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标题 公司年会精彩发言稿
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公司年会精彩发言稿(通用24篇)

公司年会精彩发言稿 篇1

  敬重的各位指导,友爱的同事们:

  大家好!

  特别兴奋可以与大家共聚一堂,参与一年一度的公司年会。作为金诺公司的总经理,可以代表金诺公司的发言,我感到特别荣幸。首先在这里给大家拜个早年,祝大家身体安康,万事如意,合家幸福!在此,我想与大家一起共享金诺公司在--年里的几项业绩,共享我心中的感恩之情。

  20xx年是我们金诺人颇具机遇与挑战的一年。成果是大家有目共睹的,也是值得确定的,我们获得的成果来之不易,也是对我们一年来辛勤付出和不懈努力的'最好回报,主要表如今以下几个方面:

  一、随着金诺公司的进展壮大,落户区县的分公司也不断成长,黔江的金饶公司、忠县的九蟒公司在--年分别投产。在试消费的一年里虽没到达预期的效果,但为来年的工作打下了坚实的根底。

  二、--年的10月为了响应政府的号召,协作政府顺当的完成了立业分公司的拆迁工作。

  三、金诺的创始人,我们的董事长张总二十几年的创业进展,历经由小到大的成长,完成了我们金诺人的梦想,也创下全国砖瓦行业的奇迹,成就了重庆金阿新型建材的诞生。今日我们能坐这里开年会,作为金诺人我们感到无比的傲慢和骄傲。但更多的是感慨和祝愿。

  公司是平台,我们每个人都是仆人,把企业的事当自己的事来做,从大处着眼,从小处着手,我信任公司的将来不是梦,我们的将来不是梦。

  --年的市场等待着我们去开拓,--年的荣誉同样也等待着我们去摘取!不管是金诺还是金阿,友爱的同事们我们大家一起努力吧!在来年的工作中我们坚信:用人去感动人,用转变去影响人,用状态去燃烧人,用实力去制服人,用坚持去赢得人!!让我们全体员工以高度饱满的工作热忱、乐观端正的工作态度,不断进Word格式、可编辑排版

  步自己的业务程度和业务素养,努力奋斗!信任在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!信任公司的明年会更加绚烂辉煌!我盼望在以后的每一个年会上,我们都可以对自己说,我没有愧对这一年的繁忙工作。

  最终,再次祝福在座的每一位指导,同事们在新的一年里工作顺当,心想事成!

  感谢大家!

公司年会精彩发言稿 篇2

  各位指导,各位同事:

  大家晚上好!

  欢声辞旧岁,笑语迎新年。经过一年工作的劳碌,在收获的喜悦中,我们即将送走20xx年,迎来崭新的20xx年,在此,我谨代表公司指导班子,向公司的全体员工及其家属致以节日的问候和最真挚的新年祝愿,向长期以来关心和支持公司进展的各界指导和伴侣表示诚心的感谢,向长期以来的合作伙伴及兄弟单位致以新年的祝愿,祝愿大家新年行大运,事事顺通!

  即将过去的20xx年,是我公司稳步进展的一年,借着十九大的春风,在市场经济形势多变的状况下,公司抓住了各项进展机遇,获得令人鼓舞的工作业绩:20xx年,在集团公司指导的带着下,我们部门的员工同心协力,工作中拧成一股绳,对形状象得到大幅的提升,在行业内得到了充分确实定。

  在20xx年的进展进程中,我们经受了艰辛,经受了坎坷,受经济危机,天灾、经济不确定的因素,物价上涨等影响导致工程盈利空间进一步缩小;债权催讨难度大,债务诉讼不断,资金压力加大。但是国企的`地位要求我们担当的社会责任,国家启动拉动内需政策,路桥板块改制上市工作正在施行,我们面临又一轮机遇,机遇蕴含精彩,创新成就伟业!

  20xx年,崭新的一年,开启我们共同崭新的梦想,在20xx年的扬帆起航的关键之年,我们公司将坚持以十九大精神为指导,严密依托集团公司指导,以进步经济效益为重心,以改革改制为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆

公司年会精彩发言稿 篇3

  气质、风度、档次、团队的灵魂

  一、变

  1、继续一个变字,让自己可变化的空间不断的扩大,没有变化 是没有出路的。

  2、变化就是在创新,要淘汰那些,发展那些,要灵活机动、不发展、不求变、必然遭到淘汰。

  3、保持变化,现在是比实力、拼装备看谁能量大,靠产品说话、和拳击比赛一样、谁的拳头硬、力量大、谁说了算。

  二、敢

  1、敢想别人不敢想的事、敢做别人不敢做的事。要敢于说那些产品我们做不了,那些产品我们不做,我们只做那些产品、我们在选择客户,不是客户选择我们,不宣传、不广告、不推广、不去开发客户、不做群里的询盘,不开发客户为什么客户反而越来越多呢?

  2、敢于和高手过招、倒在高手/下,虽败犹荣、不敢还手才是怂包、敢于说:我们的产品可以不卖、敢淘汰不一个档次的旧客户、迎接高端的新客户,满天飞的询盘群里的询盘拒绝报价交货期。

  3、要敢于接受挑战、敢于迎接产品的质量异议。充分表现牛气和霸气。什么东西都可以学习,一个人一个企业的气质、风度是任何人都学不去的,是先天性的。现在是产品说话,不是你向客户说好话的时候了。

  4、不能写什么开发信、实地是守不住的,要敢于力战,实地是越守越少、别人走一步你跟着应一步,结局是没有不输的,赢家属于敢于脱先者、是领跑者。

  5、客户不是看你的态度的好坏、是看你产品的好坏、态度好、是底气不足的表现、一味的讨好老外,会越做越被动。

  三、独

  1、充分体现独特性、别人做的我不做、我做的别人做不了,不循规蹈矩,不参与竞争。反其道而行之,决策者授予我独断专行的权利,我的地盘,我做主,容不得别人指手画脚,我允许员工10点以后来上班、允许上班玩游戏、允许上班带小孩,不允许开发客户。我的员工已经具备独立作战的能力,分类型我也要逐步授予她们独断专行的权利。

  2、维护客户利益,遵守保密协议,不泄露朋友机密,让客户群体始终保持安全感、爱护好的合作伙伴、建立良好的合作秩序、享受合作的乐趣。融洽师徒关系、努力每年为员工增收加薪,保守公司秘密。

  3、要做生意先做人,把人做好了把事情做好了,再去做生意结果有两条:a失败是偶然的,b成功是必然的。把人和事情都没有做好就来做生意,结果也两条:a成功是偶然的,b失败是必然的。什么低调做人、高调做事,胡说八道嘛、把人没有做好、做什么事情啊。

  4、不和学前班的小朋友玩,不按游戏规则玩的必然遭到强烈反弹,名片满天飞、名片和产品一样、不是你想要就可以拿到的、不乱发名片、不给朋友的客户发名片。要淘汰一批、发展一批,要保持客户群的纯洁性。

  5、外贸不存在上班的心情和上坟一样、上班是一种享受、大家天天开心快乐。

公司年会精彩发言稿 篇4

  各位同事各位供应商老总:

  大家晚上好,非常感谢各位老总出席我们今晚的年会,陪着我们销售部和生产部的同事一起度过这个论功行赏,才华展示的晚上,这是我们第一次生产销售一起搞年会,这样一个全新的开始,让我对已经到来的20xx年充满期待。

  一路走来想要说的感谢非常的多,20xx年没有少麻烦各位老大做我们的救火队长,谢谢你们的全力支持。今天来之前,我从这个世界消失了四天四夜,去盘点我们的20xx年,最后我发现我一句感谢的话都不想说了,未到功成名就时,那些感谢感恩分量都太轻,没有什么意义。

  20xx年一句话可以说完,走的很辛苦,干的很有激情,跌跌撞撞往前走,血泪中倒也砍出了一条有希望的大道。

  关键我还是想说20xx年或者我们的未来,总基调是充满干劲。我相信今天到场的各位会见证我们雨中情这个奇迹的诞生,这个传奇的诞生。今天的雨中情还很弱小,不值一提,未来的雨中情我们一定要让它惊天动地。

  平时我们接触多,你们都知道我这个人喜欢吹牛,不过牛皮除了那么多年,一直都没有吹破,没有破的原因不是牛皮的质量好,而是每次就要被戳穿的`时候,我刚刚好就把坑填上了。所以久了大家觉得我这个吹牛的人也不反感了,有时候还觉得满好玩满可爱的,不过关心我的人总是看的提心吊胆胆战心惊,每次都能那么有惊无险,主要是我身后有一批非常可敬的帮我填坑的同事。

  因为有这些帮我填坑的同事,所以我过去、今天、未来都还是会继续跟你们大吹特吹,下面我给大家念一念我们一个同事20xx年最后一个月的,你们就明白了我的底气是从哪里来的。

  从几何时我们有同事离职,我们应该反醒,民生基础问题和发展问题。

  1、从几何时业务员在公司得不到想要的?

  2、从几何时业务员在公司觉得失现不了理想?

  3、从几何时业务员在公司觉得很闲没有目标感?

  4、从几何时阿里旺旺怎么一直做都是这样子?

  5、从几何时每天精确的上班也变得精确的下班了?

  6、从几何时失去了并肩作战的感觉?

  7、从几何时我们开始不喜欢沟通了?

  8、从几何时我们开始要面对更强大复杂的社会我们感觉弱小了?

  不需要太多的理由,不需要太多的完美,追求的只是发展和梦想,不喜欢夸夸其谈,我们追求着未来个个都能顶起一片天,我们要把沟通的感觉找出来,找出这种感觉我们得想更多办法,让业务员能实现自己的理想,我一点骄傲不起来,我觉得我们能完成更好,我们得分工更明细,我们得更用心,不能再分心了,不要大揽整个系统,我们只要做到心中有数,找出自己喜欢做的事情,找出哪份工作像生活一样的激情,我会尽快整理和添加新品种库存,补充和学习新的雨伞知识,和新的途经去销售我们的产品,这是我20xx年要做的,我会尽快制作出报价表,我要很多人配合,我要拍照的把照片拍得美美的,推广的把效果大爆光,我要让每个同事都忙起来,我们要不断拓展推广平台。

公司年会精彩发言稿 篇5

  各位同仁:

  尊敬的各位来宾、各位朋友,女士们、先生们,大家上午好! 由中国电子商务协会、电子金融专业委员会、西南财经大学、中国支付体系研究中心联合主办的第二届中国电子金融发展年会今天在北京召开,在此我谨代表中国保险监督管理委员会统计信息部,向此次会议的顺利召开,致以热烈的祝贺! XX年是中国改革开放的第30年,30年来中国经济和金融业的发展取得了举世瞩目的成就。保险业伴随着改革开放的进程,也发生了历史性的变化,改革开放之初,我国的保险市场仅由一家保险公司经营,全部保费收入不足5亿元。XX年我国的保费收入已经达到了7036亿元,是改革开放的500多倍,是1978年到1999年20年的总和。 目前,保险公司达到了115家,保险公司的总资产超过了3万亿元,保险功能已经覆盖了全社会的各个行业和广大民众,成为服务民生、改善民生和保障民生的重要手段。

  近年来,电子商务的推出,为保险业务开辟了新的领域,据不统计,XX年保险业通过网上销售取得的保费收入,已经达到了158亿。有些保险公司已经认识到,电子商务不仅仅是一种销售手段,也有保险业务存在的商机,正在研究和探讨针对网上销售的特点,开发新的产品,以更加主动地服务社会、满足人民和社会对保险的需求。 当前,世界经济环境中的不稳定、不确定因素明显增加,国际金融危机迅速从局部发展到全球,从金融领域扩展到实体经济领域。面对这一形势,国家出台了一系列扩大国内需求的措施,特别是保障民生、加强基础设施建设、发展事业、刺激消费等,这些都需要保险保障服务。信息化建设是保险行业业务发展的基础环境,电子保险业务是进一步提高保险业服务水平,整合管理资源、拓展保险市尝维护国家的经济和金融市场安全稳定运行的重要内容。然而,电子商务也确实面临着法律不健全、风险较大、交易手段有所限制等一系列问题,需要各方面的参与和共同努力加以解决。

  第二届中国电子金融发展年会以“改革创新、关注民生、走入新金融时代”为主题,展示我国新经济时代下我国的金融风采与改革开放的成果,展示信息技术和电子商务在金融业各个环节领域的应用与渗透。这必将会推进现代金融体系和制度的建设,提升金融创新的水平,防范金融风险,营造良好的金融环境会发挥积极的作用。 最后,再次感谢本次会议的主办方为举办本次会议,促进金融创新、促进电子金融发展所做的工作。祝愿本次大会圆满成功!也祝大家新年快乐、身体健康、合家幸福、万事如意,谢谢大家!

公司年会精彩发言稿 篇6

  尊敬的领导、各位宾客、各位同事:

  大家晚上好!

  一元复始山河美,万象更新锦绣春。

  今晚,在这灯火灿烂大厅里,在这优美愉快的旋律中,在这炫动着青春与梦想的舞台上,在这把酒言欢的激动时刻。我们全体xx人欢聚一场,举办公司年会。承载着收获与喜悦,我们送走了难忘的20xx,满怀着责任与梦想,我们迎来了崭新的20xx。新的一年孕育新的希望,新的征程谱写新的灿烂。值此新春佳节之际,我谨代表衣饰公司董事会向长期以来关心、支持和帮助衣饰开展的各位加盟商朋友、向长期在幕后为公司的开展事业默默奉献的所有员工家属、向勉力进取、勤奋事情、团结拼搏的全体员工致以崇高的敬意和最诚挚的祝福!恭祝大家在新的一年里身体安康、万事快意、阖家幸运!

  当我们展开思绪的画卷,回放20xx,我们感慨万千。过去的一年,是艰辛的一年,是创始的一年,更是丰收的一年。在各级经营团队和全体员工的共同努力下成绩斐然,完成了多项战略升级工作:包括渠道建设、网站升级、店铺形象、企业宣传、团队磨合、媒体传播等方面,为xx企业的开展奠定了坚实的基础。

  新增了一批高质量的直营店铺;网站重新升级改版,网站的功能更加强大;出色的完成了新的广告宣传片、新的企业形象画册的.拍摄、设计和制作工作;产品系列日益完善,鞋业部也进一步夯实了鞋类产品的开展基础;第五代店铺形象升级工作也已基本完成。这些方方面面的工作成绩靠的是我们xx员工扎实的工作态度,良好的专业水平,拼搏进取的精神,团队间通力合作的力量,当然更离不开董事会正确决策和坚决支持。

  当我们逾越时间的门槛走向20xx年,我们铭记最深的是“责任”与“服务”,20xx将继续以“诚信为根、质量为本、正直务实、感恩别人、回馈社会”的核心价值观为导向,继续发扬团队协作精神。新的起点面临新的机遇,新的机遇面临新的挑战,新的挑战面临的是新的任务和目的。

  新的任务和目的给全体xx人提出新要求:不断夯实自己的专业水平,提升自我空间,充分发掘自己潜能,以积极的人生态度和激情四射的工作热情去实现自我的人生价值。让我们携手同心,为20xx开展献言献策,共创20xx更美妙的将来。

  末了衷心祝愿大家在新的一年里新春愉快,同时预祝今天的年会,美满胜利!谢谢!

公司年会精彩发言稿 篇7

  首先,感谢公司领导以及各位同事对我们怡景湾一年的工作成绩给予肯定,在此,请允许我代表怡景湾管理处全体员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!

  今天是立奇峰公司一年一度的新年晚会,也是我们公司第五个年会,也是农历的小年,从五年前的今天开始,立奇峰公司定下了每年的农历腊月二十三小年定为公司的年会期,以此来表达对各位来宾和各位同事的祝福。在此我代表立奇峰公司提前向各位来宾、各位同事先拜个早年,祝各位来宾、各位同事在新的一年里虎虎生威,万事顺心,健康和睦,x平安安发大财。

  在过去的五年里,立奇峰公司经历了很多波折起伏,中间经历过三次深圳公司的搬迁,四次工厂的搬迁,加上去年西安,北京工厂的搬迁,经历多达十次以上,每次搬迁都是公司的一次灾难,可喜的是每次的搬迁背后都有一次公司的高成长,在开始的几年里高速成长曾经是我们引以为傲的一个企业口碑,在这个高速成长的过程当中也确确实实的给企业发展奠定了今天的基础,使公司能够迅速的成长起来,这是我们立奇峰人的艰苦奋斗的结果,在此我向曾经为立奇峰的成长作出贡献的人们致谢,感谢我们的员工辛勤劳动铸就立奇峰公司今日的成就,感谢我们的客户,使我们得以发展,感谢我们的.供应商,使我们的发展有了坚强的后盾,感谢我们员工的家属为我们企业的发展在背后默默的支持。

  在我们感到欣慰的同时,高速发展也掩盖了我们的很多的不足,粗旷的管理,使我们的产品质量总是有很多不尽人意的瑕疵,人情化的管理是我们的员工失去很多公平晋升的机会,以至于流失人才的事时有发生,没有一个系统化的管理,造成我们的成本逐年逐月在不合常理的增高,没有数据化的管理是我们的浪费超乎寻常的增加,这些弊端都在我们的高速成长的过程当中给掩盖了下去,直到09年在经济危机和市场竞争加剧,客户要求提高时全面的爆发出来,在09年的上半年企业出现了从未有过的巨额亏损,在09年的上半年员工流失率居高不下,材料损坏和产品返工消耗掉我们的所有利润,以至于我们的销售额未降低的情况下出现近三百万的亏损,加上公司没有系统的治理方案,一时间束手无策。感谢我们魏总在企业最为艰难时期挺身而出,力挽狂澜,使企业在下半年出现明显好转,在下半年短短的几个月时间里使企业扭亏为盈.

  痛定思痛,在下半年公司着手全面的结构治理,出台结构治理和薪酬设定,目标以公司努力提高员工的福利待遇为基准,制定新的薪酬方案,并逐步的给予实施,在人员管理和调整上,更换一部分管理人员,使整个公司的管理团队增加部分新鲜血液,使企业得以重生,管理结构上由阶梯式的管理向扁x化的管理靠拢,治理结构上以制度化管理逐步的替代人情化管理,逐步的体现出相对公平的内部竞争机制,做到能者上庸者下,上进的企业发展氛围,使整个企业面貌逐步改善,焕然一新,在此我代表公司对魏总的辛劳表示衷心的感谢。企业的发展离不开所有员工的辛勤劳动,在辛勤劳动的同时也应该给到员工合理的报酬,给员工一个公平的内部竞争x台是企业必须要做的大事,展望未来魏总制定的职业化管理,专业化管理,数据化管理,精细化管理,效益化管理将是公司在未来发展的必不可少的管理要义。

  过去的五年我们的发展是以所谓的人性化管理来约束企业,很大程度上制度往往会被人情替代,由人性化管理逐步转变为家族化的人情化管理,在企业高速发展的过程当中,我们有完善的制度,但却屡屡不能执行,或者只能执行到没有关系没有后台的员工身上,往往使员工在企业失去了心理的平衡,把心思用在了拉帮结派找靠山上面去,反而失去了实现自我价值的提升空间,违背了立奇峰公司创立之初的一种相对公平的上进氛围,使很多能给企业创造价值,体现自我价值的员工没有得到企业的认可而离去,在此我深表歉意,因我的决策失误和管理失策造成企业的危机重重,因缺乏监察和执行力度是制度被边缘化,不能及时的对职能部门不合适人员,作出及时的调整造成企业重大损失,造成企业损失的人员没有及时的处理,给企业较大贡献默默奉献的员工没有得到及时的奖励,使很多员工对公司失去信心,这种情况一直延续到七月魏总到工厂开始治理才逐步的有所好转。

  一零年我们会在新的财年开始前,逐步的导入数据化,差异化的管理机制,一切以数据说话,真正的表现出企业在制度的约束下正常的发展,使员工能有一个公平、公正、公开的内部竞争x台,真正的做到能者上庸者下,展开一场公平的有效的角逐。使我们的产品质量,生产效率,工作效率能有一个大的提高,使我们的客户,员工,供应商和企业能达到一个共赢,在成本上我们要降低,返工上要降低,管理运营上要降低,安全事故上要降低,

  制作成本上要降低,总之一句话,用数据来显示增高的效益和降低的成本来衡量出部门管理者的能力,来衡量部门的整体能力,把精细化管理落实到实处,把制度化管理落实到实处,真正的体现出员工自我价值来。

  展望未来,我们公司的发展会在短暂的停滞后,在魏总的带领下经过治理再次高速的成长起来,努力实现我们的新的五年规划。新年伊始万象更新,在春节后立奇峰人将以满腔的热情,激情投入到新的环境当中来,将以全新的管理理念来治理公司,以全新的工作态度来安排工作,让我们共同努力,共创立奇峰辉煌的明天。再次感谢各位来宾各位同事,预祝大家新年快乐、幸福美满、合家安康。

  怡景湾在20xx年被公司评为物业管理优秀项目,这是怡景湾管理处全体员工的努力和贡献,当然我们能取得良好的成绩,也离不开分公司、总公司各级领导的支持和关心。

公司年会精彩发言稿 篇8

  各位女士、各位先生、各位朋友:

  大家晚上好!喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,我们不知不觉地走进了20xx年。今晚我们欢聚在xx公司成立后的第X个年头里,我和大家的心情一样激动。

  在新年来临之际,首先我谨代表xx公司向长期关心和支持公司事业发展的各级领导和社会各界朋友致以节日的问候和诚挚的祝愿!

  向我们的家人和朋友拜年!我们的点滴成绩都是在家人和朋友的帮助关怀下取得的,祝他们在新的一年里身体健康心想事成!

  向辛苦了一年的全体员工将士们拜年!感谢大家在20xx年的汗水与付出。许多生产一线的员工心系大局,放弃许多节假日,夜以继日地奋战在工作岗位上,用辛勤的汗水浇铸了不倒的丰碑。借此机会,我向公司各条战线的员工表示亲切的慰问和由衷的感谢。

  展望20xx年,公司已经站到了一个更高的平台上,新的一年,公司将持续遵循“立体推进,技术创新突飞猛进,企业管理科学严谨,体制改革循序渐进”的方针,并在去年的基础上继续深化,目的只有一个:全面提升公司的核心竞争能力。我相信20xx年是风调雨顺、五谷丰登的一年,xx公司一定会更强盛,员工的收入水平一定会上一个台阶!

  雄关温道真如铁,而今迈步从头越。让我闪以自强不息的精神、团结拼搏的斗志去创造新的辉煌业绩!新的一年,我们信心百倍,激情满怀,让我们携起手来,去创造更加美好的未来!干杯!

  大家晚上好!

  今晚,我们高朋满座、欢聚一堂,共同祝贺江苏四达公司20xx年供应商年会圆满结束。值此良辰美景,请允许我代表江苏四达对大家的光临表示热烈的欢迎!

  本次会议既是一次分享胜利果实和成功喜悦的庆功会,也是一次提升合作、提速发展的研讨会,更是一次凝聚共识、提振信心、谋划未来、再创辉煌的动员会。它总结了20xx年我们在合作中所取得的成败得失,揭开了20xx年四达发展的新目标、新任务、新要求。大会上领导们的讲话更使我们感受到四达未来的希望所在,动力所在、信心所在。

  回顾20xx年,四达通过市场结构调整、产品结构调整,取得了四大战略市场的丰硕成果,四达已成为东风轻卡动力基地,福瑞卡的主配动力;皮卡、轻卡国3动力在市场中确立了领先地位;480微卡和非道路动力在市场上取得了性突破。令人欣慰成绩的取得可以说一是离不开政府的政策。“汽车下乡”犹如一缕阳光给我们经营的大发展创造了良好的外部环境;二是离不开在座供应商合作伙伴的鼎力支持,高峰有保障低谷有支撑;三是离不开四达全体员工的奋力拼搏。在此我代表李董事长和四达公司全体员工向大家的合作支持表示最诚挚的感谢和崇高的敬意!

  展望20xx年,我们又踏上了新的征程,四达第三次转型即品质品牌战略转型目标已经明确,四达明年18万台的销售目标靠的是什么?靠的是产品、过硬的品质和品牌,实践证明品质品牌是产品在激烈市场竞争中的制胜法宝。因此,深化精品工程、共筑品质大堤就成为我们明年生产经营工作的主线,同创品牌、合作双赢就是我们共同的目标、共同的责任。

  辞兔迎龙运更昌,东风中兴有曙光。在此我希望大家与四达更加紧密合作、携手共进,迎接挑战,让用户更加满意为构筑大市场,为创造更加辉煌灿烂的明天而努力奋斗!

  朋友们金杯银杯斟满酒,今晚喝个够。现在我提议,为我们至诚的友谊,为我们今日的欢聚和美好的明天,干杯!

公司年会精彩发言稿 篇9

  亲爱的领导、员工同志们:

  大家晚上好!

  岁月如歌,跋涉似舞,20xx年,吉利又走过了不平凡的一年,在这辞旧迎新的日子里,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家聚集到这里,共同组织召开20xx年主题年会。

  20xx年是我们东富集团的丰收年,公司取得了可喜的成绩,圆满完成了全年的目标,在这里感谢大家在过去一年不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出,公司的发展和壮大离不开你们的默默支持和无私奉献,谢谢大家!这一年,你们在东富经历了无数的历练、也收获了成长与幸福,你们都是企业的骄傲,我也很高兴看到你们都在实际工作中得到了不同程度的提高和成长,每个人都有不同的收获,在这里我也要祝贺你们!你们的努力和付出造就了公司的辉煌业绩,公司也必将以更美好的明天来回报你们的`付出。

  共同的目标将我们凝聚在一起,20xx年,吉利在大家的共同努力下(取得的成就)。回顾过去一年的工作,我们取得了骄人的成绩,但是我们也应该看到公司还存在可以提高的地方,例如我们的整体业务人员的行业知识还不够专业,销售能力和技巧还不够娴熟,还存在个别员工还存在迷茫和缺乏激情的情况,新的一年我会以更高的要求在激励你们,同时我也在这里保证东富不会辜负每一个人的付出和努力,可以预见新的一年还会有更多的竞争者,行业也会面临很多新的变化和机遇,吉利的发展还需要大家的共同努力。

  对于过去发生的一切,无论是困难还是成绩,我们都心怀感恩,感恩困难让我们成长,感恩每个员工的辛勤工作和无私的奉献。对于即将到来的20xx年我们充满了希望和憧憬,在新的一年里,我们还将通过目标管理,设定公司的发展战略目标。针对公司的总体规划目标,制定公司的目标、员工个人业绩目标。在指定目标过程中,要注意部门之间的衔接。在确定一些具体的量化指标时,要做到目标定的切合实际,不流于形式,制定明确的奖惩细则,有考核,有落实,有兑现,从而达成目标,完成任务,实现公司总体效益质的飞跃。

  员工朋友们,意气风发、斗志昂扬的东富小伙伴们,困难与希望相伴,挑战与机遇并存。让我们用饱满的热情和积极端正的态度紧紧抓住千帆竞渡的盛世良机,顺应经济发展的方向,以海纳百川的气魄来迎接新的一年的工作,让我们风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天。我相信在全体员工的共同努力奋斗下,我们公司的明天会更好,我们的事业明年会更加辉煌灿烂。

  最后,在此新春将临之际,我给大家拜个早年,送上公司的诚挚问候和衷心祝福,祝愿大家新年快乐,工作顺利,身体健康,家庭幸福,事业有成!

公司年会精彩发言稿 篇10

  律回春晖渐,万象始更新,我们即将迎来充满希望的20xx年。我谨代表某某集团董事会向不辞辛劳、默默奉献的全体某某人、向各位新老客户和合作伙伴致以新年最诚挚的祝福!向关心支持我们事业发展的各级领导、社会各界朋友致以衷心的感谢!

  回首过去,我们砥砺前行。某某年,某某人勇立潮头,劈波斩浪,在经济“新常态”下,克服诸多不利因素,以稳健的发展步伐,实现了“十三五”的良好开端。我们始终以“坚持自主创新,弘扬民族精神”的某某信念,开拓创新,赢得了各界的广泛关注和大力支持,实现了在主动安全系统、智能网联驾驶和新能源轮毂驱动电机等产业领域的新突破,为推进公司高起点上的新发展注入了强大动力。

  展望未来,我们步伐坚定。某某年,是公司推进战略布局和转型升级的关键一年,我们要继续发扬“白纸绘蓝图,十年磨一剑”的自主创新精神,时刻保持“开拓创新,锐意进取”的精神面貌,紧紧围绕“做精做强基础制动,扎实推进前瞻科技”的产业部署思路,进一步巩固并提高市场竞争力和行业地位,实现质和量的新突破。

  志存高远,海纳百川。在新的一年里,让我们秉承“诚信、务实、开拓、合力”的核心价值观,以饱满的热情、昂扬的斗志、拼搏的精神、务实的作风、全新的姿态迎接更大的挑战,同时殷切希望各级领导和各界朋友给予我们一如既往的关心和支持!

  最后,衷心祝愿大家新年快乐!身体健康,阖家幸福,万事如意!同时祝我们某某事业欣欣向荣,蓬勃发展!

公司年会精彩发言稿 篇11

  日升月落,斗转星移,转眼间20x'x年已与我们挥手作别,在此之际,我谨代表公司感谢大家在20x'x年度为公司付出了辛勤的劳动,衷心地祝大家新年快乐、万事如意!公司历经两年的时光,已逐步走上正轨,相应设施配备已日趋完善,各方面都较之前有所进步,同时也取得了好的成绩,但回首20x'x年,我们公司仍存在些许漏洞及需要改善的地方,主要表现在内部管理方面,质量控制不力,工作效率低,交货不及时,成本浪费大,很多事实摆在面前,但是“失败乃成功之母”,希望大家从挫折中总结经验,在新一年里不断优化工作流程,不断加强内部管理,不断完善自我,拓展自身及公司形象。

  一个企业的发展是靠员工的工作来支撑的,员工的工作能力与工作表现才是一个企业的安身立命之本,对于你来说,实力和业绩才是最重要的,此前,少部分人因为利益驱使,过于玩弄人际关系,给公司许多方面带来负面影响,我们公司提出的以人为本的口号,我们将来秉承公司的企业精神:责任、勤奋、专业、创新、提升专业素质,不断创新进取,改善选、留、育、用人方面机制,全面提升公司的核心竞争力,对于人才的要求是多方面的,首先是诚信,其次是敬业,思想汇报专题负责、专业、积极主动,没有任何借口。执着专注,永不放弃,团队协作,信任宽容,坦诚开放,学习进取,自我管理,最后还要有大局观,尊重人的需要,培养人的能力,激励人的进步,成就人的价值,公司将给你们一个广阔的舞台,让你们展现你们的价值,争取最大化共赢。

  坚持以人为本,树立全面、协调,可持续的发展观,促进公司的全面发展,“以人为本”就是以客户,消费者为本,因此,关心客户,为客户提供优质的产品和服务,让他们满意,这就是以人为本的首要内涵,客户是我们企业的生命,当然,我们所说的客户不仅指终端的消费者,而且指每一个环节的下一道工序,“下一道工序就是你的客户”,只有充分满足公司内部客户的要求,才能为最终端的消费者提供优质的产品和满意的服务,“以人为本”是以公司为本,我们要对公司负责,使公司不断增值,以强烈的责任感经营企业,创造价值,回报公司,“以人为本”也是以广大员工为本,就是以广大员工在科智公司的长远发展和成长为本,以广大员工的根本利益和长远利益为本,关心员工,就是渴望他们融入科智这个大家庭里,凭自己的能力和业绩赢得广阔的发展空间,待遇得到不断提升,生活越来越好。

  科技进步日新月异,各国综合国力竞争更为激烈,市场竞争日趋白热化,放眼世界,我们必须以高度的紧迫感、危机感和使命感面对现实,百舸争流,千帆奋进,独木难成林,我们同时也要意识到团体力量的重要性,避免孤军作战,发扬团队精神,加强沟通协作,打造一支团结一致,有执行力,高素质,高效率的优秀队伍,我们才能面对纷繁复杂,变幻莫测的市场战无不胜,“物竞天择,适者生存”,我们必须有种危机感,有种责任感!坚持不懈地持续发展!

  20xx年里,我们将广开言路,奖惩分明,任人唯贤,励精图治,团结协作,共同迎接新的挑战!宏图凝众志,重任催奋进,让我们以理念为基,执行为径,脚踏实地,锐意创新,赶超未来!

  最后,再次感谢大家在各自平凡的岗位上作出的不平凡成绩!感谢大家对企业的忠诚与奉献!感谢大家与科智一起成长!让我们共同缔造和见证科智的美好未来!

公司年会精彩发言稿 篇12

  各位员工:

  大家好!

  20xx年已经过去,新的一年即将到来,今天我怀着激动的心情跟大家一起度过一个辞旧迎新的一天。在这特别的时刻,我代表豫达电力集团向大家一年来为豫达的发展所做出的贡献致以最忠心的感谢,向支持我们工作的全体家属表示节日的问候!

  回顾过去的20xx年,真的是喜忧参半。这一年我们成功实现了资质升级和集团公司的成立,为集团公司的以后的发展壮大夯实了基础,为我们今后走出平顶山,走出,提供了有力保障。但由于受国家总体经济形势和有关政策的影响,我们集团的总产值比上年大幅下降。下面就具体情况给大家做下通报。

  过去的一年,由于受中央八条禁令和反腐倡廉活动的影响,整个餐饮服务行业的效益都不太乐观,我们酒店也不能独善其身。但在酒店全体员工的共同努力下,我们完成营业额1183万元,比上年减少182万元。其中,客房收入下降了2万元;餐饮业收入下降了175万元;其它收入下降了5万元。面对严峻的经营形势,我们立足实际,紧跟市场形势,及时调整了经营思路,投资200多万元对酒店三楼及部分房间进行了改造,现已完工并投入使用。同时与婚庆公司和高档影楼合作,提高了婚宴、喜宴接待标准和规格。其次,投资兴建了豫达洗浴会所,经过半年的施工,现已对外试营业,基本具备了正式开业的条件,填补了新城区高档洗浴的空白。另外,我们的洗衣房目前运营逐渐平稳,呈现良好的发展态势,有望扭亏为赢。

  去年,受世界金融危机的影响最严重的是我们的艾特机械,20xx年完成产值527万元,比20__年下降了498万元,比20__年下降低了1809万元。鉴于此,艾特投资100万元彻底改造了生产设备,由原来的水玻璃铸造工艺改为新式的树脂沙生产工艺,大大提高了产品的外观级别,降低了工人的劳动强度。另外,艾特机械已和宝鸡机床厂签订了合作协议,年后马上投入生产,预计今年3月份能出产品,年底批量生产。真心希望艾特在兔年以龙马精神,有一个飞跃式的发展。

  值得我们高兴的是我们的电力安装公司,在市执行配套费和市场竞争日益严峻的形势下,完成工程量6340万元,比上年增加264万元。主要承接了安泰小区、九天城小区、倾城小区、立威金城丽景、高阳小区、新城小区、大悦城小区、九鼎小区等几个大的工程项目,现除了大悦城外,都已竣工并顺利送电。高效率和高标准的工程质量,受到了客户和有关部门的高度赞扬和一致好评,为树立豫达品牌,创新豫达企业形象,发挥了极其重要的作用。成绩的背后,是我们的汗水和付出,但是,竞争激烈的市场形势,容不得我们有丝毫的懈怠。大家知道,现在平顶山民营电力安装企业有38家,市场竞争已经到了白热化阶段,迎接我们的将会是更加严峻的考验。现在,xx省具有二级资质的民营电力安装企事业只有5家,我们是其中之一。我们的近期目标是争做平顶山最强、xx省前三的民营电力安装企业。面对竞争,我们必须以百倍的信心和决心迎难而上,功坚克难,百尺竿头更进一步;我们只有外塑企业形象,内抓企业管理,严控工程质量,提升对客服务,才能成为行业的佼佼者,才能永远立于不败之地;才能走的更快、更好、更远。

  安全一直是我们重中之重的问题。过去的一年我们在安全方面出现一些问题,发生了多起事故,造成多人受伤,不仅给公司造成了损失,同时也给员工本人及家庭也带了痛苦,希望大家能吸取教训,引以为戒,扬长避短,增强安全意识,加强安全知识的学习和考核。同时,公司也将执行安全责任追究制度,决不放过任何安全隐患,对违纪、违规的人和事坚决追查到底,对直接领导和分管副总进行连带处罚。对安全事故要做到“三不放过”,即问题不查清不放过,责任人和责任领导受不到处罚不放过,在全集团起不到警示作用不放过。像国家反腐一样,以壮士断腕的决心来做安全工作。

公司年会精彩发言稿 篇13

  尊敬的各位来宾,各位同事、各位朋友,女士们,先生们:

  大家晚上好!

  很高兴在此与各位欢聚一堂,分享我们过去一年的收获和喜悦,共同展望我们正在开创的20xx!

  我们很荣幸的邀请到了一路陪伴和信任我们的客户、帮助和支持我们的合作商代表。在此,我代表全体员工并以我个人的名义对各位的到来表示热烈的欢迎!向长期关心和支持我们的各界朋友表示诚挚的谢意!向默默无闻、不离不弃、风雨与共的支持、期待和鼓励我们的家人、亲朋致以崇高的敬意!

  我们一起走过的20xx年,留下了太多的记忆和感慨。

  20xx年是在创业历程中初具雏形、羽翼渐丰前惊心动魄、浓墨重彩、全力以赴的一年。

  在20xx年我们基本实现了以为中心,布点等主要城市的业务拓展目标,达到了业务规模、团队力量、服务卖家人次增倍的预期效果。

  我衷心希望,所有的服务商能够共同努力,多一些合作,少一些对抗,多一些包容,少一些敌对,共同构建跨境电商生态系统,共同为中国经济的发展添砖加瓦。

  让我们共享这一美好的时刻,共度这个欢乐的夜晚。

  现在,请大家举杯,为我们的20xx年、为我们的事业、为我们的合作和健康快乐干杯!

  祝大家新年快乐,兔年吉祥!

公司年会精彩发言稿 篇14

  20xx阳历新年已近在眼前!

  回首某某,某某集成灶实现了“鹰的重生”,品牌焕发了青春色彩!

  一、搬迁新厂房,建设二期新工厂

  某某下半年,某某集成灶整体搬迁至新生产基地,并扩大生产规模,建设二期厂房工程,某某竣工后,某某集成灶整体生产厂房规模将超过30000平方,年产量将达到20万台以上。在新工厂、新设备、新机器、新环境的历练下,某某集成灶某某定将迎来更大的发展!

  二、某某品牌登陆央视,达成战略合作伙伴

  某某集成灶董事长吴伟宏先生在联系参加APEC、G20峰会之后,某某年再次受邀参加厦门金砖五国工商峰会,并登上央视新闻联播。某某集成灶品牌成功入选CCTV“中国品牌创新发展工程”,某某集成灶成为CCTV《超越》栏目合作企业,某某集成灶董事长吴伟宏也成为CCTV《超越》栏目特约嘉宾,在央视演播厅与央视著名主持人李思思对话品牌发展!某某,某某品牌定将更大辉煌。

  三、某某变频集成灶产品线更加丰富,满足更多市场需求;

  某某在变频集成灶领域已取得很大的成绩,在变频集成灶产品线方面也愈加丰富、成熟;某某(吴颖A01)蒸箱款、某某天雅Z01、某某(吴颖B01)、某某天雅Y01、某某天雅D16B……等等,某某每一款产品都成为市场旺需产品,某某,某某变频集成灶系列精品将更加精彩!

公司年会精彩发言稿 篇15

  尊敬的各位来宾、各位员工:

  大家好!

  在这辞旧迎新之际,我谨代表公司管理人员,向公司系统广大员工、家属和离退休老同志致以节日的问候!向关心支持公司事业的社会各界人士表示衷心的感谢!祝大家新年快乐,阖家幸福,万事如意!

  20_年,是中国电力工业发展史上具有重大深远意义的一年,是公司组建并正式运转的第一年。一年来,公司以科学发展观重要思想统领全局,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓进取,取得了生产经营开门红,为公司持续健康发展奠定了坚实的基础。

  发展是公司第一要务。公司在组建初期,就确立了“创新推动发展”的工作方针,提出了把公司建设成为要素组合合理、资源配置优化、管理机制先进、经营状况良好、综合实力较强的复合控股型、规模效益型、集团化、市场化、国际化的现代企业集团的发展战略构想,并明确了公司改革与发展的远、近期目标。在此目标指引下,公司上下本着“坚持发展为本,实现科技领先,构筑人才高低,形成特色”的理念,以“创新推动发展”的公司价值观感召员工,立足现有、抢抓机遇,以安全生产为基础,对内“强化管理,提高效益”,对外积极开拓电源点建设,按照确保国有资产保值增值的效益目标和每年“三个四百万”的电源建设目标,奋勇拼搏,扎实工作,经济效益不断提高,发展规模不断壮大。

  进一步解放思想,转变观念,深化电力体制改革,积极探索建立规范的现代企业制度,以改革的精神努力实现存量资产的科学管理和集约经营;以创新的机制大力推进增量资产的理性扩张和健康发展,在全系统开展“创先争优”活动,从强化基础管理入手,扎扎实实提高公司的整体经济效益,大力实施科技兴企战略、可持续发展战略、改革创新战略、人才强企战略、管理竞争战略,大幅度提升公司的核心竞争力,为实现做大、做强公司的目标,进入全国大型企业先进行列而努力奋斗。

  电力事业的发展正面临着难得的历史机遇,也面临着前所未有的严峻挑战。要创造公司光辉灿烂的美好未来,需要我们抓住机遇,迎接挑战,自强不息,奋斗不止。我坚信,只要公司全体员工团结一心,奋发有为,开拓创新,努力工作,公司的明天一定会更加美好。

公司年会精彩发言稿 篇16

  各位同事们:

  各位尊贵的、各位伙伴、还有xx学校、合作单位的嘉宾,大家下午好!

  今天是一个盛大的日子,在这里为荣耀的20xx年干杯,满怀激情畅想20xx年。

  20xx年,我们收获了三大荣耀:

  第一,是我们用业绩书写荣耀,在房产局最权威的数据报告中,、网签套数双双破千套,双双晋级网签套数前xx名,更是位列网签套数第十,这还是在房源不足的情况下的业绩,从x月xx日推出xx期,到年底,销售套,月均套,这在xx市前销售速度!这是让人振奋和值得庆祝的荣耀。

  第二,是获得业主好口碑的荣耀。20xx年我们干了几个事情,回头来看,业主对此是很满意的:首先,我们成立自己的物业公司,能最快的响应业主要求。其次,由董事长亲自牵头处理了一些业主最关心的问题(比如:业主小孩读长郡名校的问题),再者,提升小区园林品质,严抓小区各项细节整改问题。虽然还有问题需要我们去解决去优化,但我们一直在努力,以后会做的更好!

  第三,是公司管理走上新台阶,让人倍感荣耀。比如工程管理,在进度与质量上,达到了一个新的高度,都在追赶、,比如人事部、财务部等方面,开始更规范与专业化的开展工作。

  这都是我们在20xx年收获的荣耀。

  20xx年已经到来,我们将满怀激情,全力以赴冲刺更高目标,畅想更美好的未来!

  1、我们将启动新的,届时将四盘齐发,在造一座城,将成为第x大盘!

  2、我们将成立商业运营中心,依托城万平米超级大盘及数x万人口,打造教育中心、商业中心、运动中心,极大提升区域配套。

  3、20xx年及营销团队将全力冲刺亿销售额,力争两项目全部进入销售套数前x名,如果达成,我们将作为本土房地产企业最优秀的代表,挑战一线品牌房企,这也将是我们巅峰的荣耀,营销团队的小伙伴们?你们有没有信心?

  20xx年,让我们全员加速中,奔跑吧,兄弟!谢谢大家!

公司年会精彩发言稿 篇17

  各位兄弟姐妹:

  大家好!

  我总觉得时间过的很快,转眼间将迎来了新的一年XX年,充满希望的XX年已然到来。回首XX年,对我们来说,是十分给力的一年,是继往开来的一年。这一年,在公司领导班子的带领下,在全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作85%目标,取得了不俗的业绩,也代表着我们团结一心、共同努力的成果!我们的链条还差一点点,就成为金链条了。在XX年我们继续努力前进,目标翻一番我们的收入也就翻一番你们说对不对。

  XX年对我们公司而言是很重要的一年。这一年里我们要加强的管理,生产和品质要进一步提升,这无疑给了我们很大的压力,但大家的精神却让我深感欣慰,因为你们是最棒的!能保持华纳斯的美誉,有赖于在座各位的辛勤工作分不开,其中的苦与乐更能看出华纳斯大家庭是有凝聚力的!大家的贡献是最大的。

  在此我向华纳斯所有的兄弟姐妹再道一声:你们辛苦了!

  曾经有人这么问过我:你的快乐是什么?为这问题我想了好久,最后我得一答案,我很快乐,我的快乐不在游山玩水,也不在红灯绿酒中!工作它能使我兴奋与快乐,工作它能使我很充实,工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能见到你们,能和华纳斯兄弟姐妹一起努力奋斗,这就是我最大的快乐!在此我感谢大家,谢谢!

  我想告诉大家:虽说我有雄心与壮志,但我更需要大家的鼎力相助,共同努力踏平坎坷,竖立永不生锈的华纳斯公司。我希望诸位重新调整自己,携手步入xx年的盛旺时期,再创公司辉煌!

  最后,再次祝愿大家家庭和睦!身体健康!新春快乐!谢谢大家!

公司年会精彩发言稿 篇18

  尊敬的各位企业家、各位领导、各位嘉宾,还有xx有限公司的全体员工:

  大家上午好!

  今天,我们在这里欢聚一堂,热烈隆重地举行食品有限公司20__年会也是迎接新年的联谊会。共同见证合为菌业成长发展的历程,展现20__年公司迈出的新步伐、取得的新成绩和员工的新风貌,表达对20__年公司发展的新期待、新展望和新愿景,令人激动、深受鼓舞。

  今天,有许多公司企业的嘉宾受邀出席了这次会议,年会的内容很丰富、也很实际,既是合为人的鼓劲会、加油会,也是xx地区林产品加工行业的企业经营者相聚相融、相知相通的恳谈会、交心会,可谓盛况空前,可喜可贺,可点可赞。这得益于马总及公司领导层的远见卓识和精心筹划,在此我代表各公司企业对你们的热诚邀请和周到安排表示深深的感谢!

  一年来,我亲眼见识和见证了林区众多企业经营者务实拼搏、不懈努力的发展历程,深为你们的执着和敬业而感动、而振奋,在你们身上我真切感受到你们所富有的大远见、大胸怀、大责任感、大产业思维。特别是在食品有限公司,我们欣喜地看到这里不仅有精细的企业结构,更有与企业共同成长的心灵结构,不仅有一套标准的做事规则,而且有一套赋予责任的做人文化。在这里,我看到了分享的力量,看到了海纳百川的胸怀!

  在这块土地上,我们每一个企业的发展都不是一个孤立的点,也不止是一条线、一条链,而是一个很长很大、很累人也很激动的圈,是发展绿色生态产业的一个经济圈。有了这个经济圈的概念,我们就有了借势助力、取长补短、能够进行深度合作交流的.平台,更重要的是,它使我们认识了企业家作为一个阶层的存在价值,认识到自己是林区经济发展的真正主角,在创造就业岗位的同时,使更多的xx人富裕起来,让更多的外地人看到了xx人的商业天赋,我确信,民营企业家是真正能够引领林区未来商业发展的中坚力量。

  目前,我们已经拥有了自己的企业家论坛,聚集的都是务实干事、努力创业的精英,在这里大家可以很好地开展商业交流和精神交流,互相学习沟通,都有不少收获,下一步我们将适时组建范围更广泛、管理更完善、信息更畅通、服务更全面的能够引领本地产业发展方向的xx企业家协会,使我们更好、更快、更加畅通地与规范化管理接轨、与时代发展同步,与广阔的市场相通连,以此实现抱团取暖、共同发展的成长目标,展现xx人的才智和能力,让这个名不见经传的小地方成为林产品知名品牌的发源地、汇集地、出发地,让更多的xx公司成为享誉国内外的知名企业,虽然这个过程很漫长也很艰难,但我们已经做了很多、迈出了可喜的第一步,伴随着公司的成长明天我们还将走的更远!

  各位家人,受邀参加这次年会,我感到非常激动,这是我第一次参加的xx地区的企业年会,这是一次很好的发端,标志着公司经营者已经成为一个正在崛起的、越来越强大的新阶层,必将形成产业集群优势和林特产品关联优势,更好地突出本地特色,在未来xx地区经济振兴发展中发挥积极的作用。

  小天地,世界大市场,在即将到来的新年里,让我们大家继续努力,团结协作、互通共赢,用炽烈的真情、扎实的行动和满满的正能量,在家乡的土地上,铺开一条前景广阔、独具特色、与市场相通、与世界相联、长盛不衰、让人刮目相看的发展之路,让xx地区的特色产业在龙江大地上奏响最强的发展之声。

  最后,真诚地祝愿食品有限公司20__年会暨新年联谊会取得圆满成功!祝愿各位领导、各位嘉宾、各位家人在新的一年里身体健康、万事顺意!祝愿食品有限公司的明天、xx地区所有公司企业的明天更加美好!

  谢谢大家!

公司年会精彩发言稿 篇19

  尊敬的各位领导、各位来宾、同事们:

  大家晚上好!在辞旧迎新之际祝各位来宾千家万户福临门,五湖四海喜盈盈!我代表向在座的每一位干部、员工祝贺新禧!

  时光荏苒,斗转星移,光辉灿烂的20xx年即将过去,充满希望和挑战的20xx年即将来临。今晚我们全体干部员工一起欢聚在此,庆祝即将到来的新春佳节。下面,我宣布xx20xx年尾牙颁奖晚会正式开幕:

  岁月不居,天道酬勤。过去的一年中,在x董、江总和x厂的正确领导下,我们广大员工、干部齐心协力,锐意进取,奋发图强,勇敢改革创新,狠抓结构调整,加大车间技术投入,努力开拓服装市场,各项工作都获得的丰硕收获,更取得了广大客户的好评!

公司年会精彩发言稿 篇20

  (男)尊敬的各位领导、

  (女)亲爱的各位来宾、

  (男) 各位朋友

  (合) 大家晚上好!

  (男)爆竹声声春讯早,桃符处处岁时新;

  (女)春风舞动门前柳,喜雨催开苑里花;

  (男)在这辞旧岁,迎新春的美好时刻,我们迎来了==公司20xx年团年联欢晚会。

  (女) 今晚我們--公司的全體同仁在這里歡聚一堂,喜慶昨日的輝煌業績,展望

  公司的美好未來!

  (男) 回首往昔,兔年對于我們每一個人來說都難以忘懷,她给予了我们希望、收获,更重要的是给予

  了我们成长的经历。

  (女) 展望未來,一年勝似一年景,金鸡报晓,迎来美好明天.我们坚信:在中国经济持续高速发展的带动下,

  公司的事业一定能蒸蒸日上,她的明天将更加美好.

  (男) 炮竹聲聲辭舊歲

  (女) 和風送暖迎新春

  (男) 愿新年的炮聲帶給我們吉祥 如意

  (女)愿金鸡的报晓声带给我们幸福 平安

  (男) 我是主持人

  (女) 我是主持人

  (男) 出席我們今天晚會的是公司的全体同仁,同时非常荣幸,我们也邀请了客户和厂商的嘉宾:他们是:

  ==先生,==先生,===先生

  (女) --先生,==先生,

  (男) 33公司的发展和成功,是和你们的大力支持和帮助分不开的,

  讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示隆重的歡迎和衷心的感謝,

  (男) 下面有请公司总经理--先生上台,==先生在20xx年,可谓是三喜临门,,新婚嬿尔,喜得贵子,公司业绩蒸蒸日上

  可喜可贺.让我们以热烈的掌声送给他真挚的祝福(掌声), 有请=先生为我们致新年贺词.

  祝酒

  (女) 接下来有请公司领导=总和各部门领导上台为我们祝酒,有请各领导

  (准备酒杯等开始祝酒,主持人致祝酒词,台下一起举杯)

  (男) 这杯酒有三个祝愿:一是祝==公司事业兴旺发达,财源广进;

  (女) 第二个愿望是祝我们远方的父母和亲人身体健康.万事如意;

  (男) 第三个愿望是祝我们每一位朋友年来年行好运,心想事成.步步高升.朋友们,一起干杯.

  (干杯完后,领导回到席上)

  介绍晚会安排

  (男) 今晚的晚会分两部分进行,第一部分是吃团年饭;第二部分是文娱表演和抽奖活动,文娱表演和抽奖会在12楼的卡拉

  OK音乐大厅进行. 同时,提醒各位同事,在进入歌舞晚会现场时,记得将您手中的奖卷副卷投入抽奖箱,这样您才有机

  会中大奖, 祝各位同事们好运.

  (女) 接下来的时间请各位尽情享用美酒佳肴. 谢谢

  (男) 谢谢大家.

  《公司年会开场词》来源于之家。欢迎阅读公司年会开场词。

公司年会精彩发言稿 篇21

  尊敬的各位领导、各位来宾:

  大家早上好!(鞠躬)

  我叫,xx年xx月入职,现担任(职位)一职,自从进入公司以来,在公司领导和大家的信任和帮助下,不断学习,从一个对美容行业一无所知的外行,变身成为这一服务行业的新兴力量,更让我的综合素质有了很大的提高。一直以来,我待人正直,一直严格要求自己,在公司学习到了不少东西。在这里,我对公司领导和工作的同事们表示衷心的感谢!(鞠躬)

  近一年以来,我如饥似渴的吸收新的知识,在xx老师的培训中学习了团队意识、顾问式销售等基础知识,力图尽快融入xx公司大家庭当中去。对于我的这个工作环境,我无怨无悔,有很快的适应能力和学习能力,我每天和员工一起工作、一起学习,并认真思考各项服务,并积极向领导提出相应可行的建议。

  大家都知道,对于这美容服务业来说,只要做得好,就会吸引顾客。我们每一个员工都有自己的工作计划,对每一个顾客都做到想顾客所想、想顾客所未想,分析所用产品会给顾客带来一个什么样的好转或反应,以及效果,绝对执行和完成公司下达的任务。我在工作和学习中,做到谦虚谨慎,不骄不躁,对员工和顾客都有良好的沟通,为顾客营造一个轻松愉快的工作环境与服务气氛。但对于突发事件,还是做不到处事不惊,我会在以后的工作和学习中更加努力改进。

  通过这次工作,我发现了自身的不足,与此同时,也是对前期工作做了一个总结。在今后工作中,我要做到经常反思和审视自己,不断提高自身的能力和素质,适应形势和需要,因为只有提高美容师的自身素质,才能在美容界里立足。我真心希望我们的美容院明天更加美好!谢谢大家!(鞠躬)

公司年会精彩发言稿 篇22

  各位领导、各位同事:

  大家好!

  满载收获的20__年已经挥手别去,充满生机的20__年迎春而来,新年的钟声已经敲响,历史又翻开了新的一页,在这辞旧迎新之际,我们大家欢聚一堂,共同总结。

  实现管理职能是对出租企业的常规理解,其它方面应该很少涉及,其实不然,出租企业的经营中,营销理念的贯彻及开展始终处于相当重要的地位。研究行业、研究对手、研究驾驶员、研究乘客是我们的必备功课,从中不断发现契机,甚至创造契机是企业良好经营的必需;20__年,公司实行了车辆续签、置换、有偿更新计划,取得很大成功,直接效果就是企业效益得以提升;公司推行车辆商业保险计划,驾驶员、公司实现双受益;

  在下面我就20__年的主要工作向大家作一个汇报,主要有以下几个方面:

  一、机构整合取得阶段性成果。

  整合是北方北创最大的一件事。今年年初,原北方由原来十一个分公司精简为十个,原北创由原来七个分公司和一个旅游分公司精简为六个分公司和一个旅游分公司。对原分公司经理和部分队长进行轮岗,力求分公司管理工作公平合理的同时,又提高了分公司经理对公司全局情况的了解。整合以后,对北方、北创所有分公司进行了“一分至十六分”的统一编号,并迅速统一了两家公司原来对分公司的考核标准,把整合过度期降到最短。

  整合之后,分公司管理车辆的规模再次扩大,职能部门如运营部、安全部、人力资源部、综合办公室也实现了人力和资源的优化与共享。各职能部门做到了精简高效。可以说,除了对外还是两块牌子之外,北方北创已经融为一体。截至目前,整合的优势明显显现,最直接的回报是工作效率、企业效益的提升。

  二、加强管理队伍建设,做到人尽其才。

  伴随着企业的整合,管理队伍建设是全年工作的重心,在整合过程中,我们欣喜的看到管理队伍中不断有新人涌现,更令人鼓舞的'是每一位员工在为企业做出贡献的同时,也实现了自身的价值。

  针对管理人员队伍中存在的问题,除财务部由于工作特性需要,只进行了局部调整,暂基本维持原有结构外,其它部门调整力度、范围都很大,人员数量大幅减少,结构优化,岗位职能得到扩大或深化。通过调整,人员结构基本上得到优化,根据日常工作需要,人力资源部通过开展招聘会和网上招聘又吸纳新员工(含内调人员)28人次,并在不影响部门正常运转情况下,因岗位设置变化和公司整合共精简或调离员工45人次。充分保证了公司人力资源的整合和优化。

  三、提前做好续签、置换和更新工作,稳定驾驶员队伍。

  回顾一年的工作,大家印象最深刻的就是、有偿更新。几年前,北方北创集中进行过一次大规模续签行动,数量巨大、效益巨大,作为一个副产品,也形成了20__、20__年车辆集中到期的问题,其中,1929辆,20__年2237辆,怎么解决这个问题呢?经过认真思考,公司决定,把握时机,强化续签、置换工作,克服各种困难,再次实现了效益的提升。并且,在第四季度,提前续签了20__年到期车辆的50%。

  今年我公司共完成更新车516辆,其中:退出捷达269辆、退出爱丽舍237辆,退出伊兰特10辆,在办理车辆退出转出手续后,第一时间完成新车更新工作,并全部按时完成新车承包工作。

  四、安全与运营工作。

  20__年北方北创安全管理工作始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的原则紧紧围绕安全教育和车辆检查、交通事故及处理、保险和车辆年检、安全保卫及相关工作、法务工作、安全财务工作、车辆维修与保养等七个方面开展工作。

  从整体效果上看,严重交通违法行为发生率明显回落,已从高峰时的300起/月下降到目前的不足60起/月。

  通过宣传治安防范常识,传播治安群防群治的责任意识,我公司涌现出像3分公司寇雷见义勇为、配合公安机关抓获犯罪嫌疑人的优秀驾驶员共6名。

  20__年北方北创联合北创修理厂引入利宝、安邦、天平等保险公司,并建立直赔点。商险引入不仅为公司积极创收,同时也降低了公司的经营风险。保费支出继续保持在可控范围内。

  今年,北方北创运营部优加快整合进程、化资源,建立优秀的工作团队。他们建立了公司内部信息共享,使司机、车辆的基础信息能够及时变更,提高了信息准确率;再者,公司对不良司机的信息记录建立了共享,对因长期扰序、严重违章违纪和不利于公司管理而被清除的司机进行记录,为严格控制这部分司机的进入提供了可靠的信息资源。

  在开源节流方面,今年运营部与北创修理厂进行了工作协调,配合完成了颜色变更工作,变更费用从理论上1800元/辆降低至200元/辆。公司内部稽查查处违纪1480起,违纪罚款34万余元。

  五、企业文化及精神文明建设

  ①围绕集团提出的“品牌”战略,在做好制度建设的基础上,北方北创在加强驾驶员教育方面做了大量工作,本着从源头抓起的思路,安全部、运营部将业务例会制度常规化,不仅培养了管理人员的业务能力,也可以随时根据需要第一时间开展工作。统计数据,重大运营违纪率、交通违法率都有相应的下降。

  (1)、完善制度建设和对分公司的考核体系,出台对职能部门考核的新政策,提高团队凝聚力。

  先后出台了《关于营运车辆内部维修加分的规定》、《20__年分公司月度综合指标评比办法的规定》等管理制度。

  ②、为了进一步提高管理人员的服务意识。出台了(《办公系统管理制度及考评办法》)。把提高职能部门的服务意识、服务水平放在首位。

  20__年,北方北创规模较大的活动就开展了__次,这些活动都是围绕着经营管理工作进行,其中影响最大的当属“北方的士艺术团”,作为一个系列活动,不仅得到了包括中央电视台等媒体的报道、行业主管部门的关注,而且直接促进了市总工会北京的士艺术团的成立。

  其次,今年北方北创历时三个月开展了“分公司管理人员讲课评比”,活动公分三个组六个阶段,囊括了分公司除内勤外的所有管理人员,这次活动有力的提高了分公司管理人员例会组织、授课、管理水平,使分公司管理人员能够更好、及时的向出租车驾驶员传达公司各项政策方针。

  回首往昔,峥嵘岁月,我们深感创业的艰辛,成功的不易。他饱含着在座各位的团结拼搏和无私奉献,就在今天,还有一部分同志仍旧坚守在岗位上。在这里我代表企业向你们以及给予我们最多支持的家人亲属们,表示最衷心的祝福:祝在新的一年里,工作顺利、生活美满、万事如意。

  在肯定成绩的同时,我们也要正视现实,城镇化已经直接导致了驾驶员供给的减少,劳动力就业的逐步高端化也开始显现不利影响,作为一个劳动密集型企业,我们该怎么做?

  历史上每一次挑战对于北方北创都意味着一次机遇,我们有理由相信,有我们这个集体,有我们战无不胜的精神,我们一定能够再次迎来新的契机,一定能用我们的共同努力去再次创造新的辉煌。

公司年会精彩发言稿 篇23

  尊敬的领导,亲爱的各位同事:

  大家下午好:

  我是分公司,很高兴获得这个奖项,并站在讲台上向大家表露心声,心中有无限的感慨,这是一份荣誉,更是一份激励,这不仅是我X年工作的终点,更是日后进步的起点。

  X年我顺利完成目标,签约单,取得这个成绩首先要感谢公司领导和温州的同事,感谢他们在平时工作中悉心的指导和帮助,销售冠军的荣誉不仅仅是属于我个人,这个奖应该属于大家,没有大家的帮助我今天也不会站在这领奖台上,谢谢大家

  X年9月,我有幸加入分公司,在这四年多的工作中,本人随着公司发展而成长,一路走来体会了很多挫折、压力、失落及喜悦,也因为这些压力和挫折让我得到了更大的成长和进步,让我为公司的发展贡献一份力量而倍感荣幸,然后而这份荣幸也将会伴随我日后工作的每个日日夜夜,有今天的成绩我深信以下三点也和大家分享下我的心得:

  1、做好客户信息的收集,目标明确,合理科学的工作方法。

  2、用心的对待每个意向客户服务好每一位客户。

  3、好的心态积极向上,持之以恒,多发时间总结学习。

  荣誉已成为历史,X年是全新的一年,也是自我挑战的一年在以后的工作当中,我将不辜负领导的期望,更加尽心尽职,努力工作,并不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。

  最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体安康、合家欢乐、万事如意!

  谢谢大家!

公司年会精彩发言稿 篇24

  尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!

  获得20xx年度“优秀管理者”,我感到非常荣幸,也倍受鼓舞,这是我在公司3年来大家对我工作的认可。首先要感谢公司领导的关怀和鼓励,营销中心领导的信任和提携,同事们的支持和帮助!

  坦白而言,自担任市场部管理岗位,遇到了不少的挑战,也承担了不少压力,一开始的部门建设管理到项目工作的策划开展,每一步都像摸着石头过河,我也非常清楚自己身上存在很多欠缺,与公司的要求和领导的期望还有一定的差距。有幸在这个过程中得到公司领导的包容和指导,得到营销中心叶笑平总监的关怀与帮助,得到公司同仁和市场部同事的大力支持,我开始大胆地尝试,主动地学习提高,更加努力地完善自我,尽我所能地把市场部打造成品牌提升与销售促进并行的团队。

  20xx年通过大家的合力奋斗,市场部很多工作从无到有,从有到精不断地进步,取得了一定的成绩。但这些都不值得炫耀和骄傲,因为市场部的工作是无止境的,只有更高更好更完美。“优秀管理者”的称号,对我而言是一种鞭策,感觉自己的肩上又增添了一份压力,在今后的工作中,我将戒骄戒躁,更加勤奋、更加努力,竭尽全力,全力以赴地管理好市场部,带出优秀团队,为公司的发展、品牌的打造、销售的促进贡献力量。希望市场部团队更进取、深挖潜力,更具凝聚力、战斗力!也希望领导和同事们继续帮助我、支持我!

  再次感谢!

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更新时间:2024/12/23 7:22:42