实到人头、到岗位、到区域、到地段,层层传导压力。一个村一个村地推进,一个组一个组地清收,一块地一块地地落实。

  2、现场勘查,埋桩拉网。为准确开展清收还林工作,由林业站、承包方、村干部组建核查划界组。采取“两对照一划界”的方式,即对照林地核查图、对照土地确权图,现场划定林地与在册耕地的界线,从而确定收回林地的地点、面积、范围。在划定的边界线上,用水泥桩、刺轨对清收地块围圈。用GPS实地测量面积,并现场录像,留存影像资料。

  3、密切配合,强力推进。在乡领导的带领下,林业站、承包方、村干部密切联系,相互配合。顶住方方面面的压力,强力推进林地清收还林工作。截止目前,三良村收回1500余亩,化龙村收回1100余亩,柳叶村收回1100余亩,化新村收回1200余亩,平川村收回1600余亩。

  二、造林绿化工作

  我站全年完成迹地更新造林253亩,迹地更新补植650亩,林地清收还林补植2500亩,河流绿化5公里,村屯绿化2个,道路绿化2公里,裸露山头治理2个。

  三、森林防火工作

  1、认真开展森林防火宣传。在森林防火期,在我乡公路沿线、重点林区等醒目地点共书写永久性标语15条,临时性标语86条,出动宣传车30台次,发放十户联防公约5600份。

  2、切实加强森林防火值班调度制度。在森林防火期内,安排了专人24小时值班,且确保通讯畅通,做到一有火情及时上报。

  3、加强了野外火源的日常管理。在森林防火期内,始终把野外火源的管控纳入预防森林火灾的重点,结合秸杆焚烧管理,组成专业执法队伍,经常巡回检查,发理火源,及时处置,从而有效减少了野外火源数量。

  四、资源保护工作

  森林资源管护是关乎发展的一项重要的工作。没有管护,林业谈不上发展。主要做了以下几项工作。

  1、加强对护林员的管理。对护林员的工作实行定期或不定期抽查,发展不履职及时处理,以最大限度地确保我乡林业不受损害。

  2、加大对幼林和新造林的管护。幼林和新造林最易受人为损害,所以加大对其管护力度是当前的一项重要工作,特别是新造林,我们实行专人管护。

  3、及时查处林政案件。全年共查处林业案件8起,收缴罚没款及林木损失费共计12836.7元。其中处理林地埋坟3起,侵占林地开荒种地2起,盗伐林木案1起,野外用火案1起,非法采山砂1起。

  4、加强了疑似林地、非正常变化湿地、25度以上坡耕地的排查和整改工作。我站20xx年共排查疑似林地2处、非正常变化湿地3处、25度以上坡耕地排查9处,完成整改5处。

  五、切实加强美国白蛾防控工作

  今年我站加强了美国白蛾的预测预报和防治工作。5月份在全乡设置了10处监测点,对越冬代美国白蛾进行诱捕。经过调查,没有发现美国白蛾成虫。

  本年度,虽然我站在许多方面取得了一定成绩,但也存在着一些不足之处,如由于下乡时间较长,站内政治理论学习活动开展次数较少,有待提高。林政管理点多面广,林业站工作人员少,工作量大,人员配备有待加强。

  20xx年工作打算:

  一、继续抓好春季造林绿化工作。完成县林业下达的造林绿化任务,重点抓好20xx-20xx年林地清收还林补植补造工作。

  二、继续抓好森林防火工作。做到常抓不懈、警钟长鸣。由于20xx年秋季秸秆禁烧工作力度大,林缘堆积的秸秆量非常大,导致20xx年春季森林防火的形势异常严峻。我站将加强森林防火的宣传力度,加大野外用火的处罚力度,确保明年无森林火灾的发生。

  三、继续抓好森林资源保护工作。着重打击乱砍滥伐及乱占林地的违法行为,着力做好涉林环保案件的查处和整改工作。

  凌云乡林业站

  20xx年1月11日

乡林业站工作总结 篇4

  一年来在及同志们的帮助指导下,通过自己的努力,在上、业务工作水平上都有了很大的提高,圆满的完成了全年的工作、学习任务,并取得了一定的成绩。现将一年来的、工作情况汇报如下:

  一、强政治及业务学习,提高工作效率

  ××年,我自觉提高学习积极性,积极参加乡委、政府组织的政治理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强职工工作积极性,杜绝纪律松散,工作责任心不强等现象,促使职工发扬的优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦,无私奉献”的行业和“站兴我荣,站衰我耻”的高尚情操,杜绝行业不正之风,做到人人遵纪守法,廉洁奉公,提高觉悟和工作效率,以高度的责任感和事业心做好本职工作。

  二、大科技培训力度,提高群众科技水平

  我乡群众文化素质低,对各种林木的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我站适时举办科技培训,利用员干部会、群众会、团员青年、妇女干部培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识,一年来共举办科技培训45期3800人次,出黑板报5期。

  三、退耕还林工作

  对已造林地的管护,根据<<××省退耕还林还草试点管理办法>>,结合我乡实际,将林地管护纳入村规民约,指导退耕户按技术要求对已种林木进行抚育管理,入村到户广泛宣传退耕还林政策,把政策宣传到位,让政策深入人心,做到家喻户晓,让退耕农户理解接受,使退耕林地的抚育管护成为农户的自觉行为。

  由于群众科技意识低,管理水平不高,种植季节不合等诸多原因,致使种植的竹子成活率低,为实现退耕还林工作“退得下,稳得住,不反弹”的目标,我站统一,提高认识,充分发扬吃苦耐劳的,深入田间地头指导群众进行及时补植补造,至今年9月份,共补种杉木8万株,喜树2万株,冬瓜树8千株。

  综上所述,一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉,争取更大的进步,为我区的科技工作跨越式发展做己的贡献。

乡林业站工作总结 篇5

  林业站主要开展了森林防火、集体林权制度改革、退耕还林等工作。具体如下:

  1、强化领导、提高思想认识。

  首先,专门成立了防火领导小组,制定和完善了《森林防火预案》、《扑火队员管理制度》、《森林防火实施方案》等相关制度;其次,与各资管会及双坝村签订防火责任状,与所聘用护林员签订《护林管护合同》,将责任层层落实到村、到人。

  2、大力宣传、强化火源管理。

  我们组织各护林员、资管会及所有成员深入各及林权边缘,采取张贴标语、开宣传车、发放宣传单、制作永久性防火宣传牌等形式,广泛宣传森林防火的重要性;同时,对辖区所有小学学生进行护林防火知识教育。在“元宵”、“清明”两节期间,组织全体职工及各资管会所有成员近300余人参与了森林防火集中封禁行动,通过以上一系列措施,形成了强大的宣传声势,使广大群众充分认识野外用火的危险性和危害性,极大地提高了全民的森林防火意识。

  3、拨出专项资金、成立防火应急队伍。

  每年防火期专门成立了一支经过专业培训合格的扑火队队员10名。对扑火队员的管理采取每日集中待命、严格考勤制度。我在财政十分紧张的情况下,共拨出30万余元作为防火专项资金,准备了较为充足的扑火物质

  4、严格对扑火队员和护林员的监督管理、加大巡查力度。

  首先,我们根据重点林区分布,将每年所聘用59名护林员分布在各重点山头地块进行巡护,并与之配备了防火服、喊话器、扑火工具等。在护林员的管理上,实行不定时、定点查岗,让护林员随时保持高度的警惕性和高度的责任感,在防火高发期,街道办还专门为护林员送中餐,让护林员安心守山。

  5、落实值班制度、火情上报制度。

  进入森林防火期,专门制定了“森林防火值班表”,保证天天有人值班,确保通讯24小时畅通。同时,建立健全火情上报制度,一旦发生火情,立即上报。

乡林业站工作总结 篇6

  半年来,我局在市委、市政府的正确指导下,在上级业务主管部门的大力支持下,全面贯彻落实科学发展面,坚持以灾害重建为抓手,继续深化林业配套改革,加快建立促进林业发展和林农增收的长效机制;继续强化林业执法,保护森林资源;坚持依靠科技,加强森林分类经营;继续抓好平原造林和国土绿化,大力推进林业产业发展和生态文明建设,促进我市林业跨越式发展。上半年,我市林业工作取得了阶段性成绩,现将主要工作总结如下:

  一、完成的主要工作

  (一)力抓“十百千”工程,造林绿化卓有成效

  全面完成平原绿化任务。围绕“三城同创”主题,结合新农村建设、绿色通道、速生丰产林、农田林网、镇村绿化美化,大力推动平原绿化工程,完成平原荒地、滩涂造林6.5万亩,通道绿化600多公里,农田林网3.5万亩,新农村建设、镇村绿化植树650万株。着力荒山造林及补植补造。以灾后重建为契机,充分利用省林业厅对因灾损毁林地补植补造优惠政策,在抓好荒山造林的同时,切实做好损毁林地和残次林林地的补植补造,完成荒山造林2.9万亩,灾后补植补造2.1万亩。抓油茶基地建设,促油茶产业发展。积极引进优良品种,利用富硒土壤资源,发展油茶产业。全市新造高产油茶1.2万亩,低产改造0.5万亩。义务植树全面开展。各地结合“十百千”工程,大力开展义务植树运动,共完成义务植树185万株,建立义务植树基地2个。全面抓好竹腔竹蔸施肥及幼林抚育工作。以灾后重建为契机,抓好受损毛竹及幼林抚育。全市共设有三个竹腔施肥示范点,发放竹腔施肥BNP肥料1万瓶,完成竹腔施肥2.7万亩。完成幼林抚育3.7万亩,新增封山育林1万亩。

  (二)抓好“两防”工作,有效保护森林资源

  灾后防火,责任重大。坚持“预防为主、积极消灭”的方针,通过进一步加大宣传力度,狠抓防火责任落实,强化火源管理,加强扑火队伍建设,全民动员,群防群治,较好地遏制了火灾发生,保护了森林资源和人民群众生命财产安全。今年来,全市共发生森林火灾10起,其中火警4起,一般森林火灾6起,受害森林面积20公顷(主要是残次林),森林受害率0.2‰,与去年同期相比分别下降了25%、50%、50%。

  森林病虫害防治坚持“预防为主,综合治理”的方针,积极部署灾后森防工作,落实防治制度、科学防控。一是着力森林体系建设和站务管理,完善制度,做好建档工作;二是抓好病虫害测报和防治工作,积极开展联防联治,有效地防止了虫情的扩散和蔓延;三是加强木竹、苗木检疫工作,杜绝带疫木竹、苗木调运出境。今年全市森林病虫害发生面积1100亩,发生率为0.7‰。病虫害发生率及其它各项指标均达到目标管理指标要求。

  (三)严格行政执法,稳定林区秩序

  1、规范林木清理举措。严格执行省、宜春市有关受灾林木清理的规定,科学有序进行,坚决做到“三禁止两不准一停止”:即禁止采挖春笋,禁止重灾区采割松脂,禁止重灾区采伐非受损木竹。能继续生长的受损木竹一律不准采伐,不能补植补造更新的林木一律不准采伐。停止对野生植物的采集、移栽审批和放行,加强受灾野生动植物的保护和伤病野生动物的救助,严防不法分子乱捕滥猎野生动物。

  2、规范木竹清理程序。灾害木竹的清理须实地核实、严格审批后,分期分批进行。对松、杉类受灾严重的林木第一批清理,并及时安排补植补造任务。对连接拨出或已死亡的毛竹及时砍伐,对爆裂的毛竹需等新竹出土成林后再进行清理。阔叶树的清理待7月份后进行,对不能萌发的经审批后再砍伐清理。今年来共清理杉、松木材33000立方米,毛竹40万根。

  3、严格林业执法,加大查处力度。

  (1)结合“执法形象年”活动,进一步加强林业综合行政执法队伍建设,规范执法程序,严格执法标准,强化执法监督。

  (2)建立和完善木竹检量制度。

  (3)加大破坏林木打击力度,各执法单位实行执法合作及联动,加强采伐源头管理,加大打击破坏森林资源违法犯罪力度。目前发生林业行政案件10余起,林政处罚21人,确保了林区治安秩序的持续稳定。

  (4)加强生态公益林的管理。着力抓好公益林灾后管护,强化管护责任,及时与林权单位、个人签订管护协议,落实好补偿资金。全市共落实生态公益林60.61万亩,其中中央公益林18.0万亩,省级生态公益林42.61万亩。

  (四)加强技术指导,实施科技兴林

  实施强林帮扶。组织科技人员下乡指导林业发展,着重抓好“十百千”造绿工程和林业产业基地建设。灾后重建帮扶。有针对性地组织科技培训、科技下乡等活动,林业科技人员深入乡镇、林间,宣传救灾知识和技术,指导林农科技救灾,恢复生产。共发放《林业抗冻救灾技术措施》手册2.5万份,组织科技培训5次,林业科技人员下乡700余人次。

  (五)积极探索国有林场改革

  为尽快解决市直国有林场人员多、债务重、上访不断等多年累积的矛盾,我局借鉴兄弟单位经验,大胆改革,积极创新,株山林场实行全面改革,工作进展顺利。株山林场原有干部职工222人,其中在职人员142人,退休人员80人,截止20xx年6月底,已全员买断,办理了社会基本养老保险,与场解除劳动关系,档案进入市人才交流中心或劳动技能再就业中心实行人事代理或代管;因场管理需要及市森林专业扑火队返聘27人。通过改制,既解决了职工后顾之忧,又化解了企业内部的大量矛盾和问题,为进一步推进国有林场(所)的改革和发展奠定了良好基础。

  二、存在的主要问题

  1、灾后木竹清理缓慢,清理程序不规范。

  2、林地管理仍不规范,个别乡镇以招商引资为由,无手续乱征林地。

  3、防火宣传不力,群众防火意识淡薄,法规观念不强。

  4、木竹非法加工企业清理不力,非法加工木竹现象严重。

  三、下半年工作打算

  (一)进一步巩固林改成果,推进林业配套改革

  1、加快林业产权交易中心(窗口)建设,规范森林资源合法有序流转;

  2、积极开展银林合作,力争在林权抵押贷款方面有突破;

  3、继续推进木材采伐管理改革,确保采伐指标落实到户;

  4、推行森林火灾保险,力争保险面积万亩以上;

  5、继续建立和完善林业“三防”协会,凡山林面积超过3000亩的村委会均要组建林业“三防”协会。

  (二)加强林业执法力度,保护森林资源

  结合“执法形象年”活动,进一步加强林业综合行政执法队伍建设,规范执法程序,严格执行标准,强化执法监督。

  1、加快灾后木竹清理进度,简化审批手续,加强对清理受灾林木的监督力度。

  2、加强对征占用林地管理,规范审核审批程序,开展违法征占用林地的重点整治。

  3、规范和加强木竹加工企业管理,开展木材经营加工企业的清理整顿,扶持壮大一批污染小、附加值高、资源节约型重点企业,取缔、关闭一批小型非法企业。

  4、加强森林公安严查严打力度,继续深入推进林业“严打”专项斗争。

  (三)抓好森林防火,落实工作责任

  1、加强领导,明确“两个责任人”。市防火指挥部与各乡镇(街道)、场(所)签定防火责任状,明确防火行政领导责任人;各乡镇(街道)、场(所)与行政村、组签定防火责任状,明确行政村、组防火第一责任人。

  2、做好宣传,落实“四严”措施。加大宣传力度,增强防火意识。采取多种形式大张旗鼓宣传防火政策和知识,使“森林防火,人人有责”家喻户晓,深入人心。落实“四严”措施:严格管好林区火源,严禁烧田埂,严禁炼山造林,严格管理特殊人员群体。

  3、加强“三队”建设,提高扑火实力。加强专业森林消防队建设,组织开展形式多样的扑火演习,提高专业森林消防队的扑火技能及实力;各乡镇组织业余扑火队,配齐扑火工具和防护设备,进行必要的扑火训练,提高扑火战斗力;组织林业基层“三防”协会培训,充分发挥“三防”协会的防火宣传及扑火应急作用。

  四、继续抓好“十百千”工程,推进平原造林绿化

  以“十百千”工程为载体,实行“政府统一协调,林业部门牵头编制规划,建设单位提供种苗、各乡镇人民政府(街办)、项目建设单位组织实施”的办法,切实做好平原绿化规划工作,明确规划范围和目标,抓紧苗木落实,搞好业务培训,抛起今冬明春平原造林高潮。

乡林业站工作总结 篇7

  x年,林业工作以建设“绿富美优”新型城区为目标,以林业重点项目建设为核心,以森林资源保护为重点,以国有林场改革为突破,统筹兼顾,不断加强林业生态体系建设,稳步推进生态强区建设,各项工作进展顺利。

  一、工作情况

  (一)精心实施重点项目。

  一是完成“五路”两侧增绿美化任务.xx亩,全部为生态林,涉及全区x个街办xx个村,已全面完成该项目栽植任务,占计划任务的%,目前各标段正在养护阶段;绿色生态廊道和片林塬坡绿化工程是区政府确定的重点建设项目,绿化面积x亩,涉及xx个街办xx个村,全面完成栽植任务,栽植苗木x.x万株;区级自建绿化项目折合面积.xx亩,已全面完成绿化任务。三个项目总计投资x万元。二是完成绿化面积达x.x万亩。其中“五路”两侧绿化x.万亩,区级重点建设绿化x.万亩,自建绿化项目x.万亩,目前已进入养护期。三是做好两路两侧“三化”问题整治。对两路两侧“三化”问题进行补植、除草、防虫、浇水等抚育养护,督促施工单位进行养护,定期检查,全面完成包茂高速x处绿化带断带补植,已进入养护阶段。四是组织完成全民义务植树万株。全区xx个街办和部门、驻区单位采取不同形式植树增绿活动,区级领导深入一线督查,尤其是“五路”两侧绿化工作,全区共植树万株,占计划任务的%。

  (二)突出重点,严格管理森林资源

  一是湿地管理工作。加强湿地保护宣传,推进湿地保护管理机构的设立,落实湿地保护工作。二是严格林木采伐限额管理。共受理采伐事项x件,办理x件,采伐蓄积共立方米。三是加强野生动物救助和管护。对全区xx户农家乐及野生动物驯养繁殖户拉网检查;共救助各类野生动物起,多头(只),省市区xx余家媒体进行了十几次正面报道。四是严厉打击破坏森林资源违法犯罪行为。完善沣峪木材检查站执法法定委托手续。办结x起改变林地用途案件,罚款x.x万元;及时协调东大祥峪沟案件调查工作。五是落实责任,保护森林资源安全。区政府与沿山防火单位签订责任书份,街办与村组签订份,与农户签订x余份,层层落实防火责任,消除责任空挡,全年无大的森林火灾发生。六是严密防控,森林病虫害防治工作到位,四率指标均达标。七是退耕还林、天保项目,共兑现面积.x亩,资金x元;聘用天保工程护林员x人。八是国有林场改革。《长安区国有林场改革实施方案》已经审批下发,按时限要求完成各项国有林场改革任务,做好迎检验收工作。

  (三)全力打赢秦岭北麓违建整治攻坚战。认真落实省市区整治会议精神,制定专项整治工作方案,成立工作领导小组,下设x个专项工作组,各组深入各沟峪,出动x余人拉网式排查,排查国有林区建设项目x处,拆除违建及废弃设施xx处,平米,复绿xx处拆除点xx亩,完成拆除整治任务。

  (四)加强基层组织建设,严格落实党风廉政责任。

  举办党建党务知识专题、干部警示教育专题培训x次;对基层xx个支部“三会一课”落实情况集中检查、调研四次;开展铸铁军、优服务、解民忧,“五进五问五提升”集中走访月活动局领导班子成员共x人参加了调研,累计开展调研xx次,走访调研对象xx个,梳理出涉及林业生态、干部队伍建设、重点项目建设、森林防火、脱贫攻坚等方面的问题x个,提出解决问题整改措施x条,确保事事有回音、件件有落实。安排专人进行党建报表收集上报工作,不断强化推进基层党建工作。层层签订目标责任书,召开党风廉政建设工作会,举办基层党支部书记擂台赛,集中查处违反中央八项规定精神问题,坚持“零报告”制度,认真落实廉政建设“一岗双责”。

  (五)做好扶贫攻坚工作

  落实驻村帮扶大兆街办倪家滩村工作;认真落实干部联户帮扶xx户贫困户的帮扶工作及“八办两组”生态扶贫工作,完成各项脱贫攻坚工作任务。制定《x年生态扶贫工作计划》,下发了《关于做好x年生态护林员管理工作的通知》,要求从x年起各街办生态护林员由天保工程、大绿工程护林员中转换,人员不少于总人数的%,并好管理工作,按月发放工资。据统计我区生态护林员由x年xx名增加到xx名,森林生态效益补偿由x年xx户增加到x户。

  二、存在问题:

  一是底子不清,沟通不到位。有些科室和干部在工作中粗枝大叶,对市级、区级目标任务考核标准不清,在工作中没有详实的记录和资料,工作程序不规范,数据含糊,没有良好的沟通意识,造成工作被动。

  二是对林业认识不足,发展不平衡。群众重经济林、轻生态林的现象普遍存在,个别乡街对林业生态建设缺乏长期打算,没有将生态环境建设列入议事日程,对造林绿化工作应付了事。重栽轻管,边治理、边损坏的现象时有发生。

  三是党风廉政建设“主体责任”需加强。廉政工作注重开会、发文和签责任状,存在重形式轻内容,由于思想观念认识滞后,致使落实全面从严治党主体责任的思路不清,林业系统存在的问题,没有及时查办,没有起到纠错警醒作用。

  三、x年工作计划:

  x年,林业工作紧紧围绕全区建设“绿富美优”新型城区目标,全力做好以林业重点项目建设,以秦岭北麓国有林地保护为重点做好森林资源保护工作,巩固秦岭生态治理成果,统筹兼顾,不断加强林业生态体系建设,稳步推进生态强区建设。

  一是抓好造林项目落实。做好区政府安排的临时性绿化工作。继续做好市、区政府绿化项目补植、管护及阶段性验收工作。配合区审计局做好~x年期间,区级绿化项目审计工作。做好各项租地款兑付工作。

  二是抓好森林资源管护工作。做好湿地保护宣传,结合我区实际,推进湿地保护管理机构的设立,落实湿地保护工作。依法管理森林资源。严把林地征占用审核审批关,切实保护好林地资源;搞好林木有害生物防治工作。重点做好苗圃检疫检测工作,严防外来有害生物的侵入;充分发挥森林公安、林政执法队伍的作用,严肃查处偷砍滥伐林木、非法运输木材、非法占用林地、违法猎捕和经营野生动物等案件,依法严厉打击各种破坏森林资源的违法犯罪行为,保护森林资源安全,维护林区社会稳定。

  三是抓好秋冬森林防火工作。结合实际,有针对性地落实措施,确保不发生森林火灾。提早筹划秋冬森林防火会,把任务夯实、对重点时段、重点部位防火工作周密安排;采取切实有效措施,加大宣传力度,提高林区群众对防火工作重要性的认识;严格执行值班制度,进一步落实责任,确保不脱岗,上下信息畅通;坚持检查抽查,及时消除火灾隐患;不断完善基础设施建设,积极开展防火演练,提高森林火灾的综合防控能力。修订考核内容和指标体系,突出对党委主体责任的考核,调整党风廉政建设责任制、党建工作在年度目标责任考核中的权重,同时要强化考核结果运用,将党风廉政建设责任制的考核情况进行公开,作为干部选拔任用、评先表彰的依据。

  四是做好湿地保护宣传,结合我区实际,推进湿地保护管理机构的设立,落实湿地保护工作。

  五是有计划、有步骤的完成驻村帮扶和干部联户帮扶、生态帮扶工作任务。

  六是修订考核内容和指标体系,突出对党委主体责任的考核,调整党风廉政建设责任制、党建工作在年度目标责任考核中的权重,同时要强化考核结果运用,将党风廉政建设责任制的考核情况进行公开,作为干部选拔任用、评先表彰的依据。

乡林业站工作总结 篇8

  一、认真履行岗位职责,保证上报工作的及时有效

  今年我所负责的`工作主要是完成全市林木种苗统计报表工作,一年上报工作虽然只有两次(6月份和12月份各一次),但是上报数据收集,往往需要几天甚至是十几天来进行,和数据、数字打交道,虽然有些枯燥,但是在这样的工作里我会主动去找寻乐趣,并主动创新工作方法,让工作更加有效率。

  林木统计报表涵盖了种苗综合情况的法定报表,包括育苗情况、按树种完成情况两套表格,完成报表不是简单的数字汇总,它需要很多相关林业知识,我所承担的职责就是审核汇总,一项一项的收集,一栏一栏的填写,我坚持细致耐心地填报好每一个表格,虽然填写的数据有几千项,但是每次我所填报的八项报表,都能保证填写的“零差错率”,高效及时完成工作任务,得到了咱们种苗站领导和上级部门的一致好评。

  二、勇于挑战困难,主动接受艰巨工作

  按照上级的安排部署,为了维护我市林木种苗生产经营秩序,打击林木种苗生产、经营、流通环节中的不法行为,保护林木种苗生产、经营者合法权益,促进和保障林木种苗事业健康持续发展规范,上半年我们站里开展了强化种苗执法、“两证”清查活动,活动,这次清查活动的力度非常大,需要对本辖区历年核发的林木种苗生产经营许可证开展全面清理活动,工作任务难度大、时间紧,在这种情况下,我义无反顾和站里其他两名工作人员投入到这项工作中,在这个过程中,我完成自己的本职工作的同时,我还主动分担了其他同事的工作。

  正所谓一份付出、一分收获,在单位领导和同事的帮助下,半个月的时间里,我们就完成了全市林木种子生产经营许可证发放情况进行了全面清查统计;完成这项工作后,今年7月份,我们到各县乡镇检查容器育苗工作,虽然天气很热,但是站长身先士卒,完全不顾自己中暑、身体不适,带着我们一站一站走,全面了解和掌握了各县乡镇容器育苗情况,在完成本职工作的同时,我也认真完成领导交办的各项工作任务,不计较个人得失、不讲究个人辛苦,做好同事和领导的配合工作。

  另外,在今年的一年中,我能够认真学习政治理论知识、专业技术知识及《中华人民共和国种子法》和《省林木种苗管理条例》等不断提高自身业务素质,参加有益的政治活动,不断提高自身思想修养和政治理论水平,做到以工作带动学习,以学习促进工作,在为灾区捐款和捐物活动中我也积极参与、贡献自己应有的力量。

  三、工作不足和下一步工作思路

  看到不足才会进步,在日常的工作中我遇到困难和难题时,往往缺乏耐心和耐力,工作方式也不够成熟。在日后的工作中,我会不断调整自己的工作方法,提升自己的业务能力,努力多学习业务知识,多掌握业务技能,把工作做到更好,在新的一年里,我会继续履行好工作职责,在站长的领导下,努力实现工作的更上一层楼。

乡林业站工作总结 篇9

  驻桃山林业局专员办事处20xx年上半年工作在上级监督部门的正确领导下,在驻在局的积极配合和大力支持下,我们以认真执行《森林资源监督管理办法》为重点,以贯彻落实科学发展观和建设现代化林业为指导思想,把监督工作的出发点和落脚点最大限度的放在保护和发展森林资源上,顺应林业生态建设新形式新要求,努力开创监督工作的新局面;切实加强“三总量”控制,遏制超限额采伐行为的发生;加强协调和指导,促进驻在局森林资源和林政管理水平的不断提高;加大林政案件督查力度,严厉打击破坏森林资源的违法犯罪活动;加大了对征、占用林地管理的监督力度,为派出机关和上级监督机构工作决策提供可靠依据。现从以下几个方面予以总结。

  一、上半年工作简要回顾

  (一)狠抓学习,提高素质,努力创建学习型监督队伍。

  用科学发展观来塑造新时期监督队伍的新形象,需要我们加强学习,不断用科学发展观来充实和武装自已的头脑,需要我们从中吸取新的知识和营养。围绕省办20xx年森林资源监督工作要点和驻在局资源监督工作实际,我办重新修定了学习规划,规定每月的10日为政治学习日,20日为业务学习日。首先是从政治学习入手,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观,不断提高全体人员的政治思想觉悟,树立受岗敬业精神,二是坚持业务学习,森林资源监督工作作为一项政策性、原则性、业务性极强的工作,它是高层次管理,目的在于调整行政权的失衡,防止行政权的变异,矫正行政权运行的偏差。这就需要监督工作者有过硬的业务能力。通过学习林业的法律、法规和森林资源监督管理办法及有关规定,增长了业务知识,提高了业务素质。三是学习上级文件、领导讲话精神,年初以来我们学习了省办《20xx年黑龙江省森林资源监督工作要点》,孙文义副专员在全省森工森林资源管理工作会议上的讲话,赵恩举专员提出的“五个意识”,全省森林资源管理监督工作会议后,驻局专员办利用一周的时间,认真学习了吕维峰副省长、赵恩举专员、蔡炳华厅长、魏殿生局长在全省森林资源管理监督工作会议上的讲话,几位领导的讲话,高度精辟,意义深刻,为下一步监督工作指明了方向。驻局专员办无论是政治学习,还是业务学习,要求每人必须有学习笔记,每次笔记要求超过500字,年终有心得体会。

  (二)严格监督管理流程,认真开展好资源监督各项工作。

  1、严把采伐“源头”管理关,去年冬季木材生产开始前,我们将监督检查的关口前移,提前介入,为林业局当参谋,经常深入到生产一线,严格林木采伐环节的跟踪检查,特别是加大了事中伐区的监督检查力度,及时发现问题及时整改。把问题解决在萌芽之中。确保限额采伐和凭证采伐制度的执行。

  2、严格伐区作业质量监督检查,5月10日至27日,驻局专员办按照(黑资监字[20xx]9号《关于下发〈黑龙江省森工林区下半年及20xx年上半年伐区作业质量检查工作方案〉的通知》的统一安排与部署,对桃山局冬季木材生产、森林抚育补贴作业伐区进行了质量检查验收,驻局专员办组成了以资源管理分局局长田晓华为组长的检查组,召开了专项工作会议,对检查组成员采取了以会代训的形式,重点学习了《东北、内蒙古重点国有林区伐区作业质量检查技术方案》、《黑龙江省森工林区下半年及20xx年上半年伐区作业质量检查工作方案》、《国家林业局森林资源核查、检查工作十项纪律》、《国家林业局工作人员廉洁自律六不准》。本次检查为四季度抚育伐生产和森林抚育补贴作业小班质量5%。一是重点对伐区恁证采伐制度、拔交制度、公示制度、采伐木记录卡、采伐限额、伐区验收等执行情况进行了检查验收;二是对是否认真执行《伊春市政府1号令》规定全面禁采红松和禁采珍贵树种情况进行检查;三是是否有超了限额采伐,超强度采伐、号外采伐,串树种采伐,抚育伐采大留小进行检查,四是对伐区清理,水土保持,资源利用等进行检查,桃山林业局四季度抚育伐作业小班共37个,总面积512.2公顷,总采伐蓄积7485立方米,总出材量5485立方米,森林抚育补贴试点作业小班共47个,总面积557.2公顷,总采伐蓄积1508立方米,总出材量为482立方米。

  对本次检查存在的问题,下达了整改通知书,要求限期整改到位。

  3、加大对林地管理监督检查力度。林地管理是资源管理监督部门的重点工作之一,特别是桃山局可采资源枯竭,监督管理的重点工作将向林地资源侧重。驻局专员办今春结合三春工作,一是对多种用地拱地头、扩地边等毁林开荒进行了检查,二是对挖沙、取土、采石、旅游、筑路、鱼池、蛤蟆塘进行检查,三是对征占用林地进行检查,采用gps定位,实测面积,与批件核对是否相符,是否存在未批先占、少批多占和违法侵占现象。四是按照(黑森函字[20xx]99号《关于开展打击破坏森林资源专项行动的通知》)的要求,驻局专员办积极参与了《桃山林业局关于开展打击破坏森林资源专项行动方案》的制定,在检查阶段全面监督,对存在的问题及时提出了整改建议。

  4、加强烧材管理,杜绝烧柴发生,自开始,经过几年烧材管理整治,山上各林场基本杜绝了烧好柴现象。1月9日至18日,驻局专员办结合木材生产大检查,分别对各林场烧材及林政进行了检查,发现白河林场有一户超标准烧材,我们立即把情况通报林业局。驻在局高度重视,由公安局森侦大队进行查处,对犯罪嫌疑人进行了刑事拘留,并处罚款5000元,从而有效地遏制了烧好材的势头。

  (三)认真完成好上级交办的各项工作任务,按照驻省办(黑森监字[20xx]9号《关于下发〈黑龙江省森工林区下半年及20xx年上半年伐区作业质量检查工作方案〉的通知》)有要求,驻局专员办对四季度抚育伐生产、森林抚育补贴作业质量进行了检查验收,外业1%、内业100%,外业抽检了3个小班,分别是白河林场422林班4小班,南河林场509林班3小班,桃东林场249林班3小班,采伐面积:32.6公顷,采伐蓄积:168立方米,出材100立方米,通过检查结果看,桃山局四季度伐区作业质量较上年度有所下降,主要问题是:抚育伐采大留小,个别小班出现应采未采、伐区清理不合格等。

  二、下半年工作安排

  1、工作思路

  以党的__届五中全会精神为指针,以贯彻科学发展观和建设现代化要业为统领,全面落实全省森林资源监督工作会议精神,把工作重点放在保护和发展森林资源上。以小兴安岭林区生态保护与经济转型为契机,顺应林业生态建设新形式、新要求,强化各种监督检查,以严管林、管好林为目的,加大林政案件的督办力度,坚决打击一切破坏森林资源行为,使森林资源得到有效的保护,实现林区生态、经济社会的可持续发展。

  2、工作安排

  (一)坚持政治学习、业务学习,不断提高思想觉悟,树立爱岗敬业精神,努力提高监督人员的业务素质和监督管理水平。

  (二)认真把好森林抚育补贴伐区调查设计质量关,严禁虚假设计、现地与设计不符等,

  (三)加大作业质量的检查力度,做到严肃认真。

  (四)加大各种占地项目的检查力度,有效地保护林地资源。

  (五)强化对森林抚育补帖试点工作的监管。

  (六)认真完成上级部门交办的各项工作任务。

  (七)进一步加强驻林场监督站的业务指导,上下共同发挥监督作用

乡林业站工作总结 篇10

  20xx年,我局以抓“迹地更新年”活动为契机,以阔叶林发展工程为重点,坚持一手抓生态林业、一手抓森林资源保护,扎扎实实开展绿化造林、迹地更新,森林防火、阔叶林发展工程试点示范区及省重点生态公益林补偿资金落实等,现将各项情况如下:

  一、按照“慎用钱”的要求,落实生态公益林补偿资金

  根据《浙江省森林生态效益补偿基金管理办法》的要求,我局抽调专门人员由局长亲自带队,跑遍全市各镇(街、区)开展摸底调查、召开座谈会。在调研的基础上,会同各镇(街、区)主要领导、林技人员对我市26万亩生态公益林补偿资金进行落实、部署。具体实施情况如下:

  (一)实地界定范围。由各镇(街、区)林技员根据生态公益林界定的范围,携带地形图会同村干部一起到所在山头进行指界确认。

  (二)现场确定权属。由各镇(街、区)相关联村干部会同村干部到确认的.生态公益林山上确定集体山或自留山等权属。

  (三)造册、公示。由联村干部负责对确权的重点公益林经营单位(户)、山名、面积、所在小班进行造册,并予以张榜公示。林技员对张榜公示的内容进行拍照存档。

  (四)通过公示,确认无误后,各镇(街、区)重点生态公益林经营单位(户)清册表由林技员签字,村委会、镇(街、区)政府盖章后报林业局审核后,由市财政局按清册开户,统一发放给各确权户或单位。

  局领导多次与财政、镇街区进行协调,商讨如何更有效地做好资金补偿发放,我局还与财政局一起联发了关于印发《永康市森林生态效益补偿基金管理办法(试行)》的通知和《关于拨付森林生态效益补助资金》的通知。按照“慎用钱”的要求,把补助资金真正落实到位,目前止已由信用社开设19499个帐户对全市26万亩生态公益林补偿资金发放到户、村集体或单位,保证资金的安全运行。护林人员和管护措施正在落实之中。

  二、森林防火

  我们紧紧围绕“努力减少火灾次数,坚决杜绝大火发生”的指导思想,把防火真正落实到位,成效明显。20xx年,我市共发现森林火灾75起,成灾7起,其中一般森林火灾6起(受害面积百亩以上的1起),火警1起,与去年和前年同期相比,火灾(火情)次数下降50以上,大火灾更是大幅度减少。

  (一)主要做法

  1、加大舆论宣传。

  印发了防火年画17万份,每日在广播电台播放防火讲话;高火险期在电视台播放防火游动字幕;报纸全文刊登市府、市府办的森林防火通知、通告;召开校长会议,布置学生防火教育;各镇(街、区)展开防火车宣传、敲防火锣宣传等防火宣传活动。

  2、落实防火责任。

  狠抓了责任制的考核和兑现,拿出50.6万元进行防火奖励,做到该奖的奖,该罚的罚。同时,签订了xx年度的森林防火责任书,使责任内容更健全,评分标准更科学,考核奖罚更明确,防火责任更落实。

  3、狠抓野外火源管理。

  建成并完善了林区野外火源管理网络,现全市配有609名管火员,负责林区野外火源管理,把林区野外火源真正管严、管牢、管实。

  4、完善扑救队伍建设。

  健全、完善了森林火灾扑救队伍网络,现市、镇、片三级共有扑火队伍41支657人,基本实现了“小火不出镇,大火不出县”的目标。

  (二)防火主要特点

  全面实现了森林防火重心的大转移——由注重火灾扑救转向注重火源管理。森林防火必须从基础做起,必须抓住源头治理这个根本,认识的转变使我们下定了决心狠抓野外火源的管理。

  我市野外火源管理网络建设的基本目标是:根据森林火灾防范的需要,在全市林区建立野外用火管理组织。做到人员、责任、经费三落实,把森林火灾的防范做到底、做到边,努力把我市的森林火灾发生次数控制在最低限度。按照这个目标各镇、街(区)都建立了组织,落实了人员和经费。现全市576个有林村共配备了609名管火员,在晴燥天气全部上岗检查,野外用火做到严审批、严看守,并在本村重要入山口开展巡查。

  我市的野外火源管理网络运行有三个特色:一是根据需要自动启动。在森林防火期,每到森林火险等级达四级,整个网络就自行启动,所有管火员进入状态;二是到底到边。现在几乎所有有山林的村尤其是山区村都有了管火人员,彻底改变了以往只有少数重点部位有人管、只在路上查的状况;三是动静、点面结合。动是指市里专门设立了一个20来人组成的森林防火检查站,在重要时段到全市重点区域进行巡查,同时,对村管火员进行检查监督;静是指市里在新店珠坑口和中山九泄潭入山口两个重点部位,设立了森林防火检查分站,专门建了房屋并聘用专人设卡检查,还有设在全市15个山头的视频监测点,对全市主要林区进行扫描监测;点是指全市各镇(街区)共

  确定了56个重点区域,在重要时段严防死守;面是指全市所有有山林的村,都选配了管火员,使全市的山林全面有人管火。而林火电子监测系统在的建成今年的森林防火中已发挥了较大的作用。我市的林火电子监测系统,目前已完成十五个监测的安装调试,监测范围覆盖全市森林80左右,计划再增设三个监测点,把覆盖面积提高到90以上。大幅度提高了火灾处置的效率,为扑火救灾争取了宝贵的时间。

  三、迹地更新开展情况

  在全省林业局长会议和省召开的开展“迹地更新年”活动电视电话会议后,我局把迹地更新列为一项重点,把迹地更新放在十分突出的`位置。

  (一)建立了组织。2月22日,市林业局召开迹地更新动员大会,建立了“迹地更新年”活动领导小组和实施小组。领导小组下设办公室,专门负责迹地更新全过程。同时建立了迹地更新三个实施小组。任务落实到相关科室和相关乡镇林业站。

  (二)落实了任务。在全省林业局长召开迹地更新会议后,我市迅速安排了迹地更新,今年落实迹地更新面积7760亩。迹地更新分布在六个街道镇区、38个村及林场。共88小班。由三个实施组进行规划设计和负责组织迹地更新实施,森防站责任面积2476亩,林科所责任面积2698亩,林场组实施责任面积2586亩。其中采伐迹地300亩,火烧迹地6857亩,其它迹地603亩。经过努力我市的迹地更新已全面完成,完成了迹地更新7760亩,其中造林642亩,人工促进天然更新5565亩,天然更新1553亩。造林主要树种有:木荷、桂花、四照花、乐东拟单性木兰等树种。

  (三)出台了实施方案。局以永林字4号文件形式向省厅上报了《永康市20xx年迹地更新实施方案》,明确了指导思想、总体目标、更新任务和重点工程、技术标准、保障措施等,为做好今年的迹地更新既指明了方向又提供了保障。

  (四)落实了补助政策。人工造林、补植造林、人工促进更新、封山育林具体补助标准是:

  1、人工造林投资500元/亩(含三年管护费和苗木费);其中要求乡村投资200元/亩。

  2、人工补植投资200元/亩(含三年管护费和苗木费);

  3、人工促进天然更新50元/亩;

  4、封山育林投资30元/亩(含五年管护费)。

  人工补植、封山育林经费由局承担为主。

  下一步要进一步抓好人工促进更新方面有关。

  四、大力发展森林旅游业

  积极搞好金胜山森林公园的建设规划,金胜山森林公园东入口及游步道规划设计方案几经易稿,现已正式定稿,并完成了工程施工图纸的设计,6月份拟进入工程的招投标。对金胜山东部约110亩的山体进行了林相改造,通过种植红楠、红栌、枫香等宽叶、彩叶树种,使林种结构更加合理,森林环境更加优美。

  五、阔叶林发展工程实施情况

  阔叶林发展工程是省试点示范区工程,我局相当重视这一,经过努力已取得阶段性成效。

  (一)项目实施情况

  金丽温高速公路(永康段)全长15.3公里,总规模6000亩,今年实施是从石城山遂道洞口至缙云交界共10.1公里,总面积3062亩,经过石柱镇及江南街道的18个行政村,其中人工造林334亩,补植造林2220亩,抚育改造508亩,在造林总规模中核心区人工造林300亩(模式一)、补植造林900亩(模式三)、封育和抚育改造150亩(模式五100亩,模式六50亩),现核心区完成了人工造林300亩,补植造林927亩,抚育改造150亩,辐射区完成造林34亩,补植造林1293亩,抚育改造358亩,全部完成了任务,共栽植各类树木17.6万株,用工7500工。造林和补植造林主要树种有木荷、杜英、深山含笑、香樟、苦槠、乐东拟单性木兰、枫香、黄山栾树、无患子、蓝果树、马褂木、四照花、日本黄栌、美国红栌等。

  (二)主要做法和经验

  1、建立组织,加强领导

  一是成立了金丽温高速公路(永康段)阔叶林发展工程领导小组,以永政办发19号文件于xx年1月31日下发,组长由分管市长担任,副组长由市政府办公室分管副主任和林业局长担任,成员由纪委、审计、财政、交通、发展计划、农业、科技、环保、林业、沿线镇(街、区)分管农业领导、金丽温高速公路金华管理处和养护科组成,2月28日下午专门召开了领导小组全体成员会议,省林业厅专家指导组李土生和陈征海同志也一起参加了会议,并对我们提出了许多很好的意见。二是局建立了阔叶林发展工程联系指导小组,组成三个组分别指导江南街道白云管理处、石柱镇新店管理处、石柱镇前仓管理处的人工造林、补植造林和抚育改造,三个组由三个局领导担任联系领导,挑选有关科室负责人任组长,组员由具有中级技术职称的人员组成。

  局领导十分重视此项,局长负总责,并多次亲临现场解决阔叶林发展中遇到的政策处理、物资调配等问题。同时专门抽出一名副局长具体负责这一项目,局还把阔叶林发展项目作为创业承诺的主要内容向市政府作出创业承诺,并向全社会公开。市人大也专门视察阔叶林发展。在实施过程中,省林业厅厅长、副厅长、造林处处长、省森林资源监测中心、金华市林业局领导都到场检查和指导。

  2、抓好设计,制订标准

  作业设计时,我们组织专业人员,深入实地,逐个小班、细班、地块进行现场勘察,按照“适地适树”的原则进行设计,作出了造林作业设计方案、实施方案,整个方案做到“突出几个特色”:第一,体现出以绿色为基调。第二,体现出群团状配置。第三,体现出以乡土树种为主。

  在规划设计理念上,以生态学、森林美学和近自然林业理论、可持续发展理论为指导,以营建生态效益最大、景观效果最优为目标,提倡师法自然,讲究依地就势,采用乡土树种和原生地带性植被,实行近自然设计。把原来树种单一、林相差的森林,通过改造,使之成为多树种混交、多色彩、多层次、多效益的生态风景林。并利用常绿阔叶树种营造防火隔离带。

  3、广泛宣传,忘我

  工程一开始,我们就大力宣传阔叶林发展工程的目的、意义及政策。宣传方式采取多种多样,通过电视台、广播、报纸等形式,并制造了vcd、幻想灯片等。如2月28日、3月5日电视台为我市的阔叶林发展工程作了专门报道。

  在大力宣传好发展阔叶林意义的同时,我们耐心细致的做好群众的思想,宣传我们的政策和决心,使群众都支持阔叶林改造。

  4、创新方式,体现特色

  阔叶林发展工程要求很高,又是一项只准成功不许失败的工程,目前又正处在试点阶段,没有经验可推广,山体状况又都不一样,操作起来存在一定的难度。因此,我们通过实践摸索出一些方法,具体有:

  (1)人工造林按生态造林的四大原则进行:

  ①用1.5—2年生的苗木

  ②乡土树种

  ③容器苗

  ④改地适树:由于我市部分造林地立地条件极差,需要改地适树,如石城山遂道口处的废弃地岩石裸露,我们采用挖掘机进行平整,同时培客土,通过改地来造林。

  (2)补植造林:补植造林不是规则的种植,正如陈征海教授所说的:造林就象是在一张白纸上画一幅图画,相对来说,简单一些,而补植造林就不同了,就象是在有颜色的图纸上再增加色彩,难度更大。因此,补植造林我们提倡不拘一格。但也有一些共性,归纳起来有二种类别:一类是可以搞林窗的,一类是很密很均匀的。上面稀疏,可以开天窗的一种采用群团状;比较均匀的,通过采伐松木后,进行均匀补植。补植造林分三步进行:

  ①林地清理

  林地清理时目的树种要留下来。林地清理主要是清理一些刺窝及其它有害林木生长的藤木植物,保留林地中的乔木树种及尽可能多留一些有利于培育林地的常绿、落叶的灌木植物,如枫香、麻栎、铁冬青、红果冬青、山枝花及部分白栎、继木等都要尽可能保留下来,对不需造林的地方在不影响干活的情况下,尽量保持原貌。

  ②采伐木确定

  采是很关键的一步,先砍掉被压木、病虫木、自然死亡木,采用间伐的原则,砍密留疏、砍小留大、砍差留好的原则基础上,结合考虑树冠空间因子,确定采伐木,总量强度控制不超过20,在做好标准地前提下,具体分五步进行:

  第一步:号树。间伐松木由指导组成员和民工一起组成施工队,对规划小班间伐木削树皮,做好标记。

  第二步:林技员、村干部和自留山农户一道到作业区现场踏界,确定各自留山户主涉及范围、树木。

  第三步:由林木承包商挨家挨户上门协商间伐松木的出售价,并达成协议。自留山农户不愿出售给树木承包商的,农户可以自己砍伐,留给自己或另售他人,也可由我们安排专业队砍伐。

  第四步:项目实施指导组人员会同镇街区林技员及村干部上门做思想,并请涉及农户在林木采伐中申请表上签字盖章,然后由林技员到林业局办理木材采伐审批手续。

  第五步:林木承包商凭采伐证限期砍伐树木,林技员、村干部及指导组人员现场监督砍伐。

  砍伐由专业队人员组织砍伐的这种情况在砍伐强度不大时进行,这种方式的砍伐优点是都能照所号的树砍伐,缺点是由于非专业人员操作,速度相对不快,由树木经销商组织人员砍伐的这种情况与第一种优缺点刚好相反,优点是采伐速度较快,但采伐的树有可能不按照所号的树进行,在这种情况下,我们要组织人员进行严格监督。

  ③树种的选择和配置

  以乡土树种为主,适当引进外来树种,以生长快、适应性强的常绿树种为主,适当搭配有季相变化的彩叶树种。

  土壤瘠薄,立地条件差的地块,种植木荷、红栌、黄栌、紫荆、杨梅、枫香等耐瘠薄树种;丰富植被类型及季相变化,立地条件相对较好的地块补植香樟、深山含笑、乐昌含笑等。

  2米带利用林缘光照优势种植高大乔木的色叶树种如黄山栾树、马褂木、合欢等,基带、林缘显著位置的林窗种植米径2—3cm,3—4年生的树种,里面种植一些耐荫树种采用2年生的苗木,尽量追求最大的景观效果,形成上面是高大的樟树,下面是常绿、落叶混交的阔叶树,林缘是彩叶树。我们根据不同的立地条件,选择不同树种,实行不同的配置,以尽快体现绿化效果,为面上铺开做好示范。

  5、严把质量、确保成效

  这次阔叶林示范区建设时间紧、要求高,我们特别注重造林质量,采取的具体措施有:

  (1)严把苗木质量。苗木统一由林技推广中心调剂,严把苗木质量关。苗木调运以就近、优质为原则,保证苗木及时上山造林,缩短有效时间,提高造林成活率。

  (2)严把造林整地、种植质量。规定了整地、挖穴、种植的标准。

  (3)专业人员进行现场督促与指导。在应笑微副局长的带领下。13名专业技术人员专门在现场督促指导。从整地、挖穴、造林等各个环节实行全过程质量控制,确保工程质量。

  (4)实行专业造林队造林。造林队选择造林经验丰富、责任心强、管理过硬的专业队伍。

  (5)采取肥料、保水剂、客土确保造林质量。

  (6)专家联系制度,提供了技术支撑。

乡林业站工作总结 篇11

  本人自招聘为玉门市重点公益林南山站护林员以来,在各位和同事的帮助指导下,严格按照站上的工作安排和要求,以公益林的巡护防火为重点,立足本职岗位,采用边学习边实践的方法较好地完成了各项工作。现在就我在工作以来的、工作情况向各位作个简要汇报。

  一、工作谨慎负责,认真履行护林员的职责

  进入南山站后,按照的安排我负责赤金麻黄滩的管护工作,接到任务后我就迅速了解熟悉自己的管护区域和管护对象。严格按照要求展开了巡护防火工作。因为管护区域离我家较近,每天早晨我都能按时骑上摩托车去巡护,从不因其它事影响工作。在平时的日常巡护工作中,按照自己的岗位职责本着认认真真做事,老老实实做人的原则,自觉遵守纪律,坚持每月巡护22天以上,在巡护中发现放牧人员能够及时劝阻离开,发现围栏及界桩破坏现象,能及时向汇报,并按照安排与同事一起维修。

  二、加强日常学习,努力提高自身素质

  作为一名新招聘的护林员,我热爱自己的工作,始终把学习作为获得新知、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法,切实做到用知识武装头脑、指导实践、推动工作。在工作中认真学习公益林管理办法及护林员巡护日志制度、防火值班制度、宣传教育制度等。并主动向站上的同志请教管护方式方法,通过请教学习使我进一步加深了对护林员工作的理解,可以更好地完成各项工作。

  三、做好管护区域的调查摸底和护林防火宣传工作

  根据自己管护区域坟墓比较多的特点,为了更好地管好这片公益林,我于六月底对赤金丁字路以南铁路以北做了一次坟墓摸底调查,经调查我管护的区域内共有坟墓座,其中西麻黄滩有座,东麻黄滩有座。结合区域内坟墓多的特点,今年在管护中特别注重护林防火,并在平常的巡护中向进入林区的人员宣传防火的知识和重要性,提高了广大群众的防火意识。尤其是今年秋季干旱少雨,林区的枯枝落叶、杂草堆积较多,属高火险时段,稍有不慎极易引发森林火灾,针对防火工作十分严峻的形势,我在巡护中碰到进入林区人员首先检查是否带有火种火源。但是由于当地有传统习俗在清明、七月十五、十月初一祭祖焚烧纸钱,所以这几天我就提高警惕,在管护区严防死守。确保了一旦发生火情能够早发现、早汇报、早扑救。

  四、在较好完成本职工作的同时积极完成安排的其它工作

  今年在南山站工作期间,我除了做好自己的巡护防火工作,写好巡护日志、认真值班之外,还协助站长完成了记录会议记录,修理门锁,打扫办公室等工作。

  总之,一年来,我在各位的带领下,在各位同事的帮助指导下,完成了各项工作。借此之际对一年关心我工作的和同事表示衷心的感谢。但我也深知自己的工作与单位的要求、同事的期望还有很大差距,工作中还有不尽人意的地方,这些都是自己知识不多,经验不足的表现。因此,如果明年本人能够续聘,我将努力学习,不断提高自己,不断丰富自己,积累经验,做一名单位放心、同事满意的护林员。

乡林业站工作总结 篇12

  今年以来,我局仔细贯彻落实全县农业农村工作会议精神,按照县委、县政府的安排安排,环绕制造京西北优秀旅游城市、创立国家森林城市目标,全力组织实行城市绿化、环城绿化、工程造林和苗圃建设等“八大”绿化工程,完成城乡绿化全笼罩,再创城乡绿化新佳绩。

  一、城乡并进,全力推动六大工程,完成城乡绿化全笼罩

  按照“抓窗口、抓重点、以点带面、全体推动”的准绳,全力组织实行八大绿化工程,完成造林面积8.88万亩,占全年造林任务的81%,植树1567万株,获得了春夏季造林阶段性效果。

  (一)城市绿化工程:今年持续把城区察哈尔大街、师范东路等10条主次干道和张库大道原蓝天宾馆、察哈大街与兴华东路东北等六个节点绿化作为重点进行实行,完成绿化总面积44.7万平方米,栽植各类树木12.5万株,其中乔木1.5万株,灌木11万株。今年城区绿化净增量再列全市第一名。

  (二)县城绿化工程:环绕制造京西北优秀旅游城市目标,以退耕还林工程后续产业建设为依托,组织实行了计划面积4.22万亩的环城绿化工程。完成新造林1.97万亩,占计划新造林任务的86%,植树394万株;完成补植1.93万亩,占计划补值任务的100%,用苗193万株。

  (三)京津风沙源管理造林工程:一是人工造林任务1万亩,完成0.84万亩,占任务的84%,植树170万株。二是封山育林任务0.5万亩,完成0.39万亩,占任务的78%,植树30万株。三是飞播造林任务6万亩,完成4.52万亩,占任务的75.3%,植树495万株;四是完成退耕还林工程荒山婚配任务1万亩,植树200万株。

  (四)“增绿添彩”工程:在油篓沟乡下泗村完成市大三期“增绿添彩”工程造林914亩,占任务的100%,植树3.1万株。

  (五)东洋河景观工程:东洋河景观工程计划长度6.11公里,宽度300米,建设总面积为242公顷。该工程从5月9日开始开工,经过2个月细心组织实行,目前完成造型运土95.4万立方米,绿化栽植乔木2.4万株、灌木0.69万株,种植草被136.7平方米。

  (六)“1469”高地绿化工程:完成挖坑2600个,植树908株(丛),其中高5米的杜松8株、高2米的云杉300株、丁香300丛、刺梅300丛;种植草坪800平方米,其中八宝井田草坪500平方米、萱草300平方米。

  (七)村庄及道路绿化工程:联合展开全民任务植树活动,深入实行“村村通”道路绿化及环村林、街道树、庭院果树工程,完成任务植树66.4万株,占市下达任务的100.6%;完成绿化村庄70个、农村路网绿化80公里,均占市下达任务的100%。

  (八)苗圃建设工程:以建立“公营苗圃为龙头,集体苗圃为主干,个体育苗为补充”的三级育苗系统为重点,加大三级育苗工作力度,今年全县完成新育苗704亩,其中留床苗140亩、营养杯育苗60亩。同时,投资170万元,实行了兴林苗圃搬迁新建,打井5眼,做到了水电配套,完成新育苗240亩,其中移植育苗130亩,移植玫瑰、丁香、云杉等树种3.85万株;大田育苗110亩,可产沙棘、榆树、杨树苗610万株。

  二、细心策划,主动采用四项措施,确保绿化建设出实效

  我局在全力组织实行春季造林绿化重点工程建设中,仔细贯彻落实县委、县政府领导指导精神,强化组织领导,创新工作机制,推行“实”、“快”、“高”、“严”四项措施,确保各项造林绿化工程建设项目标按时、保质、保量美满完成。

  (一)在创新机制上突出“实”。在城区主次干道、环城绿化和工程造林建设中,持续推行领导问责制、承包义务制、市场运作制、全程监控制、考核评选制、长效管护制“六大机制”,今年春季实行的城区主次干道、环城绿化和工程造林等重点工程新造林全部落实招招标,履行专业队施工,落实专人管护义务制,确保重点工程建设获得本质性效果。

  (二)在项目推动上突出“快”。对环城绿化重点工程项目建设做到明白义务目标,明白完成时限,采用倒排工时、卡死工期的措施,上足人力和机械,铆劲实干,满负荷施工,严格按进度请求施工。同时,履行工程进度日汇总、日安排制度,确保按计划完成施工任务。

  (三)在建设标准上突出“高”。严格按照城区主次干道、环城绿化和工程造林项目建设设想标准施工,工程实行做到“三精”,即细心、精致、精品,建设标准达到“三化”,即标准化、工艺化、标准化,确保各项绿化重点工程建设的高标准、高质量、高档次。

乡林业站工作总结 篇13

  x年的林业各项工作在乡委、政府的高度重视和正确下,在县林业局及业务部门的细心关怀和指导下,通过全乡各级干部的共同努力取得了可喜成绩。现x年度工作汇报如下:

  一、全力抓好造林绿化工作

  1、绿化苗木基地:成立了森鑫园、盛世绿化、良福农林、兴屯果园等绿化公司,面积达xx余亩,以引进培育市场潜力大的新品种苗木、优质花木为主,提升产品档次,带动全乡绿化苗木、花卉业快速发展。

  2、经济林基地;以市场为导向,积极引进名、特、优、稀、新等优良经济林树种,大力发展经济林基地。在张飞垓村新扩建了xx亩核桃基地和xx亩韩国梨基地,刺激了经济的快速发展。

  3、丰产林基地,充分利用河道及非耕地资源,大力发展速生丰产林,在南总干渠、中心路、王楼干沟、中心东路两侧及东李庄风沙片等7处高标准栽植苗木万余株,绿化xx亩土地。

  此外,在乡金城路、黄金路两侧栽植绿化苗木xx余株,有力的推动了乡绿色小城镇建设的发展步伐,并为新农村社区建设打下了良好的生态基础。

  二、美国白蛾疫情得到有力控制

  在白蛾防治工作中,统筹安排、科学防治,确保乡不漏村,村不漏户,户不漏树。各村成立了不少于3人的防治专业队,并购置高压喷雾机8台,高枝剪48把,药物100箱,保证了防治工作的需要。经过积极防治,我乡美国白蛾防治取得了较好的效果,无公害防治率达到100%,成灾率为零。

  三、林改工作顺利进展

  我乡集体林权制度主体改革任务已基本完成。全乡集体林地共xx亩,已初步建立起产权归属明晰,经营主体到位,责权划分明确,利益保障严格的林业产权制度,为勘界发证工作打下了良好基础。

  四、圆满完成建、信访、村村通、管区安排的工作

  20xx年工作计划:

  1、协助乡委、政府制定xx年度全乡林业发展规划及美国白蛾防治计划;

  2、认真执行《森林法》和各项林业方针、政策;

  3、认真完成乡委、政府安排的其他事务;

  4、积极探索建立林业专业经济合作社,培育一批林业科技示范点,通过示范、引导、宣传等手段,不断进步林农的林业科技水平,促进广大林农增收。

乡林业站工作总结 篇14

  20xx年度,我局信访工作在的正确领导下,在县信访局的大力支持下,以实现林业持序发展为目标,认真贯彻落实《信访条例》,强化信访责任目标,采取各种有力措施,积极做好稳定工作。一年来,信访工作取得了一定的成绩,现将20xx年度信访工作情况总结如下:

  一、加强领导,建立健全信访工作长效机制

  为确保信访工作的顺利开展,局领导高度重视,建立健全了长效工作机制。

  一是建立健全以局长任组长,分管负责人任副组长,各相关科室负责人为成员的信访工作领导小组,设立了信访工作办公室,落实了工作人员具体负责办公室日常工作,主要抓好信访事项的接收、传达和办理,领导小组负责按照相关规定,做好信访事件的审查和处理工作;

  二是认真落实信访工作目标责任制。对涉及各科室的具体信访事件,要求各科室落实专人按照《信访条例》的要求及时予以办理,把信访工作的开展情况和取得的成绩作为各科室年度考核的一项重要内容,确保信访工作抓紧抓好抓落实;

  三是建立健全了领导责任制度和接待日制度。实行主要领导亲自抓,分管领导具体抓,建立了领导“一岗双责”责任制确保件件信访事件有责任领导,件件信访事件抓落实。同时,还建立了每天一位领导接待制度和林业局领导大接访制度,由主要领导或分管领导对群众的信访事件亲自督办处理落实;

  四是建立定期分析制度。局党组定期不定期召开专题会议,布置排查任务和研究解决本单位信访工作中的突出问题。

  二、强化措施,确保信访工作的有序开展

  一是加强宣传,努力营造良好的工作氛围。通过向本单位广大职工广泛宣传《信访条例》,增强干部职工对《信访条例》具体内容的了解,提高广大干部职工对信访工作的认识,树立高度的责任心和使命感,以饱满的工作热情投身到信访工作中来。

  二是精心组织,努力完成信访各项工作。首先严格按照规定对各信访事件认真进行登记、告知、受理和处理。对县信访局转来的信访事项,及时进行处理并将处理结果向县信访局报告;其次认真办理县领导批示信件和县信访局交办的信访事项。严格按照相关的法律法规和信访事件办理程序进行办理。

  三、注重提高信访工作效率

  我局信访工作面对的上访人员绝大部分是农牧民,可以说他们是社会群体中法律意识相对淡薄的群体,也是最需要受到保护的弱势群体,这就决定了我们的工作既要“细”又要“实”,我们自己要了解上访事件的最基本情况,要做到事实清楚、法理明确,对广大农牧民又要“说清楚”,让他们感到这样做是有道理的也有依据的。

  我局规定,对于农牧民上访“不打官腔,不绕弯子,不踢皮球”,凡是反映到我们这里的问题,在我们工作范围之内的,要根据法律法规等规定认真核实,能当面答复的问题,当面解决;对比较复杂的一时解决不了的问题或者一些重要的需要及时处理的问题以及有些涉及几个部门工作范围的,我们会及时向有关领导汇报,并提出解决问题的意见和建议,以便我们或者联合其他部门尽快解决处理,不属于我们工作范围内的,会告知农牧民应该到哪里寻求帮助。

  从信访反映内容看,主要集中在非法开垦林业两个方面。经过我局和当地政府多方协调努力,把林业部林业监理中心调查组提出的整改意见落到了实处。

  20xx年我们将继续以“三个代表”重要思想为指导、忠实实践,以实现生态市建设和创建国家园林城市的宏伟蓝图为目标,进一步加强对《信访条例》的学习,严格按照信访工作要求,切实开展各项工作,保质保量完成各项工作任务,为促进我县经济社会更快更好地发展而努力奋斗。

乡林业站工作总结 篇15

  ××年我站在上级林业部门的领导下,扎实有效地开展工作,完成全年封山造林工作任务,我镇所辖林区没发生火灾险情,我站还被评为市“青山卫士”光荣称号。

  一、营业生产

  1、封山育林及封山管护(封山育林29360亩、封山管护4439亩,合计33799亩);完成义务植树4万株,四旁植树3万株,上级没有下达任务,成活率98%。

  2、林业产业培植:

  (1)完成种植4500亩,用苗657430株,其中:××亩连片种植,用苗240700株,××村委会和××村委会2个村委会、5个自然村,受益217户,759人;2500亩零星种植在、××2个村委会、8个自然村、受益523户、1823人、用苗416730株,完成上级下达任务数××亩的225%。补植补造360亩,用苗8640株。

  (2)完成种植300亩、用苗66600株,分别种植在××村委会××村民小组和××村委会××村民小组。其中,××村民小组受益12户、67人、90亩,用苗19980株;××村民小组受益10户、45人,210亩,用苗46620株,完成任务数的100%。

  (3)、历年退耕还林地的保存率达到90%以上。

  3、育苗:切实抓好育苗这个基础工作,这年为了我乡的经济发展,我乡草果苗10亩,预计出苗100万株,桦苗的5亩,出苗60万株左右。

  二、集体林权制度改革工作

  根据县、乡党委政府的统一安排部署,在乡党委政府的直接领导下,我乡集体林权制度改革工作从××年正式启动开展工作以来,按照改革实施方案和工作流程的安排,精心组织,强势推进。通过全体工作人员艰苦奋斗,取得了一定的成果。现也全面玩成,安照县林改办的要求,进行林改查缺补漏工作,和档案整理工作及档案复印。

  三、资源林政管理

  1、林地保护管理根据《森林法》、《森林法实施条例》、《××省森林条例》、《××省林地管理条例》、《××省征占用林地补偿费用管理办法》等法律法规进行实施,认真贯彻执行,进一步加强管理征用占用林地关系,切实履行林地管理职责,征用占用林地管理工作取得了新的突破。

  2、公益林管护

  我乡根据重点公益林分布特点、管护难易程度等因素,按一定面积划分若干个管护责任区,配备专职和兼职护林员,由林业站与护林员签订《重点公益林管护合同》56份,54个公益林护林人员,实行联防联管。并根据需要,在清明节、春节等重点防火期54个护林员进行防火巡查,把守路口,严禁带火种上山,效果非常显著。及时足额兑现公益林补偿基金。

  3、森林采伐限额管理

  强化森林采伐限额管理工作,认真执行林木凭证采伐、凭证运输和凭证经营(加工)木材制度,规范了林木采伐,审批393立方米、已经运输96立方米。有力地促进了森林资源的保护管理。

  4、林业行政安件查处。对辖区内发生的超限额采伐、乱砍滥伐、非法占用林地、毁林开垦、无证运输和经营加工、非法木材交易、监守自盗、弄虚作假等方面的破坏森林资源案件,做到及时发现、及时上报、及时查处。

  四、农村能源建设

  新建沼气报名的有57口,任务数是30口,完成34口,完成任务数30口的113%;节能改灶任务数150眼,完成164眼,完成任务数的109%;

  五、护林防火

  (一)森林防火责任落实情况

  按照县委、县政府和上级有关部门的要求和指示,我乡建立健全了森林防火责任制,建立完善了乡科级领导干部包村、包片的责任制度,形成了层层抓落实的责任机制,确保了森林防火责任落实到人、到村、到块、到户、到林权所有者。一是我乡成立了《关于××乡人民政府关于成立××乡护林防火领导小组的通知》,由乡人民政府乡长崔光和任组长,共有49人组成的`防火领导小组;二是乡政府与各村委会签订了9份《护林防火目标责任书》;三是指挥长与指挥成员签订责任状7份;四是各个村委会和各村民小组签订了64份《护林防火责任状》;五是林业站和护林员签订了9份《护林防火责任状》;六是林业站和“五类”人员的监护人签订了42份《“五类”人员监护护林防火责任书》;七是村民小组长和农户户主签订64份《护林防火责任状》;八是涉林单位森林防火责任状签订2份;九是森林防火重点单位责任人落实已公示;十是结合我乡的实际情况制定了我乡的森林防火问责制度。

  (二)森林防火资金落实情况

  针对我乡森林覆盖率高,工作人员紧缺,防火形势异常严峻的情况,我乡党委政府高度重视森林防火工作,经乡财政自筹和多方争取,用好森林防火每一笔资金,做到专款专用,切实将防火经费投入到森林防火工作中。目前,共安排防火工作经费 13500元(县级10000元),保证了我乡的森林防火工作顺利开展。

  (三)戒严期工作开展情况

  自进入森林防火戒严期以来,我乡加强领导,采取强有力措施积极开展工作,统筹兼顾,重点突出,将森林防火工作抓实抓好。制定了《××乡—××年度护林防火领导带班值班表》、《××乡—××年度年护林防火领导分片负责表》、《××乡处置森林火灾应急预案》等文件材料,成立了10支扑火队伍,共404人组成。二是及时召开各类森林防火动员大会,共召开三级干部会议3次,召开护林员培训会1次69人,召开村民小组森林防火会议64次,认真分析各阶段森林防火形势,全面安排部署森林防火工作。三是落实目标责任,明确了戒严期带班领导和值班人员,落实了节假日期间值班人员,制定完善了24小时值班制度,同时与各村委会、各类人员签定目标责任书共计204份,同时重点在××村委会重点林区,××村委会实行重点防控。四是做好宣传工作,通过发放宣传资料、粘贴宣传标语、栽插宣传牌和森林防火“五个一”宣传教育活动等将森林防火工作入村入户、家喻户晓。

  (四)森林防火宣传情况

  按照县林业局要求,我乡及时成立了森林防火宣传领导小组,由副乡长担任组长,林业站工作人员为成员,分别到各村委会进行森林防火知识教育宣传,同时组织工作人员栽插宣传牌、发放宣传单,组建巡逻队实行森林防火工作日报告制度,一是实行五个百分之百野外用火管理,林区农户与村民小组签订《森林防火安全责任书》61份;二是设置了防火检查站、哨、卡,并对进山入林区的人员进行实名登记,完善入山登记,截止目前,已登记312人次;三是发放林缘生产生活野外用火执行用火许可证;四是对聋、哑、痴、呆、精神病、人落实监护责任人42人;五是对违规用火实行查处和责任追究。截止目前,共发森林防火宣传作业本1200本,写了森林防火作文246篇,615封给家长的信,出黑板报5期,粘帖森林防火标语650条,上森林防火教育课15课时,发放《××人民政府森林防火命令》20份,彩旗4首,发放护林防火通知书3000份,发送森林防火手机短信600余条,通知各村委会进行森林防火10次,大力宣传安全用火基本常识,做到宣传到户、发动到人,切实加强全民安全防火、扑火意识,营造浓厚的森林防火氛围。

  (五)“清明”和“五一”节期间森林防火专项工作落实情况

  制定印发了《××乡人民政府“清明”和“五一”节期间森林防火专项工作方案》,为“清明”和“五一”节期间森林防火专项工作落实提供了保障。

  (六)新增管护人员落实情况

  截止目前,全乡共新增国有护林员2人,公益林护林员45人,均已落实到重点林区,重点地段山头地块,同时签定了管护合同,落实目标责任,进行护林员培训工作。

  (七)值班和带班工作情况

  我乡建立健全了领导带班值班制度,对森林防火工作亲自安排、亲自组织、亲自督查,并做好对农户野外用火宣传教育工作,同时要求带班领导和值班人员认真履行职责,填写值班记录、交接班记录和火情记录等。同时制定完善了××乡森林防火值班制和领导分片负责制。

  (八)物资保障

  防火扑火物资储备:

  1、乡上物资储备有拖把40把、背壶40个、毛巾40条、口罩40个。

  2、村及物资储备有背壶18个、毛巾45条、口罩45个。

  六、惠农政策

  1、退耕还林补助从××年开始240元/亩.年由县财政局直接打入农户一卡通上,从××年开始教育医疗卫生补助20元/亩.年直接打入农户一卡通上,现已经把××年度的退耕还林教育医疗卫生补助按时把所有的资金发放给每一户农户。

  2、公益林补偿面积50451亩,补偿基金420438.3元。其中:国家重点公益林补偿面积44641亩,补偿基金218740.9元,今年3月份已发放到村民小组长那里,设及到9个村委会,45个村民小组,3218户,15190人,效益补偿金4.9元/亩.年;管护劳务费3.9元/亩.年,174099.9元,请54个护林员,护林员工资250元/人、月,现已经发了1—6月份的护林员工资81000元,还有7—12月份的81000元要到12月份才发放;省级重点公益林补偿面积5810亩,补偿基金27597.5元,设及到5个村委会,10个村民小组,749户,3370人,效益补偿金4.75元/亩.年。

  3、新建沼气的有57口,每口沼气1.7吨水泥、15公斤钢筋、60片红砖、30米配套输气管道,沼气灶一个,共计:96.9吨水泥、855公斤钢筋、3420片红砖、1710米输气管道、57个沼气灶;节能改灶任务数150眼,每眼节能改灶1包水泥、一个灶蕊,共计:150包水泥,150个灶蕊。

  七、存在问题

  在上级各部门的关心、帮助和支持下,我乡林业产业发展取得了新进展,但由于基础差、底子薄,受自然、社会等因素的制约,产业发展仍面临许多困难和问题。

  (一)群众观念落后,意识淡薄,认识不到位

  人民群众科技意识和文化素质不高,思想认识落后,存在着“种粮为糊口、养猪为过年、养鸡为买盐”的观念,满足于“日出而作、日落而息”的自给自足的传统的生产和生活方式,缺乏参与热情。

  (二)基础设施滞后制约产业培植发展

  我乡基础设施滞后状况未能彻底改观,严重制约了全乡各项产业的正常发展。一是目前我乡与产业培植配套的水利、电力、交通、信息网络等基础设施仍跟不上发展的需要,抵御自然灾害的能力不强,制约着产业的发展。二是随着采矿的不断深入和自然灾害等不可预见因素的存在,桦苗木受灾受损严重,病害虫害逐渐滋生,加之人民群众疏于管理,影响了桦苗木的生长。三是之前在矿山开发过程中给生态环境带来一定程度的破坏,一些田地地表和生态系统被破坏,形成外部环境不经济和新的生态环境恶性循环轮流交替。

  (三)产业培植资金困难

  一方面产业市场前景广阔,人民群众越来越认同乡党委、政府的发展战略和总体思路,种植桦积极性高,发展致富愿望强烈,另一方面,不少群众生活较为贫困无力投入,等、靠、要的思想严重,相关基础设施和种苗等全靠乡里投入,由于乡级财政拮据,无力把产业培植做大、做强,严重影响了优质产业化发展水平。截止目前,××年我乡培育桦苗10亩130余万株,资金合计54万元,目前缺口资金25万元;XX年,培育桦苗5亩60余万株,资金合计24万元,全乡桦种苗款总缺口资金达49万元。

  (四)人员较少,林区面积过大,时而发生滥砍滥伐,盗伐林木等案件没有及时制止。

  八、下一步工作计划

  充分利用国家产业扶持政策,积极调整产业发展思路,不断创新工作方式,千方百计加快林业产业发展步伐。

  一是积极争取项目资金,加大产业发展扶持力度,依靠科技,大力发展产业。

  二是按照产业化发展方向,对现有产业实行农、工、贸一体化经营,培育有特色的区域性主导产业,提高产业化水平。

  三是注重示范引导,充分尊重农民生产经营自主权,切实搞好信息、技术、销售等服务,为西南桦产业发展创造条件。

  四是搞活农产品流通,积极建设各类产品交易市场,减少流通环节,促进西南桦产业健康发展。

乡林业站工作总结 篇16

  这半年以来,在乡党委、政府的正确领导下,我站职工团结努力,扎实工作。积极贯彻各级领导及文件指示精神的宗旨,认真做好本部门各项工作,现将所做工作总结如下:

  一、认真做好森林防火工作

  20xx年度的森林防火工作,在乡党委、政府的正确领导下,在县森林防火指挥部及林业局的关心支持下,最有效地预防和扑救我乡境内的森林火灾,保障人民的生命财产免损失,我们做了大量卓有成效的工作。保证我乡顺利通过了今年的高火险天气,杜绝了森林火灾的发生。具体工作如下:

  (一)、认真开展了森林防火宣传工作

  1、标语宣传在森林防火期内我乡在公路沿线、重点林区等醒目地点共书写了永久性标语15条、半永久性标语19条、临时性标语86条。

  2、会议宣传自进入森林防火期以来,我们深入村、社,广泛宣传森林防火工作,让森林防火家喻户晓。共召开群众动员大会79场(次)。

  3、墙报宣传共出森林防火专版墙报5期。

  4、“五个一”宣传在森林防火期内,中、小学认真组织开展了“五个一”宣传教育活动。共上防火课96节、书写标语2条、发出公开信158封。

  (二)、及时调整充实了森林防火指挥及扑火机构

  1、调整充实了指挥所1个,指挥组4个。

  2、组建了森林防火义务队乡级1支,村级4支,共计140余人。

  (三)、切实加强森林防火值班调度制度

  在森林防火期内,无论是指挥所还是指挥组都安排了专人24小时值班,且确保通讯畅通,做到一有火情及时上报。

  (四)、切实签订了各级责任书

  在森林防火期内,加强了责任落实工作。乡共与村签订责任书4份、与乡直单位签订7份,村与社签订79份,指挥所与护林员签订6份、与放牧人员签订20份。通过这些责任书的签订,使森林防火工作任务真正落实到了村、社、山头、地块和个人。

  (五)、努力加强了野外火源的日常管理

  在森林防火期内,始终把对野外火源的监控和管理纳入预防森林火灾的重中之重,采取经常巡回检查,实行逐户进行监控的方式从根本上杜绝了野外火源。

  二、认真开展森林管护工作

  森林管护是关乎发展的一项重中之重的工作。没有管护,林业就谈不上发展。主要做了以下工作:

  (一)认真加强对护林员的管理

  对护林人员的工作实行定期或不定期抽查,发现不履职者及时对其处理,以最大限度地确保我乡林业不受损害。

  (二)加大对幼林和新造林的管护

  幼林和新造林最易受人为损害,所以加大对其管护力度是当前的一项重要工作。特别是新造林,我们实行专人管护。

  三、及时查处林政案件

  对盗伐和滥伐林木者,根据《森林法》和《森林法实施条例》及时对其进行处理。这半年以来,共处理林政案件4起。

  总之,以上工作虽取得一定的成绩,但还存在一些不足之处。在今后的工作中我们要更加努力,争取取得更好的成绩。

乡林业站工作总结 篇17

  本月在上级领导的指导和安排下,按常规开展工作。本月工作量不太稳定,工作量时大时小,而国庆中秋节的到来,导致工作量不时增大,而且,有几个品种的补货加大,特别是面条,蜂蜜等,这些商品虽然补货量不是太大,但因其本身的特性,加大了复核装箱的难度。在全体同事的共同努力下,基本上每天都能按时完成当天的复核装箱工作。近段时间以来,时常出现以“件”为单位的差异上报,经各部门沟通协调决定:对于复核装箱完成的店次的商品,必须进行件数清点交接。现结合下一步的工作计划,将本月工作总结如下:

  一、做好规范操作,控制复核差异

  本月,经过上几个月的培训,复核工作有了更大的改进和提高,特别是在店名书写,复核并板以及各门店的件精清点工作都有了很明显的改观,为下一步与运输部的交接工作奠定了基础.同时在各门店的数量质量差异的上报中不难发现,大部份以件为单位的数量差异均能在该门店找到货;而不能找到这件货的情况也偶有发生,这些情况多半是由于店名写错或者说是驾驶员将货下错到别的门店.因为这些环节比较多,因而都是可以理解的,但是,对于店名写错,或者说是下错货,那则是心情可以理解但是行为决对不能容忍的,必须给予严格的执行有关的处罚措施.当然这不是要达到处理人的目的,而是加强当事的责任心,来减少或杜绝这种情况的再次出现.作为我们现在整个组而言,人不算多,只有四个人,但是工作量每天都比较大,只有每个人都全心全意投入,才能做到日清日洁,按质按量的完成每天的工作任务。当然,目前我们的工作开展的也还算顺利。只是还是有人偶尔会产生一些报怨情绪,我不知道这些情况的产生是不是因为我组织协调或者说安排不当所致,我一直都在努力,从自己的行动出发,为全组成员作一个表率,也收到了很好的效果。在以后的工作中,我会尽可能做好本组的相关协调工作,合理安排时间,提高全组工作效力和质量。

  三、区域内的规范管理

  我们组的工作范围不是很大,但由于我们组所面对的门店要货量大多数是比较小的,少不了用一些很小的纸箱,因此,每天都要用很大,这就要求我们天天码放小纸箱,虽然我们每天都做了这些工作,但总是不容乐观。一方面,我们大家都在工作期间,只为了加快速度,提高效力。这些是可以理解的,但是,我们的工作要在规范操作的前提下来进行。在以后的工作中,我会尽量和同事们沟通,提高规范操作意识,为我们的荣誉而努力。

  四、本月全组工作任务比上月有所下降

  本月,全组共完成复核工作品项87000余项,与上月相比有明显的下降,门店上报的质量差异有很大的下降,数量差异报告23个,比上月增加了一个。其中,门店报错18个,司相下错1个,门店自行承担一个。门店报错的大多数是验收不够细心所致,而门店自行承担的是因为没有认真的验收就将下货纸箱当垃圾卖了,上报质量管理部由质量管理裁定:由门店承担,不予处理。从这里也暴露出有些门店在验收过程中的`一些漏洞。

  在以后的工作中,我们将做好以下几方面的工作:

  1、配合运输部完成每天早晨的装车出库工作;

  2、做好与动输部集货组的交接与协调工作,尽量将数量点清;

  3、做好日清日洁工作;

  4、加强差异控制力度,努力向全组“零”差异的目标靠近。

  九月份的工作,在上级领导的指导和帮助下,在全组员工的共同努力下,我们组的工作很顺利的进行。本月的工作,虽然感觉到比较吃力,但是在上级领导的帮助和协调下,还是将每天的工作按质按量的完成。

  本月全组共完成复核工作量2xx余品项,较上月相比有所上升,复核差异中数量差异出现的也比较多,与上月相比基本持平,由于每天工作量都相当大,所以还有部份差异尚未进行处理。质量差异方面控制得还基本可以。

  在规范操作方面,我们组较以前有明显的改善。特别是复核桌上的各种杂物明显的减少,每位员工都能自觉的配带工作装,工作证上岗。

  目前,我们组共有新员工三名,老员工三名,复核速度从日均工作量可以看出,老员工日均工作量基本上在品项以上,新员工的工作员日均在1500以下,说明新员工的工作效率是远远不够的,这是我们组连续加班加点的原因之一。其次,就是工作量较目标考核的工作量远远的超额,也就说明了人员的相对不足。这是我们组经常加班的原因之一。就说早班吧,虽然有五个人,但是上级领导也经常参与我们组的工作,至少可以说是真正的有4.5个老员工了吧,可是还是跟不上运输部的节奏,经常出现运输部前来催促的情况。

  我们组自新仓库搬迁以来,连续出现了人员流失的情况,这与我们管理不当有着不可推卸的责任,由于新仓库搬迁以来,我们连续的加班加点的工作,忽视了人员的管理与沟通。加之工作量较大,天天加班加点的工作,使各位员工出现了连续疲惫作战,产生了厌倦情绪,而我们又不能从根本上给予解决,这也是人员相对不稳定的原因之一。

  五、我个人的工作感受

  本年的工作已经将接近尾声,虽然说上半年我们都尽力的工作了,对于我自己而言,由于个人的一些事情,所以感到力不从心,也是导致我们组工作质量下滑的原因之一。自今年以来,感觉身体大不如前,坐的时间过长,经常觉的背痛难忍,虽然有时侯想努力的支持,怎奈岁月不饶人。当然,我们不是怕苦怕累之辈,只是有时侯觉得,身体是革命之本钱,我们这种职业,最伤的就是背部,显然这是个职业病,虽然我们可以偶尔的起来走动一下,但是这时间太长了,还是慢慢的会成为一种疾病。当然,我也会尽力的支持下来,古人说,行百里者半九十嘛,我相信我一定会支持下来的。

  1、做好人员管理方面的工作;

  2、差异的控制与处理;

  3、做好规范操作方面的各项工作。

乡林业站工作总结 篇18

  一、强政治思想及业务学习,提高工作效率

  20xx年,我自觉提高学习积极性,积极参加乡党委、政府组织的政治理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强职工工作积极性,杜绝纪律松散,工作责任心不强等现象,促使职工发扬党的优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦创业,无私奉献”的行业精神和“站兴我荣,站衰我耻”的高尚情操,杜绝行业不正之风,做到人人遵纪守法,廉洁奉公,提高思想觉悟和工作效率,以高度的责任感和事业心做好本职工作。

  二、加大科技培训力度,提高群众科技水平

  我乡群众文化素质低,对各种林木的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我站适时举办科技培训,利用党员干部会、群众会、团员青年、妇女干部培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识,一年来共举办科技培训xx期x人次,出黑板报xx期。

  三、退耕还林工作

  对已造林地的管护,根据云南省退耕还林还草试点管理办法,结合我乡实际,将林地管护纳入村规民约,指导退耕户按技术要求对已种林木进行抚育管理,入村到户广泛宣传退耕还林政策,把政策宣传到位,让政策深入人心,做到家喻户晓,让退耕农户理解接受,使退耕林地的抚育管护成为农户的`自觉行为。由于群众科技意识低,管理水平不高,种植季节不合等诸多原因,致使种植的竹子成活率低,为实现退耕还林工作“退得下,稳得住,不反弹”的目标,我站统一思想,提高认识,充分发扬吃苦耐劳的精神,深入田间地头指导群众进行及时补植补造,至今年xx月份,共补种杉木万株,喜树万株,冬瓜树千株。综上所述,一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉,争取更大的进步,为我区的科技工作跨越式发展做出自己的贡献。

乡林业站工作总结 篇19

  xx年年xx县护林防火工作在县委、政府的正确领导和地区护林办的大力支持下,认真落实《x地区xx年年度护林防火责任书》规定的各项指标任务,主要工作有以下几方面:

  一、业务方面

  1、护林防火宣传任务的完成情况

  xx年年,由县护林防火指挥部、森林公安分局等联合利用广播电视电影等宣传媒体采取拉横幅等形式进行广泛地宣传教育。年初与各乡(镇)、山区林场、林业工作站等护林防火成员单位发放文件10份、简报15份、领导电视讲话1次、拉横幅15条、出黑板报25块、宣传标语100份、护林防火宣传横幅150次,宣传单15000份,其中,汉文4000份,哈文11000份,护林防火宣传手册600份,永久宣传牌1 块、木制宣传牌4块、电影录像20场次、发防火公告1次、宣传车次80次,形成人人都是护林防火宣传员,确保我区森林资源的安全。

  2、加强制度建设,夯实护林防火基础。

  一是坚持24小时值班制度。各乡镇和护林管护站要坚持24小时防火值班制度,主要领导及带班领导要24小时保持通讯畅通,各护林站要求24小时坚持巡查,严格控制野外火源。二是实行火灾报告制度。发生森林火警及火灾时,各乡镇及护林管护站要及时上报,做到早发现、早报告、早处置。不报、瞒报、漏报、虚报火情的追究相关责任人的责任。三是坚持野外火源管理制度。在重点林区设立固定和流动防火检查站,加强对流动人员和特殊人群的管理,坚持申报、审批、监烧制度和野外火险隐患限期整改制度。同时,根据夏季旅游旺季毡房子增多,与用户签订《野外安全用火合同》,截至目前,签订合同30余份。四是加强内业管理,争取财政预算。将森林防火预防和扑救经费预算纳入县财政预算,拨付给护林防火办经费xx0元。

  3、加强护林防火的培训力度

  开设了三期护林防火工作会议,由各乡镇、护林防火成员单位参加,重点学习了《国家森林防火指挥部关于贵州省贵阳市花溪区“3.2”森林火灾情况的通报》,从思想上认清当前防火形势,落实行政领导负责制。

  4、召开xx年年护林防火工作会议

  5月10日,在青护林防火指挥部办公室的组织下召开《青河县xx年年护林防火工作会议》,此次会议以认真贯彻落实国家、自治区森林防火电视电话会议和地区护林防火工作会议精神,总结我县xx年护林防火工作,表彰先进,签定xx年年护林防火责任状,安排部署xx年年的工作任务,动员全县各方面力量全力做好森林防火工作为主要任务,同时,对《青河县xx年森林火警火灾情况》和《xx年8起森林火灾重点案件国家林业局公布查处结果》进行通报。

  5、积极开展清山活动

  根据《青河县依法治理滥采乱挖维护边境秩序实施方案》的有关要求,主要针对进入林区、山区非法采矿、采药、狩猎,在山林中进行非法使用民用爆破物品、砍伐林木、破坏水源、毁坏草场、扑杀野生动物等严重危害全县生态环境和森林、草场安全的非法行为,进行依法治理滥采乱挖活动,利用一个月的时间安排警力152人次,车辆30辆次,对小青河流域、大青河流域、查干河流域三个片区对治理区域实行由起点到边境一线、由有人居住到无人区的全面治理,确保治理工作不留死角。

  6、森林火情的发生情况

  今年以来,我县气候异常,气温回升较快,风干物燥,随着天气转暖,人们在林区的活动日益增多,农事用火频繁,野外火源管理难度加大,林区火灾隐患比往年显著增加。今年累计发生6起森林火警(其中含河狸管护站2次)。一是6月4塔克什肯镇蒙其克村发生一起森林火警,过火面积10平方米;二是在6月22日,在阿热勒托别乔什尕吐别27 林班11小班发生一起火警,过火面积达20亩,起火原因由吸烟引起;三7月17日青河县下青河营林区110小班拜兴桥北头右下,无过火面积;四是7月24日在青河县小青河营林区9a林班6小班,发生的天然火警时,火陷最高达14米,过火面积0.16公顷;五是9月12日在青河县下青河营林区92a林班3小班发生天然火警时,一棵大树着火,杂草烧死,无明火烟较大,过火面积75平方米;六是10月11日在塔克什肯镇蒙其克村发生一起森林火警,由保护区的人员在捡蘑菇乱丢烟头引起的,过火面积100平方米。累计损失1.2万余元,出警、人力达120余人次,车辆11次。

  二、存在的问题。

  由于受地理环境、气候等因素的影响,我县境内自然灾害发生频繁,连续多年全县都要投入大量人力、物力、财力进行抗灾救灾,同时,又因我县财政收入极为有限,自给能力仅11%,县财政实在无能力对护林防火工作投入太多资金。由于我县森林防火地域复杂,面积广、战线长的实际困难,我们的通讯工具、灭火器材、灭火服装都不足,一旦发生火情,将会因各种工具设备、器材的严重不足而影响火情的及时报告及扑救工作。

  三、20xx年工作安排

  1、继续做好依法治理滥采乱挖活动,

  不仅做好山区中的滥采乱挖工作,继续加大向平原的河道滥采滥挖活动,对小青河流域、大青河流域、查干河流域三个片区对治理区域实行由起点到边境一线、由有人居住到无人区的全面治理,确保治理工作不留死角。

  2、转变思想观念,加快推进依法治火的进程

  面对夏季旅游人口增多,林地面积增大,火灾隐患增多,火情发生呈复杂化等趋势,我们将及时跟上形势,从思想认识上转变观念,从仅仅山区防火向平原绿地防火转变,要加强巡查,争取早发现早扑灭,普及扑火知识保证扑火人员的安全,建立半专业扑火队伍,加快推进依法治火的进程,加大责任追究制度。

  3、明确责任,密切配合。

  护林防火工作涉及面广,护林防火指挥部成员单位都要指挥部的统一指挥下,加强联系、相互配合。同时,对各乡(镇)、成员单位根据责任状的落实情况进行检查,对其中的存在的问题进行指导。

  4、加强宣传,营造全民防火的社会氛围

  积极通过多种手段和措施,广泛宣传护林防火的意义及各项法律、法规,牢固树立“以人为本、科学扑救”的思想,坚持“专群结合,以专为主”的原则,积极营造全民防火的社会氛围。

  5、进一步完善基础设施建设

  森林防火工作需要一定的人力、物力、财力作保障。根据森林防火任务,配齐配足人力、物力、财力至关重要。

  一是要进一步加强体系建设,提高森林防火工作的管理水平。在乡镇建立防火工作的专业化,半专业化队伍,并对工作人员进行长效培训;

  二是狠抓扑救预案的落实,总结经验,进一步完善扑救预案,把火场扑救的每一个细节落实到具体部门、具体人员。一旦发生火灾,真正做到环环相扣、紧密衔接、扑救及时、控制迅速。

  三是多方集资,进一步充实防火物资的储备。

  四是做好防火器材的维修。要对各种防火器材进行一次全面的清查,及时维修、更新旧损器材,做好xx年年扑火的准备工作,确保人力、物资能够随时投入使用,以便应付突发火灾。

  青河县生态脆弱,森林资源珍贵,森林防火工作任重道远。我们要严格按照自治区、地区和县森林防火指挥部的要求,切实加强领导,精心部署,全力做好今年我县的森林防火工作,确保森林资源安全,为青河县域经济社会发展稳定做出更大的贡献。

乡林业站工作总结 篇20

  一年来,在市林业局、镇委、政府的指导下,林业站及全体护林人员认真贯彻林业法律法规,始终坚持以人为本,大力发展林业生产,打击乱砍滥伐,巡山护林,森林防火和完善集体林权制度改革等工作依法行政,培养高效廉洁、务实的工作作风,外树形象,内强素质。现将一年来工作情况如下:

  一、林业法规宣传工作

  宣传法律法规,坚持依法行政。利用各种会议、宣传栏、宣传画册等认真宣传、贯彻《中华人民共和国森林法》、《贵州省林地管理条例》等法律法规,加强林政执法,保护生态资源,严格按照审批程序办理采伐手续。

  二、林政管理工作

  1、林木采伐管理工作

  20xx年共办理采伐手续27件,审批采伐蓄积76.5立方米,其中商品材1件,采伐蓄积30立方米;自用材采伐26件采伐蓄积46.5立方米。

  2、我站认真做好采伐监督工作:在收到林木采伐申请后,我站工作人员亲临采伐地进行监督采伐,落实采伐株数,并在采伐时做好工作和伐后督促造林工作。

  3、野生动物保护工作

  认真做好野生动物保护的宣传工作,在本镇辖区内生态林管护员能够认真履行职责,在辖区内坚决制止乱捕滥猎,使野生动物得到了保护。

  4、严厉打击滥砍滥伐林木20xx年我镇共发生滥砍滥伐林木7起,收缴罚没款5600元。

  三、造林工作

  (一)工程基本概况

  xx镇20xx年珠防工程造林任务为2260亩,主要种植树种为杉木,分布在马格闹村、革上村和xx村;退耕还林后续工程造林任务330.3亩,主要种植树种为核桃分布在马格闹村。目前两项工程已全部完成;完成率100%。

  (二)工程施工的具体情况

  xx镇20xx年造林工程于20xx年3月开始动工,于20xx年12月全部完工。整个工程严格按照施工设计及施工设计要求进行施工作业。为保证各项造林任务顺利进行,采取资金包干,验收合格支付,分别组织实施,相互协调的原则,确保工程顺利进行。

  (三)工程保障措施

  1、质量保证:严格按工程项目实施设计书进行施工,由市林业局、xx镇林业站组成检查机构。随施工,随检查,随监督指导,确保按施工设计施工,保质保量,按期完成。

  2、组织保证:xx镇林业站是工程项目实施单位,主管镇长为项目负责人,林业站负责现场技术指导、监督、自验等工作。

  四、森林防火工作

  1、是加强森林防火宣传教育工作,在做好林业法律法规的宣传,发放森林防火通知书1500份,对全镇广大干部群众进行了广泛深入的宣传。

  2、加强责任制落实,镇村两级层层建立责任制,林业部门和护林员签订责任,各村都成立了护林防火队,对扑火物资的进行了储备。

  3、加大护林防火的处罚力度,做到“见烟就罚、见火就抓”。

  五、林改工作

  完善林改档案的归档工作和林权证的发放,现已全部完成,已向市林改办申请检查验收。

  六、存在的问题和不足

  一年来,我们的工作取得了较好成绩,但也还存在一些问题。

  一是由于林地面积扩大、封山育林取得成效,林内可燃物增多,林业站工作人员太少,森林防火的难度加大;

  二是林业产业发展还应加强,特别是退耕还林后续产业的发展和林区林产品的深加工;

  三是具有地方特色的林产品(核桃,松籽)没有得到更好的推广。

  xx镇林业站

  xx年12月15日

乡林业站工作总结 篇21

  20xx年即将结束,一年来在领导及同志们的助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很的提高,圆满的完成了全年的工作、学习任务,并取得了一定的成绩。现将一年来的思想、工作情况汇报如下:

  一、强思想及业务学习,提高工作效率

  20xx年,我自觉提高学习积极性,积极参加乡党、政府组织的理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强职工工作积极性,杜绝纪律松散,工作责任心不强等现象,促使职工发扬党的优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦创业,无私奉献”的行业精神和“站兴我荣,站衰我耻”的高尚情操,杜绝行业不正之风,做到人人遵纪守法,廉洁奉公,提高思想觉悟和工作效率,以高度的.责任感和事业心做好本职工作。

  二、科技培训力度,提高群众科技水平

  我乡群众文化素质低,对各种林木的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我站适时举办科技培训,利用党员干部会、群众会、团员青年、妇女干部培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识,一年来共举办科技培训45期3800人次,出黑板报5期。

  三、退耕还林工作

  对已造林地的'管护,结合我乡实际,将林地管护纳入村规民约,指导退耕户按技术要求对已种林木进行抚育管理,入村到户广泛宣传退耕还林政策,把政策宣传到位,让政策深入人心,做到家喻户晓,让退耕农户理解接受,使退耕林地的抚育管护成为农户的自觉行为。

  由于群众科技意识低,管理水平不高,种植季节不合等诸多原因,致使种植的竹子成活率低,为实现退耕还林工作“退得下,稳得住,不弹”的目标,我站统一思想,提高认识,充分发扬吃苦耐劳的精神,深入田间地头指导群众进行及时补植补造,至今年9月份,共补种杉木8万株,喜树2万株,冬瓜树8千株。

  综上所述,一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉,争取更的进步,为我区的科技工作跨越式发展做出自己的贡献。

乡林业站工作总结 篇22

  在和全、团  现将近年来工作情况如下:

  一、强化意识,确立工作奋斗目标

  林业局作为政府的一个重要职能部门,肩负着改善生态环境、保护森林资源、推进绿化国土的重要使命,在推进经济社会持续发展中起着至关重要的作用。而资源林政管理则又是林业部门的核心职能,其工作人员的素质优劣、依法行政水平高低、工作效能好坏,决定着政府职能作用的发挥,直接关系到部门的形象和人民群众的根本利益。本人自19xx年调入资源林政股工作后,既感到无上光荣,又感到责任重大。因而首先在上高度警觉,自觉地把“依法行政、勤政为民”作为履行工作职责的准绳,把“放心、群众满意”作为工作的出发点和落脚点,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

  二、加强学习,不断提高自身素质

  书到用时方恨少,我越来越深刻地认识到知识的欠缺,只有抓紧一切可利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作。否则,不进则退,终究要被环境所淘汰。在学习方面,主要突出了三个重点:

  一是突出政治理论学习。按照局机关的统一安排,比较系统地学习了马克思列宁主义、毛泽东、邓小平理论、“三个代表”重要和科学发展观理论,学习了政治经济学和社会主义市场经济学理论。通过学习,增强了共产主义信念,进一步坚定了自己的政治立场,人生观、价值观更加明确,提高了辨别是非的能力、研究和解决问题的能力、适应市场经济的能力,也消除了上的模糊认识,对在新形势下的基本路线、方针、政策有了更加清晰的认识,政治理论水平有了新的提高,自觉贯彻执行对林业发展的有关路线、方针、政策,把恢复生态,构建人与自然和谐相处的生态文明社会做为奋斗目标。

  二是突出法律法规的学习。可持续发展,就得保护森林资源、优化生态环境;构建和谐社会,就得让人民群众知法守法,减少和杜绝森林违法犯罪行为。这就要求资源林政管理人员首先要知法懂法,并做好法规的宣传解释工作。为此,我利用闲暇时间,认真学习有关法律知识,先后认真学习了与资源林政管理有关的《森林法》、《森林法实施条例》、《野生动物保护条例》、《行政许可法》、《行政处罚法》、《林业行政处罚法程序规定》以及天然林保护有关规定等多部法律法规和行政规章,增强了法律法规意识,提高了依法行政、依法管理的水平。

  三是突出业务知识的学习。虽说我是资源林政管理岗位上的一名老兵,但仍深感自己的专业知识无法满足日新月异工作的需要,不敢有半点懈怠。为此,按照学以致用的原则,我主动积极地自学专业知识,虚心请教和同事,对工作中遇到的专业问题,不回避、不推诿、不退让,力求吃透弄清,为开展、完成工作打下了一定的基础。同时,注重计算机应用等专业技能的学习和实践,掌握了计算机操作知识,适应了办公自动化的需要。

乡林业站工作总结 篇23

  x林业站在党委政府的正确领导下,认真履行职能职责,顺利完成了各项工作,按照党委政府的工作安排,作如下总结:

  一、营林工作

  (一)、继续巩固好天然林保护和退耕还林成果,做到退得下,稳得住,不反弹;做好退耕还林钱粮发放工作,顺利完成“一卡通”专项整治工作;加强天然林保护的监督与管理;

  (二)、顺利完成丁塘路沿线绿化工作任务,共栽植绿化树种x余株;

  (三)、顺利完成三河店村新白三路道路两侧整改工作,共计栽植柳杉x余株。

  二、森林防火

  我站结合x镇的实际情况,多次召开护林防火宣传会,落实防火责任,并层层签订了防火责任书。严格执行用火审批制度,对林区用火坚持申请后批准方可用火。用火时做到“五烧五不烧”,杜绝一切意外因素发生。

  三、加强林政资源保护管理

  (一)、严格执行林木采伐限额制度。

  (二)、加强林政资源管理,充分发挥村、社干部监督作用,由于措施到位,上半年未发现乱砍滥伐、偷拉盗运林木现象。

  (三)、认真开展x镇镇域范围内占用征收林地清理整治工作。

  四、野保及检疫工作

  认真搞好森林病虫害预防和野生动物保护,大力“爱鸟周”宣传;并做好巡查监测确保无林木病虫害发生。

  五、全面完成了上级主管部门和党委政府交办的临时工作。

  六、下半年打算:

  (一)、认真推动林业常规性工作,继续抓好上半年需要完成的工作。

  (二)、进一步加大管护力度,管理好森林资源。

  (三)、进一步抓好退耕还林、天然林保护工程建设,巩固工程建设成果。

  (四)、我站将在今后的工作中加强林业站自身建设,增强林业站服务的主观积极性和水平,使服务工作更上一个新的台阶。

乡林业站工作总结 篇24

  一年来在领导及同志们的帮助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高,圆满的完成了全年的工作、学习任务,并取得了一定的成绩。现将一年来的思想、工作情况汇报如下:

  一、强政治思想及业务学习,提高工作效率

  xx年,我自觉提高学习积极性,积极参加乡党委、政府组织的政治理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强职工工作积极性,杜绝纪律松散,工作责任心不强等现象,促使职工发扬党的优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦创业,无私奉献”的行业精神和“站兴我荣,站衰我耻”的高尚情操,杜绝行业不正之风,做到人人遵纪守法,廉洁奉公,提高思想觉悟和工作效率,以高度的责任感和事业心做好本职工作。

  二、大科技培训力度,提高群众科技水平

  我乡群众文化素质低,对各种林木的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我站适时举办科技培训,利用党员干部会、群众会、团员青年、妇女干部培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识,一年来共举办科技培训45期3800人次,出黑板报5期。

  三、退耕还林工作

  对已造林地的管护,结合我乡实际,将林地管护纳入村规民约,指导退耕户按技术要求对已种林木进行抚育管理,入村到户广泛宣传退耕还林政策,把政策宣传到位,让政策深入人心,做到家喻户晓,让退耕农户理解接受,使退耕林地的抚育管护成为农户的自觉行为。

  由于群众科技意识低,管理水平不高,种植季节不合等诸多原因,致使种植的竹子成活率低,为实现退耕还林工作“退得下,稳得住,不反弹”的目标,我站统一思想,提高认识,充分发扬吃苦耐劳的精神,深入田间地头指导群众进行及时补植补造,至今年9月份,共补种杉木8万株,喜树2万株,冬瓜树8千株。

  综上所述,一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉,争取更大的进步,为我区的科技工作跨越式发展做出自己的贡献。

乡林业站工作总结 篇25

  20__年黄金坳林业站在黄金坳镇党委政府的正确领导下,在区林业局的大力支持下,通过全体工作人员的共同努力,较好的完成了上级主管局和当地政府下达的各项工答作务,现就黄金坳林业站一年来的工作总结如下:

  一、营林生产工作:

  去冬今春我站完成各级造林任务1526.5亩,其中:工业原料林造林完成1273.5亩,三边绿化完成补植补造253.0亩,完成20xx年至20xx年幼林抚育20xx3.4亩,完成今冬明春工业原料林造林规划练山任务600余亩,主要分布在仇家村和败泥冲村。

  二、林权换发证工作

  我镇林权发证工作从20xx年7月份全面铺开以来,在区委、区政府的正确领导下,在上级业务主管部门的精心指导下,通过全镇各部门的密切配合和广大干部群众共同努力,历时三年基本上完成了产权明晰工作任务,全镇应发总面积76005亩,已完成现场核实5433宗地,面积73400亩,发放林权证2564本,对所有已打证的林权宗地全部进行了规范建档,已完成林权卷宗档案5128份,建档率达到100%。

  1、主要做法

  (一)林权换发证工作是集体林权制度改革的基础性工作,是关系到广大农民群众的切身利益和农村社会稳定和谐的头等大事,直接影响到我镇林权的成败与否。我镇始终按照中央、省、市、区关于深化集体林权制度改革的指示、精神和全区林要换发证工作统一部置和安排,不断强化工作措施,扎实开展工作,基本实现了预期的工作目标。

  (二)坚持五个到位,确保林权换发证全面落实

  1、组织领导到位,镇里成立了以镇长为组长,分管林业的领导任副组长,各站所等相关部门的同志为成员的林权换发证工作领导小组。村级建立了专门的林权换发证工作队伍,从而形成镇、村两级一体的林权换发证工作体系。

  2、培训学习到位。一是对参加林权换发证工作所有的外县技术人员以及村干部参加踏查的工作人员进行业务培训,培训人数60余人次,二是即制定了《黄金坳林权换发证工作手册》工作人员人手一册。

  3、宣传发动到位。一是镇、村、组层层召开宣传动员会议,把政策贯彻到每一个工作人员,每一户农户;二是发放各种宣传资料5000余份,基本上做到一家一份,为我镇林权发证工作营造了良好的氛围。

  4、责任落实到位。一是镇、村两级签订了《林权换发证工作目标管理考核责任状》明确了各村的任务要求及完成时间,奖惩措施,落实了村支两委一把手负总责。并把林权换发证工作考核列入年终目标考核。二是镇政府与林业站签订了《林权换发证工作目标管理考核责任状》,将工作完成情况与年度考核工作直接挂钩。

  5、严格督查到位。镇党委、镇政府将督查工作始终贯穿林权换发证工作的全过程。成立林权换发证工作督查组:由分 林业的领导直接负责,对各村组织领导情况,工作班子落实情况,人员的到位情况,责任落实情况,工作进展情况定期进行督查,并将结果进行公布评比,限时督办。为林权换发证工作提供了强有力的组织保障。

  三、森林防火工作

  1、镇党委政府对森林防火非常重视,成立了森林防火指挥部,由镇长任森林防火总指挥,镇班子领导任成员的领导小组,还成立了森林防火应急队伍,配置了专业的防火工具,投入森林防火各项工作经费壹万余元,使我镇的森林防火工作得到了有力的保障。

  2、野外用火的管理:对辖区内造林农户签订了炼山用火保证书,派出工作人员对造林的炼山进行,用火安全指导,确保了森林火灾的发生。

  3、黄金坳地形复杂,老百姓的用火防火意识淡薄,林业站组织工作人员在街上及各村部显眼处贴粘了各种防火宣传标语,向群众宣传野外用火安全,讲解防火意识,安排工作人员下村到山头地块巡查,减少和杜绝黄金坳境内的森林火灾。

  四、今后的工作措施

  加强我站的组织领导工作,解决工作中存在的各种问题,工作衽责任制,分村到人,各负其责,狠抓工作重点,在工作中实行及分工又会做的工作方法。对个别林农的林权出现的问题及时纠错,做好群众思想工作,切实解决工作中存在的突出问题,改进工作作风,密切联系群众,确保农村社会的稳定。

  黄金坳镇林业工作站

  20xx年11月20日

乡林业站工作总结 篇26

  20xx年即将结束,一年来在领导及同志们的助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很的提高,圆满的完成了全年的工作、学习任务,并取得了一定的'成绩。现将一年来的思想、工作情况汇报如下:

  一、强思想及业务学习,提高工作效率

  20xx年,我自觉提高学习积极性,积极参加乡党、政府组织的理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强职工工作积极性,杜绝纪律松散,工作责任心不强等现象,促使职工发扬党的优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦创业,无私奉献”的行业精神和“站兴我荣,站衰我耻”的高尚情操,杜绝行业不正之风,做到人人遵纪守法,廉洁奉公,提高思想觉悟和工作效率,以高度的.责任感和事业心做好本职工作。

  二、科技培训力度,提高群众科技水平

  我乡群众文化素质低,对各种林木的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我站适时举办科技培训,利用党员干部会、群众会、团员青年、妇女干部培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识,一年来共举办科技培训45期3800人次,出黑板报5期。

  三、退耕还林工作

  对已造林地的管护,结合我乡实际,将林地管护纳入村规民约,指导退耕户按技术要求对已种林木进行抚育管理,入村到户广泛宣传退耕还林政策,把政策宣传到位,让政策深入人心,做到家喻户晓,让退耕农户理解接受,使退耕林地的抚育管护成为农户的自觉行为。

  由于群众科技意识低,管理水平不高,种植季节不合等诸多原因,致使种植的竹子成活率低,为实现退耕还林工作“退得下,稳得住,不弹”的目标,我站统一思想,提高认识,充分发扬吃苦耐劳的精神,深入田间地头指导群众进行及时补植补造,至今年9月份,共补种杉木8万株,喜树2万株,冬瓜树8千株。

  综上所述,一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉,争取更的进步,为我区的科技工作跨越式发展做出自己的贡献。

乡林业站工作总结 篇27

  20xx年,我站在上级林业部门的精心指导下,在乡党委、政府的正确领导下,扎实有效地开展工作,全面完成上级主管部门及乡政府下达的各项任务。现将我站20xx年工作总结如下:

  一、森林防火

  (一)机构落实。成立了乡森林防火工作领导小组及4各村级护林组织,聘用护林员18名,并按区域划分了责任区,制订了工作制度。

  (二)责任落实。乡林业站与村及村级护林员签订《20xx年森林防火责任书》,乡党委书记与林业站站长及各村委会支部书记签订了《乡20xx年森林防火安全目标责任书》。

  (三)宣传落实。在森林防火期间出动森林防火宣传车260余台次,书写宣传标语100余条,发放、张贴省、县级森林防火命令3500余份,送达森林防火户主责任书及宣传册6000余份,书写简报28期,被县级媒体推广应用21期,立宣传牌5块,通过以上各种宣传措施,做到了全乡妇孺皆知,遍及人人,全年无任何森林火灾火警发生。

  二、林政资源管理 20xx年,县下达我乡自用材采伐指标为500立方米,实际采伐数量为553.4202立方米,其中:自用材实际采伐量为511.62立方米,商品材(受灾林木)41.8002立方米。

  1、认真做好采伐调查工作:对农户申请采伐林木申请,我站工作人员到达需采伐林木现场进行认真调查,填写调查表并上报。并在采伐时做好监督工作和伐后督促工作。

  2、认真做好四旁树采伐的建档工作:对于需要采伐的四旁树,农户申请并由我站开出证明后,我站工作人员亲临采伐地进行监督采伐,落实采伐株数。

  3、全面完成乡辖区古、大、珍稀树木登记挂牌工作。对全乡408株古、大、珍稀树木树木进行登记挂牌,完成时间在全县位于前列。

  4、认真做好林政案件处理工作:继续加大对破坏森林资源违法犯罪行为的查处力度。20xx年我站处理林业行政案件48起,其中:无证运输木材23起、没收木材39.64m3、处罚违法人员25人,处理乱砍滥伐林木行政案件37起、处罚违法人员42人,移交林业刑事案件1起。

  三、营林工作

  积极协助上级部门完成营林各项工作。全年完成巩固退耕还林补植补造面积2215.7亩,完成中、幼林抚153.55亩;全面落实20xx年县、乡、村造林绿化任务。20xx年,下达我乡造林绿化面积1800亩,落实造林绿化面积2750亩,完成上级下达任务的152.27%,为提前完成我乡消灭荒山的任务打下坚实的基础。

  四、病虫害防治

  积极配合局检疫站来我乡加强森林病虫害防护治理,切实做到早发现早治理,对全乡的松、杉、柏的病虫害进行排查清理,一旦发现及时处理,防止蔓延。

  五、森林生态效益工作

  (一)公益林资金及档案管理:

  1、资金管理 按照专款专用的原则,对到位的森林生态效益补偿基金及森林防火经费设立了专户管理,严格按照规定使用;

  2、资金发放 全乡国家重点森林生态效益补偿面积

  39915.13亩,补偿基金总额为79.83万元按要求全部发放;

  3、分配方案 20xx-20__年集体、联户公益林分配方案及分配表全面完成,所有资料按要求已装订归档。

  4、公益林、天然林管护人员工资按月足额发放;

  (二)公益林管护:

  1、管护合同 20xx年公益林、天然林管护人员全面落实,合同已签订完成;

  2、规章制度 完善了公益林、天然林管护制度和管理办法;

  3、公益林界定 20xx年上级下达我乡新增国家级公益林界定面积1554亩、省级地方公益林界定任务5212亩,我乡分别完成1800.3亩和7263.7亩,完成上级下达任务115.8%和139.4%,超额完成上级主管部门下达的任务。

  六、新一轮退耕还林摸底调查工作

  新一轮退耕还林还草农民意愿摸底调查工作于20xx年2月下旬启动,4月25日全面完成上级下达的任务。调查范围覆盖全乡4个村102个村民组,调查小班606个,调查面积3849亩。

  七、集体林权制度改革工作

  根据县县林改办的要求,进一步进行林改查缺补漏工作,整理、完善林改档案,此项工作正在进行中。 八、存在问题

  (一)群众法制观念落后,意识淡薄,认识不到位;

  (二)我站工作人员较少,林区面积过大,时而发生滥砍滥伐,盗伐林木等案件没有得到及时有效的制止。

  20xx年林业工作已基本结束,虽然我站在各项工作取得了一定成绩,但在工作中也有不足之处。针对工作中的不足,我站将20xx年的工作中定会弥补不足并加以改正。

  九、20xx年度工作计划 1、森林防火工作继续常抓不懈,继续严格实行村为主工作新机制,加大野外用火管理,不断创新各种工作手段,切实提高森林防火工作管理水平,确保全乡20xx年无森林火灾发生;

  2、严格执行木竹采伐限额管理制度,加大林政管理、林地管理、森林病虫害的防控工作力度。加强对公益林的管护,确保全乡森林资源安全。

  3、提前搞好20xx年造林规划,全面完成县政府下达的造林任务;

  4、积极探索建立林业专业经济合作社,培育一批林业科技示范点,通过示范、引导、宣传等手段,不断提高林农的林业科技水平,促进广大林农增收;

  5、全面完成上级主管部门下达的各项任务;

  6完成乡政府交办的其他工作。

  官和乡林业站

  二○一四年十一月五日

乡林业站工作总结 篇28

  ”期间,我场十分重视人才工作。管理之道,要在用人。充分认识了人才资源是推动我场跨越发展的第一资源,充分认识人才优势是推动我场跨越发展最具潜力的优势,切实把人才作为强场之基、跨越之本、活力之源,抓住难得机遇,采取有力措施,形成育才、引才、聚才、用才的良好环境和政策优势,更好服务和推动我导播跨越发展。五年来,我们在做好常规人才基础上,主要抓了三个方面工作。

  一是人才的继续教育,实施“文凭提升”工程,创造条件为他们深造学习。每年均组织专业技术人员和技术工作参加公共科目学习考试,鼓励支持专业技术人员参加各类业务培训班,先后共有7人参加专科、本科和农业技术推广硕士学位等不同学历的函授深造。

  二是对人才培养,给他们压担子,早成才,政治上充分信任,工作上放手使用,培养1名专业人员入党,确定2名技术工人为入党积极分子。

  三是积极从优秀大学毕业中择优录用人才,五年从农林大学招聘了4名林业本科毕业生,安排在资源培训、木材生产、伐区设计、林木良种等岗位加强锻炼,做到人尽其用,发挥专长。

  “十二五期间”我们要围绕福国有林场改革发展抓好人才培养,高度重视党政人才、林场经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、等四支人才队伍建设,强调人人都是人才,强调不拘一格、广纳群贤,强调以人才吸引人才,为未来发展聚集更多、更优秀、更宝贵的第一资源,并在实际工作中加以落实。要牢固树立人才资源是第一资源、人才优先发展、人才以用为本、实践造就人才的理念,紧扣海西环三发展需要,为国有林场提供强有力的人才支撑,提升林场发展水平;要坚持唯才是举,在发现人才、培养人才、引进人才、用好人才上狠下功夫,依靠科技进步、劳动者素质提高和管理创新加快我场发展方式转变;要凝聚各方共识、集中各方智慧,使我省人才规划更好地与国家人才规划纲要相衔接,更好地促进我省产业、科技、教育共同发展;要加大改革创新力度,深化人才发展体制机制改革和政策创新,创造更多更好的载体平台,激发人才创造创新活力;要营造良好的环境,为人才发展提供优质服务,认真落实各项人才政策,关心和改善人才的工作生活条件,使他们能够安心创新创业。

  十二五期间,我场继续从高等院校优秀毕业生录用专业人员2名,使我场具备本科第一学历的专业技术人员人数达到全市国有林场前列。

乡林业站工作总结 篇29

  20xx年在镇党委、政府的正确领导下,在县林业局及有关部门的大力支持下,全年工作已经完成,现将一年来工作情况总结如下:

  一、幼林抚育

  我镇积极开展幼林抚育工作,狠抓幼林抚育,合理配置林下植被,确保郁闭成林。圆满完成了20xx年幼林抚育任务,取得了显著的成效。

  二、生态草

  对生态草实行了林业部门主要领导亲自抓,分管领导具体抓的责任机制,落实了村分级管护制度,完善生态保护设施。严格执行国家有关生态草项目财务管理实施办法,健全和完善规章制度。大力宣传《吉林省生态草建设管理办法》等法律法规和相关政策,确保荒漠化治理区建设依法依规正常开展。

  三、林改工作

  (1)外业阶段(20xx年7月1日—20xx年底)

  我镇辖11个行政村一个火龙地农场,林改总面积1659.44公顷。宗地数596块。

  我在工作中,一是认真收集、整理、利用县两类林区划材料、工程工作方案、林业“三定”时的相关资料和森林资源调查等资料。二是实地勘察,认真做好确乡界、村界、小组界线和宗地界线核查工作。由乡林改工作组组织申请人、相关权利人到实地核实权属及宗地四至界线,勘查无异议的。

  (2)内业阶段(20xx年1月—20xx年6月底)

  我在内业阶段认真填写四至界线及相关表册,一是认真填写林权登记申请表和受理林权登记表。二是认真求算面积。检查各宗地之间是否有重叠或遗漏,对重漏的要及时纠正错误,在确认无误后进行面积求算及面积评差。三是认真做好转图及附图工作。四是《林权登记申请表》上所填写的内容经审查和复核合格的',进行第二榜公示,公示时间7天以上。对合同进行梳理,完善合同、签订补充协议。

  四、村屯绿化

  今年村屯绿化共3个屯,分别为孤羊屯、长发屯、双龙山屯。共60 亩。本着立足镇情,把村屯绿化工作摆上重要议事日程,采取强有力措施,掀起村屯绿化工作新高潮。

  (1)科学规划,周密部署

  坚持以打造标准村、精品村绿化为重点,结合实际,调整规划,科学设计,把村屯绿化工作任务落实到村屯,突出三个重点:一是以石山子、陈千户村屯绿化为重点,做到与设施农业、村屯环境整治、农田林网、水网相结合;二是围绕国省干道及乡下公路绿化为重点,实现进村公路绿化与主干道绿化相连接;三是围绕宜林荒地造林和四旁植树为重点,把断档的环村林带完善起来,形成村村通环村林带,实现村屯绿化特色化、美观化、生态化。

  (2)强化质量,搞好服务

  以提高造林质量为目标,在工作中做到“三到位”:一是准备到位。按照任务分解数,落实地块,并搞好规划设计。二是培训到位。开展了各种形式的集中培训,积极宣传林业产业效益,提高了广大群众发展林业的积极性。三是把关到位。认真把好苗木关、栽种关,坚持标准,选好苗木,村内重点以种植樱桃树、李子、杏树为主,工程建设上实行统一调运,统一标准,统一植树,确保苗木优质纯正。

  (3)强化管理,落实责任

  建立镇领导、林业站、村“三位一体”的责任体系,组成工作组,层层落实责任制,实行倒计时管理,对重点工程、重点路段、重点路渠进行绿化,并把任务完成情况作为年终目标考评的重要内容,真正把村屯绿化工作抓紧、抓实、抓出成效来。

  五、春秋两季造林

  针对全年造林计划,我们层层分解任务,狠抓春秋两季造林有利时机,落实任务,强化责任。及时分解任务,认真做好造林的各项准备,重点抓好种苗落实,造林地块的落实。到11月份已完成全年工作任务

  六、森林防火

  九月份起,我镇将全面进入森林防火期。为确保今年防火期森林资源安全,从抓预防入手,突出防火氛围的营造,稳步扎实推进全镇森林防火工作。各村采取粉刷防火宣传标语、悬挂防火宣传横幅、设立防火牌等多种形式,大力宣传森林防火。同时,向村民进行防火宣传,提高村民防火意识。营造了浓厚的防火氛围。

  七、退耕还林

  退耕还林成果的保护和管理作为重要工作来抓,坚持建设与管护并重、数量与质量并举。一是通过全面检查摸底,落实需要造林补植的地块和数量,切实搞好补植补造,确保造林成活率和保存率达到要求,实现退一片、造一片、成一片。二是落实管护责任,明确经营主体和林地林木权属,及时发放林权证,调动广大退耕还林者自觉管护的积极性。三是进一步加大对工程区的封禁管护力度,防止人畜破坏,有效保护退耕还林成果。

  全年的工作已基本结束,虽然我在许多方面取得了一定成绩,但也有不足之处。针对工作中的不足,在来年的工作中,我定会弥补不足并加以改正。我将继续本着为林业建设保驾护航和服务的宗旨,增强使命感和责任感,进一步提高自身的业务素质,为进一步改善生态环境、为林业跨越式发展而努力工作!

乡林业站工作总结 篇30

  内容提要:

  一、乡镇林业站管理

  二、技术管理

  三、林业统计管理

  通过学习,达到以下目的:

  一、了解乡镇林业站的职责和管理内容

  二、了解乡镇林业站的基本工作方法

  三、明确在乡镇林业站工作所需掌握的林业基本知识

  一、乡镇林业站管理

  (一)林业站的职责范围:

  林业站是林业主管部门指导和组织农村集体、个人发展林业生产的基层事业单位,其职能就是“管理、指导、组织、服务”。

  乡镇林业站的主要职责有以下七项:

  1、在当地党委、政府领导下,宣传与贯彻执行《森林法》国家及地方的林业方针政策,了解与反映群众在发展林业生产中的要求和问题。

  2、协助当地政府制定林业长远规划和年度计划,指导和组织农村集体、个人开展各项林业生产经营活动。

  3、按照上级林业主管部门的安排,配合林业调查设计单位开展森林资源调查,负责造林检查验收、林业统计和森林资源档案管理,掌握本站辖区内的森林资源消长变化情况。

  4、核定并落实集体和个人的年度采伐指标。

  5、协助有关部门调处林地纠纷,查处毁林案件,维护森林资源安全;负责组织本乡镇的森林病虫害防治工作。

  6、传播林业科学技术,总结和推广林业生产先进经验,开展本乡镇的林业技术培训、技术咨询和技术服务。

  7、协助上级主管部门管好用好当地各项林业资金。

  从林业站的主要工作职责可以看出:乡镇林业工作站是贯彻落实林业方针政策的宣传站,是保护森林、发展林业的工作站,是普及和推广应用林业科学技术的推广站,是帮助农牧民兴林致富的服务站。建设好乡镇林业站是落实各项林业改革和林业建设任务的保证,对于贯彻执行党的各项林业方针政策,做好各项林业工作,都具有十分重要的作用。

  (二)林业站的工作方法:

  乡镇林业站不仅要完成上级林业主管部门交给的各项任务,而且还要接受一部分由乡镇政府分配的社会中心工作。即使是林业部门的业务工作,其中又可分为林政管理、森林资源管理、护林防火、病虫害防治、营林生产等不同的业务范围。这就要求林业站工作人员不仅要讲究完成各项任务的具体方法,而且还要十分注意协调各方面的关系。否则极有可能出现穷于应付、顾此失彼、各方遭埋怨的局面。因此,掌握一些基本的工作方法,对林业站的工作无疑是有益的。

  1、坚持原则,协调好各方面的关系

  乡镇林业站是一个业务性较强的基层事业单位,处于多个矛盾的中心,既有纵向关系,即上下级关系,又有横向关系,即乡镇中各个单位、部门之间的关系,还有与群众的关系。因此,经常发生一些问题和矛盾是正常的。林业站在开展自己的工作中,必然会涉及到人、财、物三个方面,特别要搞好对人的管理,调动人们的积极性,注意处理好“左邻右舍”的关系,要主动加强单位之间的联系与交往,互通情报,团结协作。对遇到的一些难题和重大问题,要弄清情况,按党的政策、原则予以解决,不能放弃原则去搞好关系。总之,协调的本质就是在坚持原则的前提下,解决各方面的矛盾,使整个单位和谐一致,使每个人、每个部门的.工作同整体目标一致。

  2、坚持群众路线,实行“从群众中来,到群众中去”的工作方法

  认真贯彻群众路线,是林业站顺利完成各项任务的关键。比如造林、育苗、封山(沙)育林、森林资源保护等各项工作,只有充分发动乡、村广大群众,大家动手,群策群力,才能比较顺利的完成既定的任务。

  3、深入调查研究,一切从实际出发

  从目前林业站的现状来看,调查有之,研究则很不够。多数人员还不能从众多的第一手资料和现象中,去提炼出理性的、有普遍指导意义的东西。在某种意义上说,从实际工作中总结、提炼出的管理措施、造林方法,制定的长规划、短计划等才更具有真实性和可操作性。

  4、运用行政的经济的和法律的管理手段,争取最佳的管理效果

  所谓行政的方法,就是依靠行政组织,运用行政手段,按照行政方式来管理各项林业生产经营活动的方法。经济的方法,是指在客观经济规律直接起支配作用的情况下,通过经济组织的活动和各种经济手段的运用,调节各种不同的经济关系,来实现林政管理的方法。法律的方法,就是对各项林业生产经营活动,运用林业法律、法规进行林政管理的方法。这三种方法只要准确恰当的运用,就能起到相辅相成、互相补充的作用。

  5、任务明确,责任到人,奖罚分明

  林业站的工作必须坚持分工明确,责任到人,相互配合,并根据完成任务的优劣,做到奖罚分明。优者给予奖励,劣者给予必要的批评和处罚。以此来鼓励先进,鞭策落后。

  6、注意信息反馈,及时改进工作

  一次任务布置下去,一项管理措施付诸实施,一种先进技术的推广,都不应该等出了问题再去过问,不应该等搞完了再去总结,而应该随时掌握实施的情况,不断收集反馈回来的信息,以便及时修正错误,改进工作,减少损失,提高工作效率。

  总之,乡镇林业站对基层林业的各项发展起着重大作用。如何搞好林政管理则是乡镇林业站的主要任务。乡镇林业站既是林业政策宣传站,又是林政和资源管理站,造林技术指导站,林业技术推广站,林农致富服务站。简单地说,乡镇林业站一切工作的出发点和落脚点就是增加森林资源。

  二、技术管理

  (一)技术管理的意义

  技术是人类在改造自然的斗争中积累起来的知识和经验,以及体现这些知识和经验的物质资料。技术与生产的关系是直接的,是生产力的重要组成部分,它包括以下三个方面的内容:

  1、劳动手段,特别是生产工具、设备,这些是生产技术的主要标志,是现代生产技术的基础;

  2、劳动者的知识、经验及劳动技能。劳动者在生产中是最活跃的因素;

  3、生产的工艺和作业方法。先进的生产工艺和作业方法,可以取得较大的经济效益。

  林业生产技术大体可分为营林和森工两个部分。林业技术管理是指按照科学技术工作的规律性,对营林生产和森工生产的技术活动所进行的计划、组织、协调、控制、激励等方面的管理工作。其目的是:有计划地、合理地利用技术力量和资源,组织技术进步活动,建立良好的生产技术秩序,尽快地把最新的科学技术成果转化为现实的生产力,提高林业生产的技术素质和经济效益。科学技术是第一生产力,要想把林业搞上去,不但要提高劳动者的素质,还必须依靠科技进步。因此,加强对林业技术的管理,已成为当前刻不容缓的工作。今后随着科技的不断发展,林业技术管理工作也会随之发展,技术管理在整个管理工作中会越来越显得重要。

  1、林业技术管理工作使林业生产建立在现代科学技术的物质基础上。没有成熟的、先进的科学技术,林业生产无法得到迅速发展。林业是具有生态效益、社会效益和经济效益的产业,建设周期长,因此必须重视科学技术的应用。

  2、加强生产技术管理是提高林业生产经济效益的重要措施。发展林业不但要考虑生态效益和社会效益,也必须考虑经济效益,只有这样才能增强林业自己的生存和发展能力。为此,要进一步强化生产技术管理,有计划、有步骤地进行技术改造,改变林业生产技术落后状况,学习、引进、采用先进技术合理规划、合理组织生产,搞好技术推广,尽快把先进科学技术成果转化为现实生产,不断增强林业活力,提高经济效益。

  3、加强技术管理是促进技术进步,提高技术素质的需要。林业技术的发展促进了技术管理工作的发展,反过来,技术管理工作的加强,又推动科学技术的进步。如果没有十分有效的科技组织管理工作,科技工作无法开展,科技成果难以在生产中推广应用,就会影响林业的技术进步。基层林业技术管理,要从更有效的合理组织生产,激励人们主动努力学习和采纳最新技术,不断发挥在生产中的创造力,从而不断提高每个林业职工的知识水

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更新时间:2025/3/22 4:43:14