标题 | 员工罚款通告的范文-通告 |
范文 | 员工罚款通告的范文-通告(精选3篇) 员工罚款通告的范文-通告 篇1公司近来一直存在抽烟员工将烟头随意乱丢的现象,严重影响公司的形象。经多次劝说仍然没有改观。今后再有随意乱丢烟头者,罚款30元/次。 注:此罚款为强制执行,当场不愿缴者,公司办将通过书面形式递交财务从当月工资扣除。 特此说明 江苏玻璃钢有限公司 20xx.8.29 员工罚款通告的范文-通告 篇2生产二组员工于xx月xx日下午无故旷工四小时,已严重违反公司规章制度,并导致流水线滞留,影响生产。 经公司研究决定,给予记旷工四小时,4小时x3=12小时,报财务核算,从账目中扣除12小时工资。 其次予以通报批评。 xx公司 xx年xx月xx日 员工罚款通告的范文-通告 篇3各部门、车间: 关于20xx年4月29日晚11:40左右车间员工刘梦龙、刘方林、薛宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下: 一、事件调查 20xx年4月29日晚,员工郭义刚未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒,同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒,约11:30分左右双方因言语产生纠纷,在外来人员的挑衅下,刘梦龙、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员,郭义刚维护外来人员进行帮架,后经人劝架拉开。 二、处理结果 根据公司管理制度相关规定,对造事责任人处理如下如下: 1.郭义刚严重违反公司规定:晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的.主要原因,给予罚款1 0元,立即开除出厂,外来私自进厂人员交由派出所处置; 2.刘梦龙、薛宗保在宿舍喝酒闹事带头动手打人,严重违反公司规定,给予每人罚款1000元,留厂查看一个月后再处理。 3.刘方林、司志博在宿舍喝酒后闹事协助打架,严重违反公司规定,给予每人罚款800元,留厂查看一个月后再处理。 4.当班保安刘基铭未尽到岗位职责,遇事不能及时汇报处置,罚款0元,后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力,罚款0元。 5.即日起,公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒,一经发现给予罚款500元处罚。 6.即日起,凡私自带人进厂者,查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚,同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置! 希望全厂人员以此为戒,切实遵守公司相关规定,特此通报! |
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