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标题 人事通告范文
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人事通告范文(精选29篇)

人事通告范文 篇1

  公司各部门、各分公司:

  根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:

  任命女士为总经理助理,免去女士分公司总经理职务。

  任命先生为分公司总经理,免去先生*部门经理职务。

  以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

  

  一月二十八日

人事通告范文 篇2

  各部门:

  公司20xx-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整: 一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;

  二、张敏同志调入计划财务部;

  三、孙调入物业管理部;

  四、张调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;

  五、吕、吴派驻象山水产城物流有限公司协助工作;

  六、潘、周、王、徐、林、吴等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。

  上述人员调入时间从20xx年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。

  特此通知

  年月日

人事通告范文 篇3

  尊敬的:

  您好!感谢贵公司长久以来对某某公司的大力支持和厚爱。 随着公司的管理和发展需要,近期对我公司的相关业务人员进行了调整,具体调整如下:

  原联系人: 联系电话:

  现联系人: 联系电话:

  从 年 月 日起,某某不再负责我公司任何业务,若他们以后与贵公司发生的新业务与本公司没有任何关系。之前与贵公司联系的所有业务,从 年 月 日起全部移交由新调整的业务人员负责,如有其它问题,敬请及时联系我司。

  由于此次人事变动给贵公司造成的任何不便敬请谅解,在此我们深表歉意!同时,对于贵公司一直以来给予我公司的鼎力支持表示由衷的感谢,希望贵我双方继续保持密切联系,相互支持,合作共赢!

  特此通告!

  某某公司

  年 月 日

人事通告范文 篇4

  兹有陈 、 李 、 陶 一行三人在工作中任劳任怨、 勤勤恳恳、 业绩突出, 依据公司人事晋升制度, 经公司管理层协商决议,即日起三人均由销售主管晋升 为客户经理一职,分别负责销售一部、销售二部、销售四部的日常管理事务和人 员培训工作。

  希望三人能在日后工作中继续发挥各自才干,不断提升自身业务能力,带领 部门成员共同奋进,再创佳绩! 以上晋升自 20xx.12.5 日立即生效!

  特此通告!

  

  x年xx月xx日

人事通告范文 篇5

  公司为了加强z花园管理处客户服务工作的实施力度,并结合公司今后发展的需要,现就z花园管理处客服部工作人员作出如下调整:

  1、原z花园管理处物业助理z小姐现调至z花园管理处客服部,主要负责客服部门相关工作。

  2、现任命z小姐为z花园管理处客户助理,协助z小姐开展客服部门相关工作。

  3、原z花园管理处主管z小姐,因个人原因离职。其管理职权由z花园管理处物业助理z先生暂代。

  特此通告

  

  x年xx月xx日

人事通告范文 篇6

  全体员工:

  兹有 自X年XX月进入公司以来在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出,依据公司人事晋升制度,经公司管理层协商决议,即日起由 晋升为 一职,分别负责市场一部的日常管理事务和人员培训工作。 希望 能在日后工作中继续发挥自身才干,不断提升自身业务能力,带领部门成员共同奋进,再创佳绩!各部门同事应以 为榜样,在本职岗位上不断提高自我素质和能力,超越自我,公司将一如既往的为每一位员工提供广阔的发展空间。 以上晋升自20xx年10月25日立即生效!

  特此通告!

  x市场部

  年10月25日

人事通告范文 篇7

  为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公布: 任命王春林同志为公司副总经理,统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理,主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为公司行政人事部经理,主持公司行政人事部日常管理工作。

  以上任命决定自发布之日起即开始执行!

  特此通告!

  深圳市生物技术有限公司

  年 月 日

人事通告范文 篇8

  总经办(20xx)字003号

  为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,

  决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

  任命_______同志 为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

  以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。

  特此通告

  

  x年xx月xx日

人事通告范文 篇9

  各部门:

  公司20xx-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整: 一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;

  二、张敏同志调入计划财务部;

  三、孙调入物业管理部;

  四、张调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;

  五、吕、吴派驻象山水产城物流有限公司协助工作;

  六、潘、周、王、徐、林、吴等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。

  上述人员调入时间从20xx年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。

  特此通知

  年月日

人事通告范文 篇10

  在3月5日召开的班玛县电子政务建设暨政务信息推进会上,有个别部门出现无故缺席、迟到的突出问题,其中6个部门缺席,9个部门迟到,为了端正会风、会纪,特通报批评如下:

  缺席部门:马可河乡政府,农牧和科技局,交通和城乡住房建设局,三江源办,移民局,养路段。

  迟到部门:吉卡乡政府,卫生和人口计划生育局,公安局,统计局,工商行政管理局,民宗局,旅游局,监察局,电信公司。

  年三月六日

人事通告范文 篇11

  公司各部门、各分公司:

  根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:

  任命女士为总经理助理,免去女士分公司总经理职务。

  任命先生为分公司总经理,免去先生*部门经理职务。

  以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

  

  一月二十八日

人事通告范文 篇12

  为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

  任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作;

  任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。

  任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作;

  任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作;

  以上任命决定自发布之日起即开始执行。

  总经理:

  (印章)

  年 月 日

人事通告范文 篇13

  为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公布: 任命王春林同志为公司副总经理,统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理,主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为公司行政人事部经理,主持公司行政人事部日常管理工作。

  以上任命决定自发布之日起即开始执行!

  特此通告!

  深圳市予爱生物技术有限公司

  年 月 日

人事通告范文 篇14

  因主管人员离职,现因工作需要,经公司管理人员提名,研究决定对以下人员进行新的人事任命,现予以公布:

  1. 原DJ部主管刘琼离职,现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职,并履行该职务全部职责

  2. 原前厅部主管王凡离职,现任命杜琼为前厅实习主管一职,主持该部门的日常工作

  3. 楼面部由李荆暂定实习领班一职,负责协助主管完成日常管理工作

  备注:所任命实习主管,实习期为一个月,实习期内发放原职务薪水,另有职务津贴(职务津贴上报生效)

  以上任命决定自发布之日起即开始生效,希望各部门及全体员工给予支持配合。

  特此通告

  

  年月日

人事通告范文 篇15

  全体员工:

  兹有陈、李、陶一行三人在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出,依据公司人事晋升制度,经公司管理层协商决议,即日起三人均由销售主管晋升为客户经理一职,分别负责销售一部、销售二部、销售四部的日常管理事务和人员培训工作。希望三人能在日后工作中继续发挥各自才干,不断提升自身业务能力,带领部门成员共同奋进,再创佳绩!以上晋升自20xx.12.5日立即生效!

  特此通告!

  x人事部

  12月4日

人事通告范文 篇16

  XX公司各部、各班队:

  为了执行XX公司的劳动纪律,在20xx年6月18日上午进行公司内部检查,发现有部分员工不遵守公司劳动纪律,存在早退现象。为避免以后出现迟到早退现象,现对下列违纪人员进行安装分公司内部警告批评,希望各部、各班队严格抓好劳动纪律,抓好职务履行情况的督查,如发现还有个别员工不遵守劳动纪律,将给予严肃处理。

  XX公司 行政室

  年6月19日

人事通告范文 篇17

  为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,

  决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:

  任命_______同志 为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

  以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。

  特此通告

  

  年月日

人事通告范文 篇18

  公司各员工:

  经过近段时间的巡查来看,我公司员工上班迟到和早退现象较为明显,为了严明考勤纪律和保证公司各项工作更加规范有序进行,希望全体员工按时上下班,不迟到、不早退,如需提前下班或有事未能上下班者应提前办理请假手续,望大家遵照执行,如有违反者,将严格按照公司的有关规定给予处罚。

  综合办

  年11月12日

人事通告范文 篇19

  各部、室:

  经x办公会议研究决定,对人事变动做出以下调整:

  由于任职工作的需要,自通知发布之日起不再担任一职,职务暂由分管,部门工作内容不变。

  特此通知

  单位名称

  办公室

  x年xx月xx日

人事通告范文 篇20

  兹任命:________先生兼任________有限公司________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。

  以上任命书自20___年____月____日日起即开始执行。

  20____年____月____日

  ________有限公司

人事通告范文 篇21

  尊敬的:

  您好!感谢贵公司长久以来对某某公司的大力支持和厚爱。 随着公司的管理和发展需要,近期对我公司的相关业务人员进行了调整,具体调整如下:

  原联系人: 联系电话:

  现联系人: 联系电话:

  从 年 月 日起,某某不再负责我公司任何业务,若他们以后与贵公司发生的新业务与本公司没有任何关系。之前与贵公司联系的所有业务,从 年 月 日起全部移交由新调整的业务人员负责,如有其它问题,敬请及时联系我司。

  由于此次人事变动给贵公司造成的任何不便敬请谅解,在此我们深表歉意!同时,对于贵公司一直以来给予我公司的鼎力支持表示由衷的感谢,希望贵我双方继续保持密切联系,相互支持,合作共赢!

  特此通告!

  某某公司

  年 月 日

人事通告范文 篇22

  各部门:

  公司20xx-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整: 一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;

  二、张敏同志调入计划财务部;

  三、孙调入物业管理部;

  四、张调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;

  五、吕、吴派驻象山水产城物流有限公司协助工作;

  六、潘、周、王、徐、林、吴等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。

  上述人员调入时间从20xx年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。

  特此通知

  

  x年xx月xx日

人事通告范文 篇23

  我公司工程部员工因违反公司规定,未按时参加早会,迟到达到3次/人。根据相应规定,为此公司决定对两名员工处以100元/人罚款,以此告示,望以戒之。

  X有限公司

  20xx年4月15日

人事通告范文 篇24

  先生/小姐:

  您好!很高兴地通知您,通过对您任职期间工作表现的综合考核,您的人事变动申请已经顺利通过了公司领导的审核。

  现将审批结果通知如下:

  1、变动情况: □转正 □调薪 □晋升 □调职 □其他

  2、工作岗位为: 部门 职务

  3、薪资调整为:原工资 元/月,调整后 元/月

  4、生效日期为: 年 月 日

  希望您再接再厉,在自己的工作岗位上做得更好,发挥您最大长处为公司做出贡献。

   行政人事

  12月25日

人事通告范文 篇25

  各部门:

  公司20xx-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整: 一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;

  二、张敏同志调入计划财务部;

  三、孙调入物业管理部;

  四、张调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;

  五、吕、吴派驻象山水产城物流有限公司协助工作;

  六、潘、周、王、徐、林、吴等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。

  上述人员调入时间从20xx年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。

  特此通知

  

  年月日

人事通告范文 篇26

  公司各部门、各分公司:

  经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

  任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。

  以上任命决定自发布之日起即开始执行。

  特此通告!

  _______有限公司

  ____年____月_____日

人事通告范文 篇27

  兹有我公司生产部员工,该同志自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班,也未请假,并且该员工近期多次迟到,其行为违反了我公司相关规定,属于严重的违纪行为,依照公司规章制度视为旷工半天,按公司考勤制度进行处罚。为严肃纪律,从即日起给予严重警告处分,以上处分将计入年终考评。

  再者从近期月考勤查看,迟到人员数量、次数增多。望大家引起注意,端正工作态度,以饱满的精神状态投入到工作当中。

  特此通知

  北京X有限公司

  年三月七日

人事通告范文 篇28

  为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公布: 任命王春林同志为公司副总经理,统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理,主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为公司行政人事部经理,主持公司行政人事部日常管理工作。

  以上任命决定自发布之日起即开始执行!

  特此通告!

  生物技术有限公司

  年 月 日

人事通告范文 篇29

  公司全体员工:

  我公司资材、外注担当自加入我公司代理一职,工作认真负责,自律自强,屡创佳绩,为表彰其表现,肯定其能力,我公司研究决定:晋升为科长,从x年xx月xx日起执行,望其在以后的工作中再接再励,再创佳绩。

  各部门同事应以xx科长为榜样,在本职岗位上不断提高自我素质和能力,超越自我,公司将一如既往的为每一位员工提供广阔的发展空间。

  望公司全体员工以后改称呼为x科长。

  青岛x有限公司

  总经理:

  Xx年xx月xx日

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更新时间:2025/3/14 10:47:21