新媒体运营主管工作职责（精选22篇）

新媒体运营主管工作职责 篇1

　　职责：

　　1)根据公司品牌传播策略，制定新媒体活动营销推广计划;

　　2)分析用户需求和习惯，筛选合适的新媒体推广渠道;

　　3)采用多元化的新媒体营销方式，负责官方微信等各平台的日常内容撰写和运营;

　　4)线上大型活动以及定向专题活动的组织策划、执行推广，并做相应的活动评估和总结;

　　5)完成上级交办的其它工作;

　　任职要求：

　　1)大专以上学历，3年以上相关工作经验;

　　2)具有较强的新闻、热点敏感性，有较强的文案功底;

　　3)有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;

　　4)网感好，创意优，执行力强，有良好的`策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;

　　5)知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;

　　6)有新媒体运营成功案例者优先。

　　x

　　职责：

　　1.参与微博、微信、小红书、豆瓣、知乎等新媒体渠道的推广及运营

　　2.协助推广经理负责小红书App产品在苹果和安卓各应用商店的推广;

　　3.有良好的数据分析能力，能够根据推广数据快速调整策略;

　　4、完成部门领导的相关工作安排等。

　　岗位要求：

　　1.热爱网络文化，有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒体推广经验，对热点有一定的敏感度

　　2.良好的文字功底对购物、时尚感兴趣，对品牌有一定了解

　　3.协助新媒体经理制定推广方案并完成内容制作

　　4.会使用简单图片编辑软件，可独立操作图文内容

　　5、有App和互联网广告相关推广经验，有ASO、线上应用商店等合作资源

新媒体运营主管工作职责 篇2

　　职责：

　　1)负责基于微信商城、微信公众号的引流活动策划、实施、跟进、反馈。

　　2)负责有赞后台线上系统的操作工作。

　　3)通过各种网络推广方式全面推广公司平台，通过各种推广有效提高平台的访问量和曝光率。

　　4)根据公司战略及产品特点，建立有效的标准化的会员营销运营流程，提高运营效率，组织、调动公司各项资源落地运营方案。并进行会员运营数据的统计汇总和分析，总结经验与策略调整。

　　5)对会员分享、会员参与、购买转化、会员消费占比等数据进行监测，通过数据分析，提升会员活跃度，并能提出产品和运营的优化建议和需求，推动内容板块的迭代。

　　任职要求：

　　1、1年以上微信推广经验，

　　2、有一定的活动策划和执行经验;

　　3、熟悉微信公众号线上推广、精通各种网络营销渠道，手段和工具，能独立完成推广方案的制定，实施和跟踪;

　　4、定期策划热点话题及站内站外的线上活动;

　　5、极度关注用户，强烈的用户洞察力，擅长从用户角度思考。

　　6、运营过有赞或微盟等线上平台或相关行业从业经验优先。

新媒体运营主管工作职责 篇3

　　职责：

　　1、通过多种新媒体渠道宣传公司品牌形象和业务宣传推广;

　　2、负责常规业务宣传资料的建立和落实跟进;

　　3、跟进公司情况策划并执行微媒体热门话题营销，并实施活动;

　　4、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;

　　5、完成领导交办的其他任务。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，广告、传媒、设计类相关专业;

　　2、三年以上新媒体运营管理工作经验;

　　3、熟悉新媒体全渠道运营，了解国内外时尚行业资讯;

　　4、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底及编辑能力;

　　5、有丰富的线上线下活动推广实战经验，熟悉口碑营销的执行操作流程;

　　6、良好团队合作精神;较强的执行力，独立思考能力 ，观察力和应变能力;

　　7、熟悉奢侈品行业，有时尚类大号运营的经验优先

新媒体运营主管工作职责 篇4

　　职责：

　　1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度;

　　2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度;

　　3、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度;

　　4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。

　　5、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行;

　　6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的措施方案;

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，有微信、公众号运营管理及相关工作经验;

　　2、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划;

　　3、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享;

　　4、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，较强的抗压能力;

新媒体运营主管工作职责 篇5

　　1、负责微商城的选品、产品上下架、营销活动设计、数据分析、回复客服问题等日常运营工作;

　　2、负责制定各类互动平台(如微信、微博、微视、有赞等)运营策略，策划线上线下活动。

　　3、运用各种营销推广手段，给店铺引流量，提高粉丝活跃度和参与度，提高转化率;

　　4、 负责相关新媒体平台日常内容撰写，策划、发布、更新、维护和管理。

　　5、对接分销渠道，处理售后等工作;

　　6、定期对营销和推广效果进行跟踪反馈，详细了解市场需求。

　　7、对各类新媒体平台进行深入研究，从而为产品宣传找到新的突破口。

　　8、运营底薪加提成，如果你有能力，我们可以给你提供一个非常好的平台

新媒体运营主管工作职责 篇6

　　职责：

　　1、负责年度、季度、月度，各精准渠道内容、互动、促销等工作的规划。

　　2、负责制定新媒体各精准渠道，在传播、内容、线上营销活动等方面的推广策略。

　　3、各精准渠道项目的跟进与执行，效果评估，改善等。提升O2O运营效率和效果，支持线下营销活动和为其精准引流。

　　任职条件：

　　1.至少是上述平台其中之一的重度用户，熟悉运营技巧。

　　2.有新媒体经验，熟悉互联网渠道资源。热爱互联网、热爱营销。

　　3.有关注互联网热点信息的习惯，有创造营销思路，有独立解决问题的能力，有很强的学习力，有较强的洞察力和创新能力。

　　4.对互联网新生事物及事件充满兴趣，思维活跃，有高级的幽默。

　　5.请随简历附上既往运营内容。

新媒体运营主管工作职责 篇7

　　职责：

　　1、将公司产品及活动信息在微信、微博、今日头条、抖音、知乎等平台上推送和传播，不断挖掘更受用户欢迎的推广内容和形式。

　　2、结合公司活动及推广重点，就各新媒体提出可操作的运营策略，协调各账号管理员推进执行，对各平台公众号的活跃度和用户反馈负责;

　　3、协调其他部门配合完成图文、视频、h5等形式多样的营销内容;

　　4、指导监督各账号管理员日常工作，提出优化意见;

　　5、针对敏感事件能够独立提出解决办法并及时推进处理。

　　任职要求：

　　1、大学本科或以上学历，新闻、广告、中文、媒体、市场营销等专业优先。

　　2、有较强的文字撰写、活动策划能力，有一定数据分析能力。

　　3、熟悉互联网、新媒体用户习惯及运营套路，3年以上相关工作经验。对新媒体内容营销有自己的见解。

新媒体运营主管工作职责 篇8

　　职责：

　　新媒体运营负责人，为粉丝增长数、活跃度负责;

　　负责微信公众号、头条号等新媒体运营运营工作;

　　与其他自媒体进行BD合作实现增粉;

　　组织完成基于微商城产品及营销活动的推广图文，提高图文粉丝阅读率及阅读转化率;

　　完成数据分析，并出具数据报告来指导相关业务单位业务优化。

　　任职条件：

　　本科及以上学历，中文、新闻或营销专业优先;

　　有过母婴、生鲜、保健品、化妆品等行业线上经验业或广告公司相关工作经验佳;

　　善于沟通，优秀的文字驾驭能力和创意表现能力;

　　至少3年以上微信公众号运营管理经验，且熟悉其他自媒体的搭建及运营;

　　一定的团队管理经验。

新媒体运营主管工作职责 篇9

　　职责：

　　1、负责品牌服务号以及内容订阅号的建设，以及新媒体矩阵的规划;

　　2、各媒体内容的规划，完善;

　　3、新媒体团队的组建，分工;

　　4、根据数据分析调整策略及内容规划;

　　5、以结果考核团队，以及配合公司的考核体系;

　　任职要求：

　　1、两年以上新媒体运营主管经验;

　　2、管理职位，有带团队的经验;

　　3、有丰富的行业资源、人脉;

　　4、洞悉行业发展动态;

　　5、有成熟运营案例;

新媒体运营主管工作职责 篇10

　　职责：

　　1、通过各种线上线下增长渠道、运营工具，制定增长策略，提升整体用户基数;

　　2、负责公司公众号等产品的用户的增长，留存，转化，促活;

　　3、可熟练地运用社群、公众号、投放、自媒体等渠道进行增长的转化和投入，不断追寻高效获取新用户的渠道，并能有效的检测及评估。

　　4、负责新媒体矩阵的视觉系统设计，如公众号排版整体视觉设计、品牌包装、活动海报设计，设计并制作公众号需要的图片，包括课程海报、品牌设计、社群相关设计图等;

　　5、负责依据各种活动专题，进行内容的传播推广;

　　6、配合团队完成其他工作 。

　　任职要求：

　　1、有新媒体运营经验，有成功的用户增长和产品推广经验者优先;

　　2、 有一定审美能力，网感好，能设计符合新媒体视觉传播的创意图，关注并掌握互联网新媒体营销的变化，能及时创新，熟悉PS、AI等软件，P图修图快狠准、H5的制作;

　　3、 有悟性有学习能力，思维开阔、审美独到;

　　4、 根据策划、文案编写的方案，视频、音频素材的采集、剪辑，制作相应视频、音频，也特别欢迎PPT模板小能手;

　　5、 工作主动热情，有恒心和责任心，学习能力强，逻辑性强，注重细节，善于与他人合作

　　6、 良好的沟通能力和团队意识，负责的工作态度，能承受一定的工作压力。

新媒体运营主管工作职责 篇11

　　职责

　　1、负责运营官方及其他相关新媒体平台，内容撰写，舆情监控，活动构想等;

　　2、负责微博微信等新媒体平台的日常运营及粉丝管理等，有效增长粉丝数量;

　　3、负责制定公司的微博微信等新媒体平台的活动战略发展规划及活动方案创意;

　　4、配合协助市场部打造公司及产品品牌，通过新媒体平台提升公司及产品的品牌影响力;

　　5、撰写各个微博及微信活动策划方案，并跟进实施效果分析和总结，及时修正改进方案;

　　6、不断了解及掌握实时热点，并联系品牌内容进行微博微信推广宣传，协助营销策略开展;

　　7、完成上级交代的其他任务。

　　任职要求：

　　1、大专或以上学历，3年或以上新媒体运营经验;

　　2、英文四级以上水平，较强英语读、写、听能力;

　　3、掌握一定的彩妆及护肤品相关专业知识，对市场策划推广有一定的想法和见解;

　　4、文字功底扎实，懂得微博官方运营各账号之间撰写博文的身份转换;

　　5、熟悉微博、微信等各个媒体平台的运营，对互联网热点有敏锐洞察力;

　　6、较强的组织，沟通和执行能力，良好的团队合作精神。

新媒体运营主管工作职责 篇12

　　职责：

　　1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营;

　　2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新;

　　3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;

　　4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理;

　　5、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量;

　　6、完成上级指定的其他工作。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，有2年以上相关工作经验;

　　2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底;

　　3、有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;

　　4、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;

　　5、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;

　　6、对微博和微信运营成功案例者优先;

　　7、良好团队合作精神;较强的执行力，独立思考能力 ，观察力和应变能力;

　　8、有创业、旅游行业背景、对行业有一定见解者优先。

新媒体运营主管工作职责 篇13

　　职责:

　　1、能独立运营微信公众号，每日内容采编，排版，编辑，发布

　　2、具备一定的策划能力，对当下热点话题具有敏感度，实现有效传播

　　3、对微信内容进行管理，并对微信配图进行处理，以及对其整体进行排版

　　4、负责公司产品客户端软件的运营推广

　　5、领导安排的其他工作

　　任职资格：

　　1、有微信公众号运营经验，具有较强的语言组织能力，会编辑后台

　　2、思维活跃，具有良好的理解能力和团队精神，热爱本职工作，工作细心、责任心强，富有想象力和激情;

　　3、大专以上学历，至少一年相关工作经验

　　4、有文字功底，能独立撰写新闻稿及活动文案

新媒体运营主管工作职责 篇14

　　职责：

　　1、负责公司新媒体整体运营，并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等);

　　2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等，并定期组织线上、线下主题活动;

　　3、负责公司大项目的新媒体营销策划及执行统筹;

　　4、负责新媒体关系拓展及合作。

　　岗位要求：

　　1、男女不限。

　　2、本科以上学历，有相关工作经验。

　　3、要求工作细致认真，条理性强，责任心强，有学习能力，团队合作意识强。

　　4、熟悉淘宝、微信公众号、小程序商城相关运营优先。

　　4、熟悉网络营销技巧，可以编辑软文等，熟悉微博，微信公众号、小程序商城、自媒体平台等新兴媒体。

新媒体运营主管工作职责 篇15

　　职责：

　　1.认可并熟悉FYP品牌理念，参与品牌梳理及品牌营销主题拟定;

　　2.负责维护FYP微博、微淘、微信等常规新媒体平台的运营;

　　3.撰写品牌相关深度专题，能独立策划选题;

　　4.制定产品营销方案及微信编辑计划，并后期进行编辑执行;

　　5.制定年度第三方媒体投放方案;

　　6.收集并分析自媒体编辑、广告、公关活动的最终效果，并列出效果评估;

　　7.收集优质品牌的操作平台动态，解析且转化相应的形式内容;

　　8.实时了解时尚或潮流行业动态，善于发现新事物。

　　任职资格

　　1.出色的文字功底及敏锐的媒体意识及洞察力;

　　2.热爱时尚，了解时装信息，拥有时尚行业公关及媒体资源优先;

　　3.2年以上的相关媒体、或4A公司工作经验优先;

　　4.有一定的自媒体平台运营基础;

　　5.拥有一定的英语阅读及沟通能力;

　　6.新媒体行业相关管理能力。

新媒体运营主管工作职责 篇16

　　职责：

　　1、负责公司全平台自媒体号的日常运营及推广工作。

　　(包括微信/微博/头条等综合平台，车家号/易车号等汽车垂直类平台 ...)

　　2、负责独立运营微信公众号、微博及其他平台和垂直类的自媒体号，为粉丝策划并提供优质、有高度传播性的内容。

　　3、收集、研究网络热点话题，结合新媒体及视频特性，对微博、微信内容的实时调整和更新。

　　4、负责策划并执行微信/微博营销线日常活动及跟踪维护;紧跟双微发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索双微运营模式。

　　5、按照新媒体运营及相关业务的营销需求，负责创意选题、活动策划、运营执行、效果评估及总结汇总。

　　6、分析同行业其他新媒体内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动。

　　7、选题定题、素材搜集、内容编辑、图文排版、封面配图、内容校对、推送发布、监测数据、处理留言、用户反馈互动、定期总结。

　　任职要求：

　　1、市场营销、新闻、广告等相关专业，大专以上学历，互联网行业或汽车行业新媒体运营3年以上专职工作经验，以目标和结果为导向，具备高度执行力。

　　2、具备体系化的新媒体发展运营思路及运营经验，较强的内容活动策划、文案、创意及数据分析能力，对新媒体发展趋势及议题事件营销有独到理解。

　　3、具有整合营销思路及议题策划能力，熟悉媒体、策划、线上线下活动的组织实施，具有主导或参与新媒体运营经验及成功案例的优先考虑。

　　4、有独立解决问题的能力及团队协作意识，以目标和结果为导向，具备高度执行力。

新媒体运营主管工作职责 篇17

　　职责：

　　1.认可并熟悉FYP品牌理念，参与品牌梳理及品牌营销主题拟定;

　　2.负责维护FYP微博、微淘、微信等常规新媒体平台的运营;

　　3.撰写品牌相关深度专题，能独立策划选题;

　　4.制定产品营销方案及微信编辑计划，并后期进行编辑执行;

　　5.制定年度第三方媒体投放方案;

　　6.收集并分析自媒体编辑、广告、公关活动的最终效果，并列出效果评估;

　　7.收集优质品牌的`操作平台动态，解析且转化相应的形式内容;

　　8.实时了解时尚或潮流行业动态，善于发现新事物。

　　任职资格

　　1.出色的文字功底及敏锐的媒体意识及洞察力;

　　2.热爱时尚，了解时装信息，拥有时尚行业公关及媒体资源优先;

　　3.2年以上的相关媒体、或4A公司工作经验优先;

　　4.有一定的自媒体平台运营基础;

　　5.拥有一定的英语阅读及沟通能力;

新媒体运营主管工作职责 篇18

　　职责：

　　1、提出平台关于市场客户的需求与技术部协同工作，并在完成后测试验收;

　　2、根据公司发展需求定期制定整体推广方案并推进执行，监控效果，定期汇报;

　　3、负责运营社会化媒体平台;

　　4、负责联系网络媒体付费投放，以及其他行业软文的投放，并跟踪效果;

　　5、及时监控竞价数据，对报表进行分析，优化竞价成本;

　　6、宣传设计类工作分配并在任务完成时内部初审;

　　7、寻找、制定并实施更多推广渠道合作，方案;

　　8、主导面向网络市场的产品设计，牵头与技术部或第三方外包完成项目。

　　岗位要求：

　　1、年龄20-30岁，性别不限;

　　2、3年以上网络推广经验，有团队管理经验优先;

　　3、大专以上学历，市场营销、广告、电子商务等专业优先;

　　4、有优秀的策划运营能力，熟悉网络文化和特性。熟知竞价平台及新媒体平台，并对网络营销活动有独到的见解;

　　5、有跨部门统筹能力，推动多部门完成任务;

　　6、有较强应变能力，积极主动，责任心强，有良好的团队意识;

新媒体运营主管工作职责 篇19

　　根据公司年度产品及市场计划，制订公司自媒体及外部媒体运营计划;

　　带领团队完成公司网站、公众号等媒体渠道的年度运营任务;

　　负责对接公司各事业部，完成公司媒体素材的收集及评估，编辑并审核相关稿件，统一完成对外发布;

　　根据公司市场计划，发展并维护外部媒体网络，做好各项活动的媒体宣传工作，完成媒体宣传资料的收集和汇总;

　　完成公司所属行业的媒体信息收集，协同活动主管做好媒体活动合作项目;

　　上级布置的其他工作。

新媒体运营主管工作职责 篇20

　　职责：

　　1、负责新媒体(如微信、微博、头条等)运营推广，制定整体运营规划;

　　2、重点负责微信公众号的运营、推广，对公众号的关注数及内容效果负责;

　　3、重点负责公众号的内容选题、发布、粉丝互动、话题制造、活动执行;

　　4、快速响应市面热点事件，策划执行相关活动，提升用户关注度;

　　5、跟踪推广效果，分析数据并及时反馈，完成粉丝增长、活跃度等市场指标。

　　岗位职责：

　　1、专科及以上学历，3年及以上新媒体运营经验(教育行业/10万粉丝量级或以上者优先);

　　2、扎实的文字功底，拥有独立制作原创文案的能力;

　　3、有成功的公众号裂变活动经验;

　　4、热爱新媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;

　　5、头脑灵活，工作积极主动，良好的沟通能力和抗压能力。

　　6、可以写爆文者优先

新媒体运营主管工作职责 篇21

　　职责：

　　1)根据公司品牌传播策略，制定新媒体活动营销推广计划;

　　2)分析用户需求和习惯，筛选合适的新媒体推广渠道;

　　3)采用多元化的新媒体营销方式，负责官方微信等各平台的日常内容撰写和运营;

　　4)线上大型活动以及定向专题活动的组织策划、执行推广，并做相应的活动评估和总结;

　　5)完成上级交办的'其它工作;

　　任职要求：

　　1、根据公司发展方向，制定营销策略，完善网络活动计划和推广方案。

　　2、负责公司等官方网站、微信、微博、今日头条、抖音等原创内容的策划及日常编辑工作;灵活运用时效热点、新意撰写具有传播力的文案，通过有效运营手段，提高微信微博粉丝活跃度、关注度及知名度。

　　3、负责各类新媒体和公司各类网站运营，平台建设和引流，制定运营实施方案。

　　4、跟踪微信等网络推广效果，分析、评估日常数据以及活动期间数据并反馈，提出推广改进建议及可行性方案，撰写总结报告。

　　5、关注新媒体传播的趋势和变化，定期提出创新推广方案并进行实践。

新媒体运营主管工作职责 篇22

　　1、 熟悉小红书推广营销方式，负责小红书等第三方店铺的优化，包括日常内容的编辑、发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造等工作，提高影响力和关注度;

　　2、策划及撰写线上活动文案，并执行微信营销活动，撰写创意、提升粉丝关注度、活跃度和数量，抓住潜在客户，发展新客户,与粉丝做好互动交流，提高转化率;

　　3、跟踪微信微博推广效果，对粉丝的网络行为进行分析与总结，挖掘和分析网友使用习惯、喜好及体验感受，形成反馈报告，总结经验，调整优化;

　　4、 数据分析，对店铺的销量、点击率、收藏数、好评率、差评率，活动等数据进行分析汇总成各种报表，指导公司的产品策略，销售和推广计划的制定;

　　5、 负责网上营销方案的实施，促进销售转化，提升品牌知名度，确保服务质量和客户满意度。

　　6、精通店铺的运营和盈利模式，能利用平台进行有效推广和宣传;熟悉第三方平台各项规定与操作流程;

　　8.具有电子商务营销策划和运营经验;

　　9.具有良好的数据策略和能力，有出众的数据分析，敏锐的市场洞察力与反应力;

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